Emme jaksa elättää nykyistä julkista sektoria

Jos vertaat noita nimikkeitä yksityispuolen vastaaviin ja niiden palkkoja, niin tuskinpa yksityissektorin palkat häviää.
Työsuhdeturvassa ei työsuhteisilla ole eroa. Virkamiehillä on parempi. Suurin osa julkisen puolen työntekijöistä on työsuhteisia.
Lomaeduissa ei ole eroa. Virkamiehillä saattaa olla, en tiedä.

Luulen, että julkisen puolen työkuormaa on jopa suurempikin. Sairaaloissa hoitajat ja jopa lääkäritkin uupuvat, samoin sosiaalipuolella, jossa viimeaikaisia murheellisia lapsiin kohdistuvia pahoinpitelyitä tulee esiin koko ajan, kun resurssit ei millään riitä.
Poliisivoimatkin karsittu aika vähiin, liikkuva poliisi jopa lakkautettiin kokonaan. No peltipoliisit lisääntyy liiikenteenvalvonnassa. Opettajatkaan eivät pitkistä lomistaan huolimatta valita työmääränsä vähyyttä, siis ne joilla on vakinainen työ.

Voi julkinen sektori silti olla liian iso, mutta julkisen sektorin työntekijöitä tai heidän palkkojaan on siitä turha syyttää...

Oikeampi totuus kirjoitti:

Jos vertaat noita nimikkeitä yksityispuolen vastaaviin ja niiden palkkoja, niin tuskinpa yksityissektorin palkat häviää.
Työsuhdeturvassa ei työsuhteisilla ole eroa. Virkamiehillä on parempi. Suurin osa julkisen puolen työntekijöistä on työsuhteisia.
Lomaeduissa ei ole eroa. Virkamiehillä saattaa olla, en tiedä.

Luulen, että julkisen puolen työkuormaa on jopa suurempikin. Sairaaloissa hoitajat ja jopa lääkäritkin uupuvat, samoin sosiaalipuolella, jossa viimeaikaisia murheellisia lapsiin kohdistuvia pahoinpitelyitä tulee esiin koko ajan, kun resurssit ei millään riitä.
Poliisivoimatkin karsittu aika vähiin, liikkuva poliisi jopa lakkautettiin kokonaan. No peltipoliisit lisääntyy liiikenteenvalvonnassa. Opettajatkaan eivät pitkistä lomistaan huolimatta valita työmääränsä vähyyttä, siis ne joilla on vakinainen työ.

Voi julkinen sektori silti olla liian iso, mutta julkisen sektorin työntekijöitä tai heidän palkkojaan on siitä turha syyttää...

Lue lisää

tottakai julkisen palkkapolitiikkaa pitää syyttää. se on paisunut maksajan eli yksityisen sektorin maksukyvyn yli. tässä maassa on liian pitkään solmittu kummallisia tupo-sopimuksia jotka ovat olleet eduksi vain julkisen puolen palkansaajille.

esimerkkinä metalliteollisuus. se jo pitkään tehnyt ensimmäisenä sopimuksen, heikon sellaisen jäsenilleen, ja tuon sopimuksen jälkeen myös julkisen alan liitot ovat lähteneet tekemään tuon tason ylittäviä sopimuksia. näin ei vain voi pitkään olla että saaja alkaa kuppaamaan maksajan ylittäviä korotuksia.
yksityisellä puolella tuosta on seurauksena konkurssi. julkisella puolella "kestävyysvaje"...

tälläisen jatkuminen on varma kreikan tie...

No jos katsotaan noiden vastaavien titteleiden omaavien palkkoja yksityissektorilla, niin tuskinpa yksityissektorilla ne pienempiä ovat. Ainakaan yläpäässä...

17+5 kirjoitti:

No jos katsotaan noiden vastaavien titteleiden omaavien palkkoja yksityissektorilla, niin tuskinpa yksityissektorilla ne pienempiä ovat. Ainakaan yläpäässä...

Julkinen sektori on kuin syöpä joka nakertaa ruumiin! Vielä tulee päivä kun ollaan PAKKO leikkausten edessä! Tulette vielä huomaamaan

Oikeissa töissä kirjoitti:

Julkinen sektori on kuin syöpä joka nakertaa ruumiin! Vielä tulee päivä kun ollaan PAKKO leikkausten edessä! Tulette vielä huomaamaan

Mitähän mahtaa nimimerkkisi tarkoittaa?
Tarkoittaako, että lääkärit, opettajat, poliisit, sairaanhoitajat, lastentarhanopettajat, sosiaalisektori, jne tekevät vähempiarvoisia työtä kuin omasi. Rohkenen epäillä...
Nämä ammatit ovat ne, joissa eniten porukkaa ja siten suurimmat kustannuksetkin tulevat ja näistä karsitaan eniten, kun julkista sektoria ajetaan alas. Pienempiä on tietysti katujen ja maanteiden kunnossapitäjät. Hallinto on aika pieni, mutta varmasti sielläkin on karsimisen varaa, ehdimmehän me toki jonottaa rakennuslupiamme jne.

Julkinen sektori voi olla liian suuri, eli sille on kasattu liikaa tehtäviä. Mistä alkaisit karsia? Karsiminen saattaa tosiaan tulla vastaan. Mistä olisit valmis luopumaan?

Vai ajattelitko siirtää julkisen sektorin työt yksityissektorille? No mikäs siinä, mutta kai ne pääosin kuitenkin on tehtävä eikä niitä silloinkaan talkoilla tehdä eli jostain rahat täytyy löytyä.

Sulla on varmaan selkeä ratkaisu? Jaksaisitko kertoa?

17+5 kirjoitti:

Mitähän mahtaa nimimerkkisi tarkoittaa?
Tarkoittaako, että lääkärit, opettajat, poliisit, sairaanhoitajat, lastentarhanopettajat, sosiaalisektori, jne tekevät vähempiarvoisia työtä kuin omasi. Rohkenen epäillä...
Nämä ammatit ovat ne, joissa eniten porukkaa ja siten suurimmat kustannuksetkin tulevat ja näistä karsitaan eniten, kun julkista sektoria ajetaan alas. Pienempiä on tietysti katujen ja maanteiden kunnossapitäjät. Hallinto on aika pieni, mutta varmasti sielläkin on karsimisen varaa, ehdimmehän me toki jonottaa rakennuslupiamme jne.

Julkinen sektori voi olla liian suuri, eli sille on kasattu liikaa tehtäviä. Mistä alkaisit karsia? Karsiminen saattaa tosiaan tulla vastaan. Mistä olisit valmis luopumaan?

Vai ajattelitko siirtää julkisen sektorin työt yksityissektorille? No mikäs siinä, mutta kai ne pääosin kuitenkin on tehtävä eikä niitä silloinkaan talkoilla tehdä eli jostain rahat täytyy löytyä.

Sulla on varmaan selkeä ratkaisu? Jaksaisitko kertoa?

Lue lisää

Suomen terveyskeskus toiminta elää Neuvostoliiton ajassa! Varmaan sairaalatkin? Pikku paikkakunnalla terveyskeskuksessa jonotetaan vaikkei ole asiakkaita, lääkäri varmaan istuu netissä? vai mihin aika hukkuu? Olen törmännyt tuohon useasti jotenka nykyään käytän työpaikan kautta yksityistä. Eli maksetaan pirusti veroja ja käytetään yksityis palveluja! Aina sama itku "kunnei ole määrärahoja" itkuvirsi jonka taakse on hyvä piiloutua.

17+5 kirjoitti:

Mitähän mahtaa nimimerkkisi tarkoittaa?
Tarkoittaako, että lääkärit, opettajat, poliisit, sairaanhoitajat, lastentarhanopettajat, sosiaalisektori, jne tekevät vähempiarvoisia työtä kuin omasi. Rohkenen epäillä...
Nämä ammatit ovat ne, joissa eniten porukkaa ja siten suurimmat kustannuksetkin tulevat ja näistä karsitaan eniten, kun julkista sektoria ajetaan alas. Pienempiä on tietysti katujen ja maanteiden kunnossapitäjät. Hallinto on aika pieni, mutta varmasti sielläkin on karsimisen varaa, ehdimmehän me toki jonottaa rakennuslupiamme jne.

Julkinen sektori voi olla liian suuri, eli sille on kasattu liikaa tehtäviä. Mistä alkaisit karsia? Karsiminen saattaa tosiaan tulla vastaan. Mistä olisit valmis luopumaan?

Vai ajattelitko siirtää julkisen sektorin työt yksityissektorille? No mikäs siinä, mutta kai ne pääosin kuitenkin on tehtävä eikä niitä silloinkaan talkoilla tehdä eli jostain rahat täytyy löytyä.

Sulla on varmaan selkeä ratkaisu? Jaksaisitko kertoa?

Lue lisää

"Hallinto on aika pieni..."

Ai että hallinto pieni! Jokaista kahta julkisen sektorin työntekijää kohti on yksi hallintoihminen. Missä terveessä organisaatiossa on näin paljon perässä vedettäviä, ei missään. Toinen juttu on, että julkinen sektori on ottanut itselleen tehtäviä jotka voidaan ja pitäisi lopettaa kokonaan. Näitä ovat mm. kehitysapu (1 mrd), maataloustuki (1 mrd) ja muut vastaavat jotka eivät mitenkään kuulu julkisen sektorin rooliin. Myös niissä työskentelevien ihmisten työsuhteiden lopettamisella saavutetaan säästöjä.

Tässä aluksi kirjoitti:

"Hallinto on aika pieni..."

Ai että hallinto pieni! Jokaista kahta julkisen sektorin työntekijää kohti on yksi hallintoihminen. Missä terveessä organisaatiossa on näin paljon perässä vedettäviä, ei missään. Toinen juttu on, että julkinen sektori on ottanut itselleen tehtäviä jotka voidaan ja pitäisi lopettaa kokonaan. Näitä ovat mm. kehitysapu (1 mrd), maataloustuki (1 mrd) ja muut vastaavat jotka eivät mitenkään kuulu julkisen sektorin rooliin. Myös niissä työskentelevien ihmisten työsuhteiden lopettamisella saavutetaan säästöjä.

Lue lisää

Kuinkas moni kansanedustaja on julkiselta puolen?
Entä kunnan valtuustojen ja hallitusten henkilöistä?
Luuletteko että he sahaavat omaa oksaansa?
Paljon kysymyksiä vähän vastauksia!

Tässä aluksi kirjoitti:

"Hallinto on aika pieni..."

Ai että hallinto pieni! Jokaista kahta julkisen sektorin työntekijää kohti on yksi hallintoihminen. Missä terveessä organisaatiossa on näin paljon perässä vedettäviä, ei missään. Toinen juttu on, että julkinen sektori on ottanut itselleen tehtäviä jotka voidaan ja pitäisi lopettaa kokonaan. Näitä ovat mm. kehitysapu (1 mrd), maataloustuki (1 mrd) ja muut vastaavat jotka eivät mitenkään kuulu julkisen sektorin rooliin. Myös niissä työskentelevien ihmisten työsuhteiden lopettamisella saavutetaan säästöjä.

Lue lisää

Nytpä haluaisin jotain lähdettä tuolle väitteellesi, että jokaista kahta työntekijää kohden on yksi hallintoihminen. Ja mielellään vielä selvennystä mitä tarkoitat hallintoihmisellä eli mitä työtä nämä perässävedettävät 'hallintoihmiset' tekevät.
Eli linkki mistä tuo tietosi on peräisin.
Joskus 80-luvulla olin valtion liikelaitoksensa töissä, niin silloin ainakaan ei tuollaista suhdetta työtekijöiden ja 'hallintoihmisten'' välillä ollut. Jos siis tarkoitat hallintoihmisillä esimiehiä, sihteereitä, palkanlaskijoita. Tuon ajan jälkeen väkeä on vähennetty roimasti. Siirryin sitten yksityissektorille, ja siellä oli tuolloin ihan vastaavia 'hallintoihmisiä' samassa suhteessa, ellei enemmänkin. Joka johtajalla omat sihteerit ja assistentteja vielä apulaisena. Nyt ei enää ole yksityiselläkään tällaista eikä julkisellakaan.

Kun puhutaan liian suuresta julkisesta sektorista, niin sillä tarkoitetaan, että julkiselle sektorille on pistetty liian paljon tehtäviä. Osa niistä voitaisiin ihan hyvin tehdä yksityiselläkin sektorilla. Se, tuleeko se halvemmaksi, ei ole itsestään selvää.
Suomessahan yhteiskunta huolehtii ihmisten turvaverkoista, kun monessa maassa se on sälytetty ihmisten omalle vastuulle esim hankkimalla vakuutuksia yksityisistä vakuutusyhtiöistä sairauksien varalle. Sairaanhoito on todella näissä maissa sairaan kallista, joten ilman vakuutuksia on pulassa. Vakuutukset eivät ole halpoja. Koulut perivät melkoisia lukukausimaksuja, yliopistoista puhumattakaan. Nämä kuuluvat Suomessa julkiseen sektoriin, mutta noissa maissa eivät. Esimerkkejä löytyy lisää vaikka kuinka.
Onko nuo sitten asukkaille halvempaa, ei ole itsestään selvää ja vähän epäilyttää.

17+5 kirjoitti:

Nytpä haluaisin jotain lähdettä tuolle väitteellesi, että jokaista kahta työntekijää kohden on yksi hallintoihminen. Ja mielellään vielä selvennystä mitä tarkoitat hallintoihmisellä eli mitä työtä nämä perässävedettävät 'hallintoihmiset' tekevät.
Eli linkki mistä tuo tietosi on peräisin.
Joskus 80-luvulla olin valtion liikelaitoksensa töissä, niin silloin ainakaan ei tuollaista suhdetta työtekijöiden ja 'hallintoihmisten'' välillä ollut. Jos siis tarkoitat hallintoihmisillä esimiehiä, sihteereitä, palkanlaskijoita. Tuon ajan jälkeen väkeä on vähennetty roimasti. Siirryin sitten yksityissektorille, ja siellä oli tuolloin ihan vastaavia 'hallintoihmisiä' samassa suhteessa, ellei enemmänkin. Joka johtajalla omat sihteerit ja assistentteja vielä apulaisena. Nyt ei enää ole yksityiselläkään tällaista eikä julkisellakaan.

Kun puhutaan liian suuresta julkisesta sektorista, niin sillä tarkoitetaan, että julkiselle sektorille on pistetty liian paljon tehtäviä. Osa niistä voitaisiin ihan hyvin tehdä yksityiselläkin sektorilla. Se, tuleeko se halvemmaksi, ei ole itsestään selvää.
Suomessahan yhteiskunta huolehtii ihmisten turvaverkoista, kun monessa maassa se on sälytetty ihmisten omalle vastuulle esim hankkimalla vakuutuksia yksityisistä vakuutusyhtiöistä sairauksien varalle. Sairaanhoito on todella näissä maissa sairaan kallista, joten ilman vakuutuksia on pulassa. Vakuutukset eivät ole halpoja. Koulut perivät melkoisia lukukausimaksuja, yliopistoista puhumattakaan. Nämä kuuluvat Suomessa julkiseen sektoriin, mutta noissa maissa eivät. Esimerkkejä löytyy lisää vaikka kuinka.
Onko nuo sitten asukkaille halvempaa, ei ole itsestään selvää ja vähän epäilyttää.

Lue lisää

Onkos kukaan tässä ketjussa kirjoittanut edes viitsinyt vaivautua selvittämään kuinka monta työskentelee "julkisella sektorilla", ja miten siellä on työntekijämäärät ja palkkakehitys todellisuudessa edennyt ?

Vai onkos tämä nyt taas sitä joukkohysteriaa, kuten juutalaisvainot aikoinaan eräässä toisessa yksinkertaisten ihmisten valtakunnassa..

Leuku kirjoitti:

Onkos kukaan tässä ketjussa kirjoittanut edes viitsinyt vaivautua selvittämään kuinka monta työskentelee "julkisella sektorilla", ja miten siellä on työntekijämäärät ja palkkakehitys todellisuudessa edennyt ?

Vai onkos tämä nyt taas sitä joukkohysteriaa, kuten juutalaisvainot aikoinaan eräässä toisessa yksinkertaisten ihmisten valtakunnassa..

Lue lisää

Monessa kaupungissa, esim. Kuopiossa, kaupunki itse on paikkakunnan suurin työnantaja.