Onko Raahen seudulla.

On totta että voi tietysti kukavaan perustaa Toiminimen ja aloittaa yritys toiminnan ilman tiimiäkin mutta riskit on tällöin vaan huomattavasti isommat ja käteen jäävä hyötykin jää vaan pienemmäksi. Verkostoitumisen etu on se että markkinointi saadaan edullisemmin tehokkaaksi ja työttömyys aikoina saa työttömyys päivärahan.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

On totta että voi tietysti kukavaan perustaa Toiminimen ja aloittaa yritys toiminnan ilman tiimiäkin mutta riskit on tällöin vaan huomattavasti isommat ja käteen jäävä hyötykin jää vaan pienemmäksi. Verkostoitumisen etu on se että markkinointi saadaan edullisemmin tehokkaaksi ja työttömyys aikoina saa työttömyys päivärahan.

Lue lisää

Tämä on kertakaikkiaan hyvää ja kannatettavaa. Muistathan mainita, että sinä saat aina sen kynnys rahan 50e/kk.

Ole kuitenkin ystävällinen ja kuseta vain työssäkäyviä. Tuntuisi kovin pahalta, jos työttömyyspäivärahalla elävää vielä huijattaisiin.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

On totta että voi tietysti kukavaan perustaa Toiminimen ja aloittaa yritys toiminnan ilman tiimiäkin mutta riskit on tällöin vaan huomattavasti isommat ja käteen jäävä hyötykin jää vaan pienemmäksi. Verkostoitumisen etu on se että markkinointi saadaan edullisemmin tehokkaaksi ja työttömyys aikoina saa työttömyys päivärahan.

Lue lisää

"On totta että voi tietysti kukavaan perustaa Toiminimen ja aloittaa yritys toiminnan"

Avauksessa puhuttiin markkinointitiimin perustamisesta, ei yrityksen perustamisesta. Kaikilla avauksessa mainituilla ammatinharjoittajilla voi jo olla olemassa oma yrityksensä.

"mutta riskit on tällöin vaan huomattavasti isommat"

Miksi toiminimen perustamisesta olisi suuremmat riskit kuin siitä, että toiminimi osallistuu markkinointitiimiin?

"Verkostoitumisen etu on se että markkinointi saadaan edullisemmin tehokkaaksi"

Miksi markkinointitiimin pitäisi järjestyä verkostomarkkinointiyrityksen suojiin? Miten se tehostaa ammatinharjoittajien palveluiden markkinointia.

Se että Markkinointitiimin takana on luotettava yritys tarkoittaa käytännössä sitä että ei tarvitse perustaa/avata Toiminimeä. Se että 1500e saa enemmän kuin 50e on puhdasta matematiikkaa.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Se että Markkinointitiimin takana on luotettava yritys tarkoittaa käytännössä sitä että ei tarvitse perustaa/avata Toiminimeä. Se että 1500e saa enemmän kuin 50e on puhdasta matematiikkaa.

Lue lisää

---Se että 1500e saa enemmän kuin 50e on puhdasta matematiikkaa.---

Tulo on siis varmaa, eli maksat vaikka omistasi sen 1500e vai ?

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Se että Markkinointitiimin takana on luotettava yritys tarkoittaa käytännössä sitä että ei tarvitse perustaa/avata Toiminimeä. Se että 1500e saa enemmän kuin 50e on puhdasta matematiikkaa.

Lue lisää

Eli yhtiö maksaa siis palkkaa. Sehän mukavaa. Ja kaikki lakisääteiset varmaan hoituvat siinä samalla, eläkemaksut ym..,,?

PuuPää kirjoitti:

Eli yhtiö maksaa siis palkkaa. Sehän mukavaa. Ja kaikki lakisääteiset varmaan hoituvat siinä samalla, eläkemaksut ym..,,?

Sen takiahan se pääyritys on että se maksaa palkan ja hoitaa työnantajan velvoitteet. Mutta pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. Eli työnteko ja asiakkaiden hankinta on renkien tehtävä. Jokaisen järjen pitäisi jo sanoa se että jos kyseessä on laillinen pääyritys niin silloinhan pääyritys ei voi jättää eläkemaksuja, veroja, yms maksamatta. Pääyritykseen ollaan laillisessa työsuhteessa ja työstä saadaan Tessin mukaista palkkaa. Näillä näkymin pääyritys vaihtoehtoja on kaksi.

Miten on ? kirjoitti:

---Se että 1500e saa enemmän kuin 50e on puhdasta matematiikkaa.---

Tulo on siis varmaa, eli maksat vaikka omistasi sen 1500e vai ?

Minä en maksa kellekkään mitään pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Sen takiahan se pääyritys on että se maksaa palkan ja hoitaa työnantajan velvoitteet. Mutta pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. Eli työnteko ja asiakkaiden hankinta on renkien tehtävä. Jokaisen järjen pitäisi jo sanoa se että jos kyseessä on laillinen pääyritys niin silloinhan pääyritys ei voi jättää eläkemaksuja, veroja, yms maksamatta. Pääyritykseen ollaan laillisessa työsuhteessa ja työstä saadaan Tessin mukaista palkkaa. Näillä näkymin pääyritys vaihtoehtoja on kaksi.

Lue lisää

Minkä takia minä sitten maksaisin sinulle 50 eur/kk provikan?

Tiimin ope kirjoitti:

Minkä takia minä sitten maksaisin sinulle 50 eur/kk provikan?

Kyseessä ei ole Provikka vaan panos jolla hankitaan työkeikat. Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Sen takiahan se pääyritys on että se maksaa palkan ja hoitaa työnantajan velvoitteet. Mutta pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. Eli työnteko ja asiakkaiden hankinta on renkien tehtävä. Jokaisen järjen pitäisi jo sanoa se että jos kyseessä on laillinen pääyritys niin silloinhan pääyritys ei voi jättää eläkemaksuja, veroja, yms maksamatta. Pääyritykseen ollaan laillisessa työsuhteessa ja työstä saadaan Tessin mukaista palkkaa. Näillä näkymin pääyritys vaihtoehtoja on kaksi.

Lue lisää

Ja yritys on siis Pääyritys Oy...??

Ja palkka on "tessin mukainen" 1000-3000 eur...??

Hieman aukkopaikkoja tässä stoorissa. Jos asiallinen homma, miksi pitää tiedonmuruja viljellä suomi24-palstalla...???

Kysyn vain...

Kysyn vain...??? kirjoitti:

Ja yritys on siis Pääyritys Oy...??

Ja palkka on "tessin mukainen" 1000-3000 eur...??

Hieman aukkopaikkoja tässä stoorissa. Jos asiallinen homma, miksi pitää tiedonmuruja viljellä suomi24-palstalla...???

Kysyn vain...

Lue lisää

Toinen ja todennäköisin Pääyritys vaihtoehto on Oy. Joka alalla on tietyt palkka luokat joita on pakko noudattaa siksi en voi sanoa suoraan tarkkoja palkkoja ne selviää mm Ammattiliitoista kysymällä. Itseasiassa tiedot oon tuonut hyvinkin tarkasti esille. Kyseessä on hyvin yksin kertainen mutta vaativa systeemi mikä tarjoaa jäsenilleen mahdollisuuden kunnollisiin ansioihin.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Toinen ja todennäköisin Pääyritys vaihtoehto on Oy. Joka alalla on tietyt palkka luokat joita on pakko noudattaa siksi en voi sanoa suoraan tarkkoja palkkoja ne selviää mm Ammattiliitoista kysymällä. Itseasiassa tiedot oon tuonut hyvinkin tarkasti esille. Kyseessä on hyvin yksin kertainen mutta vaativa systeemi mikä tarjoaa jäsenilleen mahdollisuuden kunnollisiin ansioihin.

Lue lisää

"Minä en maksa kellekkään mitään pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."

Mistä työstä pääyritys maksaa noille kaikille maatalouslomittajille, kiinteistönhoitajille, siivoajille ja metsureille?

"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta."

Mitä palveluita pääyritys tarjoaa, niille joille se maksaa palkkaa.

Mikä sen pääyrityksen nimi on? Konseptisi kuulostaa jonkin verran vuokratyönvälitykseltä, mutta huonommalta. Firma hankkii ammatinharjoittajille työtehtäviä ja maksaa palkkaa. Mutta firma ottaa välittämistään töistä itselleen provikan ja verkostomarkkinointihenkisesti sinä saat alalinjaasi houkuttelemistasi henkilöistä osuuden heidän työpalkoistaan.

Konseptissa on kaikki samat viat kuin verkostomarkkinoinnissa yleisemminkin. Liian monta syöjää samassa pöydässä, joten lopputuotteen ostajalle työpanoksen ostamisesta tulee liian kallista, kun pitää koko linjan provikat rahoittaa. Lisäksi verkostossa on jatkuvasti enemmistö ilman omaa alalinjaa.

Konsepti vuotaa kirjoitti:

"Minä en maksa kellekkään mitään pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."

Mistä työstä pääyritys maksaa noille kaikille maatalouslomittajille, kiinteistönhoitajille, siivoajille ja metsureille?

"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta."

Mitä palveluita pääyritys tarjoaa, niille joille se maksaa palkkaa.

Mikä sen pääyrityksen nimi on? Konseptisi kuulostaa jonkin verran vuokratyönvälitykseltä, mutta huonommalta. Firma hankkii ammatinharjoittajille työtehtäviä ja maksaa palkkaa. Mutta firma ottaa välittämistään töistä itselleen provikan ja verkostomarkkinointihenkisesti sinä saat alalinjaasi houkuttelemistasi henkilöistä osuuden heidän työpalkoistaan.

Konseptissa on kaikki samat viat kuin verkostomarkkinoinnissa yleisemminkin. Liian monta syöjää samassa pöydässä, joten lopputuotteen ostajalle työpanoksen ostamisesta tulee liian kallista, kun pitää koko linjan provikat rahoittaa. Lisäksi verkostossa on jatkuvasti enemmistö ilman omaa alalinjaa.

Lue lisää

Tiimin maksimi koko on 30 henkilöä eli 1 29 ja näistä 29 ei voi edes alkaa keräilemään mitään alalinjoja. Nämä 29 saa palkan tekemästään työstä ei mitään muuta. Tämä 50e/kk panos on toistaiseksi arvio kun systeemi jossa oli kerta korvaus 400e 30%lv:stä jäi Pääyritykselle kaatui.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Tiimin maksimi koko on 30 henkilöä eli 1 29 ja näistä 29 ei voi edes alkaa keräilemään mitään alalinjoja. Nämä 29 saa palkan tekemästään työstä ei mitään muuta. Tämä 50e/kk panos on toistaiseksi arvio kun systeemi jossa oli kerta korvaus 400e 30%lv:stä jäi Pääyritykselle kaatui.

Lue lisää

"verkostossa on jatkuvasti enemmistö ilman alalinjaa" onko se jokin ongelma mitä varten enemmistöllä pitäisi olla alalinjoja. Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn. Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys. Hommaan saa jopa Eu:un tukea.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

"verkostossa on jatkuvasti enemmistö ilman alalinjaa" onko se jokin ongelma mitä varten enemmistöllä pitäisi olla alalinjoja. Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn. Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys. Hommaan saa jopa Eu:un tukea.

Lue lisää

" Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn. Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys."

Et sinä oikeastaan puhu mistään markkinointitiimistä, vaan tuossa on selvästi kyse työvoimanvuokraus firmasta. Kaikki nuo 29 maatalouslomittajaa, kiinteistönhoitajaa, siivoajaa ja metsuria ovat töissä Pääyritys Oy:ssä, joka maksaa heille palkan heille välittämistään töistä. Toisin sanoen Pääyritys Oy vuokraa heidän työvoimaansa sille varsinaiselle loppuasiakkaalle. Pääyritys Oy:n pitäisi markkinoida omaa toimintaansa, mutta se kerää markkinointikuluja työntekijöiltään. Ja sinäkin saat vaivanpalkkana porukan kokoonkasaamisesta siivun liikevaihdosta (kuinka paljon?).

En vain ymmärrä miksi nuo ammatinharjoittajat haluaisivat lähteä tuohon mukaan. Normaalin palakan lisäksi heille on tuosta ylimääräisiä kuluja. He voisivat ihan hyvin mennä palkollisiksi johonkin toiseen työnvoimanvuokrausfirmaan, jonka markkinointikuluja heidän ei tarvitse vielä erikseen maksaa. Eikä heillä olisi jotain "tiiminvetäjää" viemässä osaa heidän kuukausitilistäänkään.

Miten päin vain tuota katsoo, sinä olet kuviossa vain haitaksi kun työvoimanvälitysfirma on jo toiminnassa.

"onko se jokin ongelma mitä varten enemmistöllä pitäisi olla alalinjoja."

Eikö se ole ongelma verkostomarkkinoinnissa, kun enemmistöllä ei voi olla niitä passiivisia tuloja, joilla verkostomarkkinoinnin konseptia kaikille mainostetaan?

Tiiminvetäjä kirjoitti:

"verkostossa on jatkuvasti enemmistö ilman alalinjaa" onko se jokin ongelma mitä varten enemmistöllä pitäisi olla alalinjoja. Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn. Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys. Hommaan saa jopa Eu:un tukea.

Lue lisää

"Se että Markkinointitiimin takana on luotettava yritys"
"Minä en maksa kellekkään mitään pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."
"pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. Eli työnteko ja asiakkaiden hankinta on renkien tehtävä."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta."
"Näillä näkymin pääyritys vaihtoehtoja on kaksi."
"Toinen ja todennäköisin Pääyritys vaihtoehto on Oy"
"Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys."

Eli jos tuosta nyt jotain ymmärsin, niin pääyritystä ei vielä ole olemassakaan, koska sen perustamiselle on vielä avoinna kaksi vaihtoehtoa. Markkinointitiimiäkään ei vielä ole, mutta kun se on saatu toimimaan niin vielä perustamattomasta pääyrityksestä erotaan ja perustetaan oma pääyritys? Siis mitä ihmettä?

"Aloitus eli kynnys raha tulisi olemaan noin 50e/kk mikä menisi suoraan markkinointi kustannuksiin."
"Kyseessä ei ole Provikka vaan panos jolla hankitaan työkeikat."
"Pääyritys ei hanki asiakkaita, vaan rengit saavat itse sen tehdä."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta."

Kenelle tuo 1450 eur/kk menee? Pääyritys ei asiakkaita hanki, joten kuukausittainen aloitusmaksu ei menne heille. Kuinka paljon pääyrityksen työntekijät joutuvat pääyritykselle maksamaan sen tarjoamista palveluista?

Tulipa kysyttävää kirjoitti:

"Se että Markkinointitiimin takana on luotettava yritys"
"Minä en maksa kellekkään mitään pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."
"pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. Eli työnteko ja asiakkaiden hankinta on renkien tehtävä."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta."
"Näillä näkymin pääyritys vaihtoehtoja on kaksi."
"Toinen ja todennäköisin Pääyritys vaihtoehto on Oy"
"Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys."

Eli jos tuosta nyt jotain ymmärsin, niin pääyritystä ei vielä ole olemassakaan, koska sen perustamiselle on vielä avoinna kaksi vaihtoehtoa. Markkinointitiimiäkään ei vielä ole, mutta kun se on saatu toimimaan niin vielä perustamattomasta pääyrityksestä erotaan ja perustetaan oma pääyritys? Siis mitä ihmettä?

"Aloitus eli kynnys raha tulisi olemaan noin 50e/kk mikä menisi suoraan markkinointi kustannuksiin."
"Kyseessä ei ole Provikka vaan panos jolla hankitaan työkeikat."
"Pääyritys ei hanki asiakkaita, vaan rengit saavat itse sen tehdä."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta."

Kenelle tuo 1450 eur/kk menee? Pääyritys ei asiakkaita hanki, joten kuukausittainen aloitusmaksu ei menne heille. Kuinka paljon pääyrityksen työntekijät joutuvat pääyritykselle maksamaan sen tarjoamista palveluista?

Lue lisää

Itse asiassa Pääyrityksiä suomessa on jo kymmeniä jotka toimii alalla. Vuokravälitys Firmat on kyllä lähemmpäna meidän liikeideaa kuin mitä esim joku huuhaa Amway. Yleensä Tiimit jatkaa vaikka pää yritys katkeaa eli heidän toimintaansa en puutu. Tänään laitoin kyselyn pääyritykseen paljonko on asiakas hinta jos tunti palkka on 12,50e. En vielä saanut heiltä vastausta. Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Itse asiassa Pääyrityksiä suomessa on jo kymmeniä jotka toimii alalla. Vuokravälitys Firmat on kyllä lähemmpäna meidän liikeideaa kuin mitä esim joku huuhaa Amway. Yleensä Tiimit jatkaa vaikka pää yritys katkeaa eli heidän toimintaansa en puutu. Tänään laitoin kyselyn pääyritykseen paljonko on asiakas hinta jos tunti palkka on 12,50e. En vielä saanut heiltä vastausta. Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta.

Lue lisää

"Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta."

Mahtoi olla vallan erikoinen Pääyritys, kun Toimitusjohtajankin kirjoitustaito on vähän niin ja näin. Luulisi, että yrityksellä on varaa palkata joku osaavampikin toimitusjohtajakaseen.

Katsotaanpa tarkkaan kirjoitti:

" Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn. Kun tiimi on kasassa ja saatu toimimaan se todennäköisesti irroitetaan pääyrityksestä ja avataan oma pääyritys."

Et sinä oikeastaan puhu mistään markkinointitiimistä, vaan tuossa on selvästi kyse työvoimanvuokraus firmasta. Kaikki nuo 29 maatalouslomittajaa, kiinteistönhoitajaa, siivoajaa ja metsuria ovat töissä Pääyritys Oy:ssä, joka maksaa heille palkan heille välittämistään töistä. Toisin sanoen Pääyritys Oy vuokraa heidän työvoimaansa sille varsinaiselle loppuasiakkaalle. Pääyritys Oy:n pitäisi markkinoida omaa toimintaansa, mutta se kerää markkinointikuluja työntekijöiltään. Ja sinäkin saat vaivanpalkkana porukan kokoonkasaamisesta siivun liikevaihdosta (kuinka paljon?).

En vain ymmärrä miksi nuo ammatinharjoittajat haluaisivat lähteä tuohon mukaan. Normaalin palakan lisäksi heille on tuosta ylimääräisiä kuluja. He voisivat ihan hyvin mennä palkollisiksi johonkin toiseen työnvoimanvuokrausfirmaan, jonka markkinointikuluja heidän ei tarvitse vielä erikseen maksaa. Eikä heillä olisi jotain "tiiminvetäjää" viemässä osaa heidän kuukausitilistäänkään.

Miten päin vain tuota katsoo, sinä olet kuviossa vain haitaksi kun työvoimanvälitysfirma on jo toiminnassa.

"onko se jokin ongelma mitä varten enemmistöllä pitäisi olla alalinjoja."

Eikö se ole ongelma verkostomarkkinoinnissa, kun enemmistöllä ei voi olla niitä passiivisia tuloja, joilla verkostomarkkinoinnin konseptia kaikille mainostetaan?

Lue lisää

Itseasiassa esim Varamiespalvelu ottaa renkiensä palkasta huomattavasti isomman provikan kuin 50e koska kyseessä on huomattavasti kalliimpi systeemi kuin meillä.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Itse asiassa Pääyrityksiä suomessa on jo kymmeniä jotka toimii alalla. Vuokravälitys Firmat on kyllä lähemmpäna meidän liikeideaa kuin mitä esim joku huuhaa Amway. Yleensä Tiimit jatkaa vaikka pää yritys katkeaa eli heidän toimintaansa en puutu. Tänään laitoin kyselyn pääyritykseen paljonko on asiakas hinta jos tunti palkka on 12,50e. En vielä saanut heiltä vastausta. Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta.

Lue lisää

"Itse asiassa Pääyrityksiä suomessa on jo kymmeniä jotka toimii alalla."

No mainitsepa nimeltä joitakin niistä kymmenistä, niin nähdään minkälaistista firmoista on kyse,

"Itseasiassa esim Varamiespalvelu ottaa renkiensä palkasta huomattavasti isomman provikan kuin 50e koska kyseessä on huomattavasti kalliimpi systeemi kuin meillä."

Paljonko Varamiespalvelu ottaa työntekijöidensä palkasta?

Teidän systeemiä emme itseasiassa tiedä tarkalleen. Mitä me siitä tiedämme?

- 1) "Aloitus eli kynnys raha tulisi olemaan noin 50e/kk mikä menisi suoraan markkinointi kustannuksiin."
"Kyseessä ei ole Provikka vaan panos jolla hankitaan työkeikat."

Okei, tämä selvä. Viiskymppiä kuussa markkinointiin.

- 2) "Sen takiahan se pääyritys on että se maksaa palkan ja hoitaa työnantajan velvoitteet. Mutta pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. "
"pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta.

Pääyritys tarjoaa palvelunaan palkanmaksupalvelua, asiakkaanlaskutuspalvelua ja työnantajanvelvoitepalvelua, mutta ei muuta. Siitä pääyrityskuitenkin saa provikan.

Asia ei kuitenkaan yhtään selkene, kun katsomme kolmatta menoerää eli tiiminvetäjän saamaa korvausta:

- 3) "Tietysti tämä 50e x 29 tulee tiiminvetäjälle oli töitä tai ei. Silloin kun olin erään Tiimintoimitusjohtaja kasasin silloinkin tiimin ja sain siitä hyvästä pienen korvauksen ja provikat."
"Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn."

Eli tiiminvetäjälle menee provikka liikevaihdosta.

Tiedämme, siis että pääyritys ottaa provikan palveluistaan ja tiiminvetäjä myös, mutta emme tiedä kuinka paljon nuo provikat ovat yhteensä. Meille tosin vakuutetaan, että se on vähemmän kuin vuokratyövoimafirmalla, joka tosin maksaa työntekijöilleen palkkaa eikä maksata heillä provikoita.

Sen sijaan 29 x 50 euron kohtalo on epäselvä. Ensin sen oli tarkoitus mennä kokonaan markkinointiin. Sittemmin se meneekin tiiminvetäjälle, oli töitä tai ei.

Lisäksi kovin huolestuttavaa on:

- 1) "kun systeemi jossa oli kerta korvaus 400e 30%lv:stä jäi Pääyritykselle kaatui."
"Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta."

Edes tuolla huimalla provikalla ei pääyritys pysynyt pystyssä.

Ja yleisesti huolestuttavaa on myös tiiminvetäjän ja entisen toimitusjohtajan luvattoman kehno kirjoitustaito, josta hieman näytteitä:

"Pääyritys vaihtoehtoja näillä näkymin on kaksi kumpikin on luotettavia."
"Verkoston maksimi koko on 30 jäsentä minimi 5 jäsentä Raahen Työvoimatoimiston ilmoitus taululle tulee infoa lähi aikoina."
"Yleensä Tiimit jatkaa vaikka pää yritys katkeaa eli heidän toimintaansa en puutu."

Mitä kummaa sinä teit, kun muut lapset luokallasi opiskelivat äidinkieltä?

Katsotaan sanoi kirjoitti:

"Itse asiassa Pääyrityksiä suomessa on jo kymmeniä jotka toimii alalla."

No mainitsepa nimeltä joitakin niistä kymmenistä, niin nähdään minkälaistista firmoista on kyse,

"Itseasiassa esim Varamiespalvelu ottaa renkiensä palkasta huomattavasti isomman provikan kuin 50e koska kyseessä on huomattavasti kalliimpi systeemi kuin meillä."

Paljonko Varamiespalvelu ottaa työntekijöidensä palkasta?

Teidän systeemiä emme itseasiassa tiedä tarkalleen. Mitä me siitä tiedämme?

- 1) "Aloitus eli kynnys raha tulisi olemaan noin 50e/kk mikä menisi suoraan markkinointi kustannuksiin."
"Kyseessä ei ole Provikka vaan panos jolla hankitaan työkeikat."

Okei, tämä selvä. Viiskymppiä kuussa markkinointiin.

- 2) "Sen takiahan se pääyritys on että se maksaa palkan ja hoitaa työnantajan velvoitteet. Mutta pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. "
"pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta.

Pääyritys tarjoaa palvelunaan palkanmaksupalvelua, asiakkaanlaskutuspalvelua ja työnantajanvelvoitepalvelua, mutta ei muuta. Siitä pääyrityskuitenkin saa provikan.

Asia ei kuitenkaan yhtään selkene, kun katsomme kolmatta menoerää eli tiiminvetäjän saamaa korvausta:

- 3) "Tietysti tämä 50e x 29 tulee tiiminvetäjälle oli töitä tai ei. Silloin kun olin erään Tiimintoimitusjohtaja kasasin silloinkin tiimin ja sain siitä hyvästä pienen korvauksen ja provikat."
"Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn."

Eli tiiminvetäjälle menee provikka liikevaihdosta.

Tiedämme, siis että pääyritys ottaa provikan palveluistaan ja tiiminvetäjä myös, mutta emme tiedä kuinka paljon nuo provikat ovat yhteensä. Meille tosin vakuutetaan, että se on vähemmän kuin vuokratyövoimafirmalla, joka tosin maksaa työntekijöilleen palkkaa eikä maksata heillä provikoita.

Sen sijaan 29 x 50 euron kohtalo on epäselvä. Ensin sen oli tarkoitus mennä kokonaan markkinointiin. Sittemmin se meneekin tiiminvetäjälle, oli töitä tai ei.

Lisäksi kovin huolestuttavaa on:

- 1) "kun systeemi jossa oli kerta korvaus 400e 30%lv:stä jäi Pääyritykselle kaatui."
"Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta."

Edes tuolla huimalla provikalla ei pääyritys pysynyt pystyssä.

Ja yleisesti huolestuttavaa on myös tiiminvetäjän ja entisen toimitusjohtajan luvattoman kehno kirjoitustaito, josta hieman näytteitä:

"Pääyritys vaihtoehtoja näillä näkymin on kaksi kumpikin on luotettavia."
"Verkoston maksimi koko on 30 jäsentä minimi 5 jäsentä Raahen Työvoimatoimiston ilmoitus taululle tulee infoa lähi aikoina."
"Yleensä Tiimit jatkaa vaikka pää yritys katkeaa eli heidän toimintaansa en puutu."

Mitä kummaa sinä teit, kun muut lapset luokallasi opiskelivat äidinkieltä?

Lue lisää

Mistä sinä tiedät minkälaista kieltä Äitini puhui? Tänään olen neuvotellut yhden vasta löytyneen Firman kanssa ja heillä provikka on 6%lv:stä mikä on kyllä minunkin mielestä liian vähän. Itse asiassa tunnen Varamiespalvelun systeemejä jonkin verran ja heilläkin on useita kiertäviä edustajia jotka ei juokse Firmoissa ilmaiseksi. Varamiespalvelu on hyvä Firma muuten mutta sen asiakkaillakin pitää olla yritys ja sopimus Varamiespalvelun kanssa.

Katsotaan sanoi kirjoitti:

"Itse asiassa Pääyrityksiä suomessa on jo kymmeniä jotka toimii alalla."

No mainitsepa nimeltä joitakin niistä kymmenistä, niin nähdään minkälaistista firmoista on kyse,

"Itseasiassa esim Varamiespalvelu ottaa renkiensä palkasta huomattavasti isomman provikan kuin 50e koska kyseessä on huomattavasti kalliimpi systeemi kuin meillä."

Paljonko Varamiespalvelu ottaa työntekijöidensä palkasta?

Teidän systeemiä emme itseasiassa tiedä tarkalleen. Mitä me siitä tiedämme?

- 1) "Aloitus eli kynnys raha tulisi olemaan noin 50e/kk mikä menisi suoraan markkinointi kustannuksiin."
"Kyseessä ei ole Provikka vaan panos jolla hankitaan työkeikat."

Okei, tämä selvä. Viiskymppiä kuussa markkinointiin.

- 2) "Sen takiahan se pääyritys on että se maksaa palkan ja hoitaa työnantajan velvoitteet. Mutta pääyritys käytännön tasolla ei sitten muuta hoidakkaan. "
"pääyritys laskuttaa asiakkaat ja maksaa palkat."
"Provikat vie pääyritys korvauksena tarjoamastaan palvelusta.

Pääyritys tarjoaa palvelunaan palkanmaksupalvelua, asiakkaanlaskutuspalvelua ja työnantajanvelvoitepalvelua, mutta ei muuta. Siitä pääyrityskuitenkin saa provikan.

Asia ei kuitenkaan yhtään selkene, kun katsomme kolmatta menoerää eli tiiminvetäjän saamaa korvausta:

- 3) "Tietysti tämä 50e x 29 tulee tiiminvetäjälle oli töitä tai ei. Silloin kun olin erään Tiimintoimitusjohtaja kasasin silloinkin tiimin ja sain siitä hyvästä pienen korvauksen ja provikat."
"Siksihän minä kerään tiimin kun minä saan sen lv:sta myös hyödyn."

Eli tiiminvetäjälle menee provikka liikevaihdosta.

Tiedämme, siis että pääyritys ottaa provikan palveluistaan ja tiiminvetäjä myös, mutta emme tiedä kuinka paljon nuo provikat ovat yhteensä. Meille tosin vakuutetaan, että se on vähemmän kuin vuokratyövoimafirmalla, joka tosin maksaa työntekijöilleen palkkaa eikä maksata heillä provikoita.

Sen sijaan 29 x 50 euron kohtalo on epäselvä. Ensin sen oli tarkoitus mennä kokonaan markkinointiin. Sittemmin se meneekin tiiminvetäjälle, oli töitä tai ei.

Lisäksi kovin huolestuttavaa on:

- 1) "kun systeemi jossa oli kerta korvaus 400e 30%lv:stä jäi Pääyritykselle kaatui."
"Kun aikanaan itse olin Pääyrityksen Toimitusjohtaja niin yhtiön ottama kynnys raha oli 400e ja 30% lv:sta."

Edes tuolla huimalla provikalla ei pääyritys pysynyt pystyssä.

Ja yleisesti huolestuttavaa on myös tiiminvetäjän ja entisen toimitusjohtajan luvattoman kehno kirjoitustaito, josta hieman näytteitä:

"Pääyritys vaihtoehtoja näillä näkymin on kaksi kumpikin on luotettavia."
"Verkoston maksimi koko on 30 jäsentä minimi 5 jäsentä Raahen Työvoimatoimiston ilmoitus taululle tulee infoa lähi aikoina."
"Yleensä Tiimit jatkaa vaikka pää yritys katkeaa eli heidän toimintaansa en puutu."

Mitä kummaa sinä teit, kun muut lapset luokallasi opiskelivat äidinkieltä?

Lue lisää

Mistä sinä tiedät minkälaista kieltä Äitini puhui? Tänään olen neuvotellut yhden vasta löytyneen Firman kanssa ja heillä provikka on 6%lv:stä mikä on kyllä minunkin mielestä liian vähän. Itse asiassa tunnen Varamiespalvelun systeemejä jonkin verran ja heilläkin on useita kiertäviä edustajia jotka ei juokse Firmoissa ilmaiseksi. Varamiespalvelu on hyvä Firma muuten mutta sen asiakkaillakin pitää olla yritys ja sopimus Varamiespalvelun kanssa.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Mistä sinä tiedät minkälaista kieltä Äitini puhui? Tänään olen neuvotellut yhden vasta löytyneen Firman kanssa ja heillä provikka on 6%lv:stä mikä on kyllä minunkin mielestä liian vähän. Itse asiassa tunnen Varamiespalvelun systeemejä jonkin verran ja heilläkin on useita kiertäviä edustajia jotka ei juokse Firmoissa ilmaiseksi. Varamiespalvelu on hyvä Firma muuten mutta sen asiakkaillakin pitää olla yritys ja sopimus Varamiespalvelun kanssa.

Lue lisää

"Mistä sinä tiedät minkälaista kieltä Äitini puhui?"

Enhän minä äidistäsi mitään tiedä, mutta kirjoittamastasi tekstistä voi päätellä sen että jos olet suomalainen, olet kyllä kuluttanut koulutunnit nuokkuen tai adhd:nä muita häiriten. Kirjoitustaitosi on sen verran luokatonta. En kuitenkaan sinua maahanmuuttajaksi luokittelisi, koska sija- ja taivutusmuodot menevät sinulla kuitenkin kohdalleen. Pikemminkin virheesi viittaisivat suomalaiseen, joka ei osaa kirjoittaa.

"tunnen Varamiespalvelun systeemejä jonkin verran ja heilläkin on useita kiertäviä edustajia jotka ei juokse Firmoissa ilmaiseksi."

En tiedä miten tämä liittyy keskusteltavana olevaan aiheeseen, mutta sinulla on muutenkin ollut tapana ripotella asiaan liittymättömiä murenia tekstisi joukkoon.

Palataanpa siis aiheeseen ja katsotaan mihin jätit vastaamatta. Emme nimittäin edelleenkään tiedä kaikkia kolmea kulunkia mitä markkinointitiimiläisille tulee. Emme tiedä pääyrityksen provikkaa, se on vasta neuvoteltavana. Emmekä myöskään tiedä sinun provikkaasi. Emme myöskään tiedä meneekö se 29 x 50 euroa markkinointikustannuksiin vai onko se sittenkin tiiminvetäjälle menevää rahaa. Et myöskään antanut ainoatakaan esimerkkejä kymmenistä vastaavista markkinoilla olevista pääyrityksistä. Et oikein vastaa huutoosi tällä palstalla.

Mihin jäimme kirjoitti:

"Mistä sinä tiedät minkälaista kieltä Äitini puhui?"

Enhän minä äidistäsi mitään tiedä, mutta kirjoittamastasi tekstistä voi päätellä sen että jos olet suomalainen, olet kyllä kuluttanut koulutunnit nuokkuen tai adhd:nä muita häiriten. Kirjoitustaitosi on sen verran luokatonta. En kuitenkaan sinua maahanmuuttajaksi luokittelisi, koska sija- ja taivutusmuodot menevät sinulla kuitenkin kohdalleen. Pikemminkin virheesi viittaisivat suomalaiseen, joka ei osaa kirjoittaa.

"tunnen Varamiespalvelun systeemejä jonkin verran ja heilläkin on useita kiertäviä edustajia jotka ei juokse Firmoissa ilmaiseksi."

En tiedä miten tämä liittyy keskusteltavana olevaan aiheeseen, mutta sinulla on muutenkin ollut tapana ripotella asiaan liittymättömiä murenia tekstisi joukkoon.

Palataanpa siis aiheeseen ja katsotaan mihin jätit vastaamatta. Emme nimittäin edelleenkään tiedä kaikkia kolmea kulunkia mitä markkinointitiimiläisille tulee. Emme tiedä pääyrityksen provikkaa, se on vasta neuvoteltavana. Emmekä myöskään tiedä sinun provikkaasi. Emme myöskään tiedä meneekö se 29 x 50 euroa markkinointikustannuksiin vai onko se sittenkin tiiminvetäjälle menevää rahaa. Et myöskään antanut ainoatakaan esimerkkejä kymmenistä vastaavista markkinoilla olevista pääyrityksistä. Et oikein vastaa huutoosi tällä palstalla.

Lue lisää

Pääyritysten nimillä ei ole sinänsä niin isoa merkitystä koska ne ei tule näkymään markkinoinnissa. Olen jo yhden Pääyrityksen provikan maininnut eli 6% mutta se nyt käytännössä pitäisi olla 10 - 15%

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Pääyritysten nimillä ei ole sinänsä niin isoa merkitystä koska ne ei tule näkymään markkinoinnissa. Olen jo yhden Pääyrityksen provikan maininnut eli 6% mutta se nyt käytännössä pitäisi olla 10 - 15%

Lue lisää

"Pääyritysten nimillä ei ole sinänsä niin isoa merkitystä"

Mitä sinä turhia ujostelet? Kerroit pääyrityksen olevan luotettava, joten haittaako sen nimen kertominen mitään? Toisekseen, vaikket kertoisi teidän pääyrityksenne nimeä, niin kerroit että vastaavia on kymmenittäin muitakin, joten kerro muutama niiden muun nimi niin näemme miten homma pyörii muilla tahoilla.

Niin ja oliko se 29 x 50 euroa markkinointikustannuksiin käytettävää rahaa vai kuuluuko raha tiiminvetäjälle? Tuo on vielä vähän epäselvää.

Miten on kirjoitti:

"Pääyritysten nimillä ei ole sinänsä niin isoa merkitystä"

Mitä sinä turhia ujostelet? Kerroit pääyrityksen olevan luotettava, joten haittaako sen nimen kertominen mitään? Toisekseen, vaikket kertoisi teidän pääyrityksenne nimeä, niin kerroit että vastaavia on kymmenittäin muitakin, joten kerro muutama niiden muun nimi niin näemme miten homma pyörii muilla tahoilla.

Niin ja oliko se 29 x 50 euroa markkinointikustannuksiin käytettävää rahaa vai kuuluuko raha tiiminvetäjälle? Tuo on vielä vähän epäselvää.

Lue lisää

Ensiksi se on pelkästään arvio että Tiimin vetäjänä ottaisin 50e/kk x 29 summa voi olla myös 100e/kk

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Ensiksi se on pelkästään arvio että Tiimin vetäjänä ottaisin 50e/kk x 29 summa voi olla myös 100e/kk

"Ensiksi se on pelkästään arvio että Tiimin vetäjänä ottaisin 50e/kk x 29 summa voi olla myös 100e/kk"

Tämä oli kuitenkin sitä rahaa, jonka oli tarkoitus mennä kokonaisuudessaan markkinointiin, eli kuinka suuri se tiiminvetäjän provisio on?

Niin, ja aiotko sinä jo mainita joitakin esimerkkejä niistä kymmenistä vastaavista pääyrityksistä, jotka alalla toimivat? Tunnut aktiivisesti väistelevän sitä kysymystä. Väistelysi johdosta tämä kuvio alkaa kovasti näyttämään tältä:

1) pääyritys on jokin tiiminvetäjän pöytälaatikkofirma, jolloin pääyrityksen provisio menee tiiminvetäjälle. Sen vuoksi tiiminvetäjä ei halua sen nimeä paljastaa, koska samalla paljastuisi hänen nimensä.

2) tiiminvetäjä ottaa lisäksi tiiminvetäjän provision liikevaihdosta

3) markkinointirahaksi mainittu summa näyttää sittenkin menevän tiiminvetäjälle

Joten miten olisi, mainitsisitko jo niitä muita vastaavia yrityksiä, jotta voimme nähdä miten kuvio muualla toimii?

Tietysti tämä 50e x 29 tulee tiiminvetäjälle oli töitä tai ei. Silloin kun olin erään Tiimintoimitusjohtaja kasasin silloinkin tiimin ja sain siitä hyvästä pienen korvauksen ja provikat.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Tietysti tämä 50e x 29 tulee tiiminvetäjälle oli töitä tai ei. Silloin kun olin erään Tiimintoimitusjohtaja kasasin silloinkin tiimin ja sain siitä hyvästä pienen korvauksen ja provikat.

Lue lisää

Haiskahtaako vedätykseltä taas kerran ?

Kun yrityksen lv on yli 5000e/v niin yritys on Arvonlisäverovelvollinen.

Käytännössä kun systeemitoimii niin aina on Alv velvollinen ja jos systeemi ei toimi niin silloin ei ole Alv velvollinen eikä kannata olla mukanakaan toimimattomassa Bisneksessä.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Käytännössä kun systeemitoimii niin aina on Alv velvollinen ja jos systeemi ei toimi niin silloin ei ole Alv velvollinen eikä kannata olla mukanakaan toimimattomassa Bisneksessä.

Lue lisää

Ajattelitko jo mainita esimerkkejä niistä kymmenistä muista pääyrityksistä, joita konseptilla sinun mukaasi toimii?

Kuinka suuri on tiiminvetäjän provisio, jos 29 x 50eur menee kokonaisuudessaan markkinointikuluihin?

Kerro nämä kirjoitti:

Ajattelitko jo mainita esimerkkejä niistä kymmenistä muista pääyrityksistä, joita konseptilla sinun mukaasi toimii?

Kuinka suuri on tiiminvetäjän provisio, jos 29 x 50eur menee kokonaisuudessaan markkinointikuluihin?

Lue lisää

Kun hoidan markkinoinnin ja toimintojen organisoinnin niin silloinhan myös siitä kuuluu minunkin saada korvaus.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Kun hoidan markkinoinnin ja toimintojen organisoinnin niin silloinhan myös siitä kuuluu minunkin saada korvaus.

Ei kai kukaan korvaustasi kiistä, jos sinulla jatkuva rooli tiimissä on. Kyse on siitä kuinka suuri on tiiminvetäjän korvaus. Miksi siihen ei voi saada vastausta?

Kerroit, että vastaavia pääyrityksiä on markkinoilla kymmenittäin. Tässä on jo odoteltu monta päivää, että nimeäisit edes muutamia niistä. Milloin ajattelit sen tehdä? Miksi se on sinulle liian vaikeaa?

Ei peliä ole menetetty sillä ensimmäiset Tiiminjäsenet on löytyneet ja loput löytyy Työkkärin avulla. Esimerkkejä pääyrityksistä löytää jokainen Googlettamalla.

Tiiminvetäjä kirjoitti:

Ei peliä ole menetetty sillä ensimmäiset Tiiminjäsenet on löytyneet ja loput löytyy Työkkärin avulla. Esimerkkejä pääyrityksistä löytää jokainen Googlettamalla.

"Ensimmäiset Tiiminjäsenet on löytyneet ja loput löytyy Työkkärin avulla"

Mjaa, et sinä ainakaan ilmoitusta ole välittänyt Raahen työvoimatoimistoon laittaa.

"Esimerkkejä pääyrityksistä löytää jokainen Googlettamalla."

Millähän hakutermillä tuollaista edes alkaisi googlaamaan? Miksi on niin vaikea kertoa esimerkkejä vastaavista muista pääyrityksistä?

Kuinka suuri on tiiminvetäjän provisio?