Voiko diabeetikko olla poliisi

Anonyymi-ap

Haluaisin tietää voiko diabeetikko olla poliisi. Haluaisin itse olla poliisi mutta minulla on diabetes enkä ole varma pääsenkö. Tiedän ko että armeijaan en pääse mutta poliisin ei ole pakko olla käynyt armeijaa.

11

1379

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • Anonyymi

      Jos olet diabetikko ja sinun on otettava insuliini pistoksia niin ei pääse poliisi kouluun.
      Siinä on omat riskinsä

      • Anonyymi

        😍😋😍😋😍😋😍😋😍

        💋 ­­­N­­­y­­m­f­­­o­­m­­a­­a­­n­­­i -> https://ye.pe/finngirl21#18021566o

        🔞❤️💋❤️💋❤️🔞❤️💋❤️💋❤️🔞


      • Anonyymi

        Pääsekö jos on kiinteä insuliinipunppu?? Jossa ei ole letkua?


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Pääsekö jos on kiinteä insuliinipunppu?? Jossa ei ole letkua?

        En osaa vastata tuohon, mutta maalaisjärjellä insuliinihoito on aina riski hypoglykemialle, oli sitten kyseessä monipistos- tai pumppu letkulla tai ilman. Poliisilla on erilaisia virkoja ja tehtäviä, luulisi työnkuvan vaikuttavan riskiarvioon.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        En osaa vastata tuohon, mutta maalaisjärjellä insuliinihoito on aina riski hypoglykemialle, oli sitten kyseessä monipistos- tai pumppu letkulla tai ilman. Poliisilla on erilaisia virkoja ja tehtäviä, luulisi työnkuvan vaikuttavan riskiarvioon.

        Jos on sairastunut virassa ollessa, siviilipukuinen tutkija voi kai jatkaa hommiaan.

        Poliisi-AMK:n haku ei kai onnistu.


    • Anonyymi

      Asiaahan voi kysyä suoraan poliisikoulusta, kyllä ne siellä osaavat vastata.
      Kai ne yhteystiedot netistä on löydettävissä.
      Aloitus tosin jo vanhahko.

      • Anonyymi

        Varmista, että kyselyysi on vastaamassa kaksi poliisia. Toinen kysyy ja toinen kirjaa ylös.


    • Anonyymi

      Mikä alan työterveyslääkäri ei hyväksy diabeetikkoa töihin missään oloissa. Vain ilmaisiksi harjoittelijoiksi. Kaikki koulutus on siis turhaa

      • Anonyymi

        Diabeetikko voi tehdä kaikenlaisia töitä, lukuunottamatta poliisin, vartijan, joidenkin sotilasammattien tai tietyn ajokorttiluokan vaativia työtehtäviä.

        Kun olet aloittanut uudessa työpaikassa tai jos olet sairastunut diabetekseen työssä ollessasi, sinun kannattaa kertoa diabeteksestasi esihenkilölle ja lähityötovereillesi. Tietoisuus lisää omaa turvallisuuttasi työpaikalla, myös työtehtäviäsi voidaan tarvittaessa muokata.

        Esihenkilöllä on työsuojeluvastuu. Hänellä on hyvä olla tieto sellaisista työntekijän ominaisuuksista tai sairauksista, jotka vaikuttavat työtehtävien turvalliseen suorittamiseen.

        Työterveyshuollonkin tulee saada tieto tyypin 1 diabeteksesta, sillä yksi sen tehtävä on tukea työkykyäsi. Diabetes voi vaikuttaa työkykyysi ja sen vuoksi työterveyshuolto tekee kanssasi henkilökohtaisen terveyssuunnitelman ja suunnittelee kanssasi työkykysi seurantaan liittyvät terveystarkastukset, jotka tehdään yleensä 1-3 vuoden välein. Diabeteksen hoito jatkuu yleensä samassa hoitopaikassa kuin ennenkin. Työterveyshuolto ei kerro työnantajalle sairaudestasi, sillä on sama vaitiolovelvoite kuin muullakin terveydenhuollolla.

        Insuliinia käyttävän henkilön on hyvä kertoa diabeteksestaan ainakin esihenkilölleen ja lähimmille työtovereilleen.

        Kun työyhteisössä on insuliinihoitoista diabetesta sairastava, on työpaikalla hyvä tietää pääasiat sairaudesta sekä tuntea diabetesta sairastavan ensiapuohjeet.

        Jos diabetes aiheuttaa äkillisen ”kohtauksen” (sokin, hypoglykemian) kyse on liian matalasta verensokerista. Siihen auttaa sokeripitoinen syötävä tai juotava. Tajuttomalle ei pidä antaa mitään ruokaa tai juomaa suuhun. Tajuttomalle soitetaan aina ambulanssi.

        Matalan verensokerin ensiapuohjet kannattaa tulostaa ja laittaa sopivaan paikkaan näkyville, jotta työtoverit tietävät, mistä ohjeet löytyvät.
        Parhaimmillaan työterveyshuolto on säännöllisesti ja tiiviisti diabetesta sairastavan hoidon ja työkyvyn tukena hänen koko työuransa ajan. Vaikka sairauden varsinainen hoito ja seuranta toteutuisivatkin muualla, ovat työkyvyn seuranta ja tukeminen työterveyshuollon perustehtäviä, yhteistyössä työnantajan ja työntekijän kanssa.

        Työterveyshuolto on lakisääteinen. Jokaisen työnantajan on järjestettävä työntekijöilleen työterveyshuolto. Työterveyshuollon tehtäviin kuuluu mm. yhteistyössä työnantajan ja työntekijän kanssa varmistaa, että työntekijän terveys ja työn vaatimukset ovat sopusoinnussa.

        Diabetes voi vaikuttaa työkykyyn hetkellisesti ja vuosien kuluessa. Jotta työ soveltuisi diabetesta sairastavan ominaisuuksiin, on työtä ja työolosuhteita joskus muokattava.

        Useimpien tyypin 1 diabetesta sairastavien hoitovastuu on erikoissairaanhoidossa eli sairaalan diabetespoliklinikalla tai omassa terveyskeskuksessa. Työterveyshuollon roolina on tukea ja seurata työntekijän työkykyä.

        Diabetesta sairastavan on hyvä kertoa sairaudestaan työterveyshuollolle itse, sillä työterveyshuolto ei saa tietoa työntekijän terveydentilasta, mikäli hoito ja tutkimukset tehdään muualla kuin työterveyshuollossa. Hänen on myös erikseen pyydettävä, että hoitopaikan, sairaalan poliklinikan käyntikertomukset/tiedot lähetetään työterveyshuoltoon, jos tieto sinne halutaan. Näin myös vältetään päällekkäisten tutkimusten tekemistä.

        jne.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Diabeetikko voi tehdä kaikenlaisia töitä, lukuunottamatta poliisin, vartijan, joidenkin sotilasammattien tai tietyn ajokorttiluokan vaativia työtehtäviä.

        Kun olet aloittanut uudessa työpaikassa tai jos olet sairastunut diabetekseen työssä ollessasi, sinun kannattaa kertoa diabeteksestasi esihenkilölle ja lähityötovereillesi. Tietoisuus lisää omaa turvallisuuttasi työpaikalla, myös työtehtäviäsi voidaan tarvittaessa muokata.

        Esihenkilöllä on työsuojeluvastuu. Hänellä on hyvä olla tieto sellaisista työntekijän ominaisuuksista tai sairauksista, jotka vaikuttavat työtehtävien turvalliseen suorittamiseen.

        Työterveyshuollonkin tulee saada tieto tyypin 1 diabeteksesta, sillä yksi sen tehtävä on tukea työkykyäsi. Diabetes voi vaikuttaa työkykyysi ja sen vuoksi työterveyshuolto tekee kanssasi henkilökohtaisen terveyssuunnitelman ja suunnittelee kanssasi työkykysi seurantaan liittyvät terveystarkastukset, jotka tehdään yleensä 1-3 vuoden välein. Diabeteksen hoito jatkuu yleensä samassa hoitopaikassa kuin ennenkin. Työterveyshuolto ei kerro työnantajalle sairaudestasi, sillä on sama vaitiolovelvoite kuin muullakin terveydenhuollolla.

        Insuliinia käyttävän henkilön on hyvä kertoa diabeteksestaan ainakin esihenkilölleen ja lähimmille työtovereilleen.

        Kun työyhteisössä on insuliinihoitoista diabetesta sairastava, on työpaikalla hyvä tietää pääasiat sairaudesta sekä tuntea diabetesta sairastavan ensiapuohjeet.

        Jos diabetes aiheuttaa äkillisen ”kohtauksen” (sokin, hypoglykemian) kyse on liian matalasta verensokerista. Siihen auttaa sokeripitoinen syötävä tai juotava. Tajuttomalle ei pidä antaa mitään ruokaa tai juomaa suuhun. Tajuttomalle soitetaan aina ambulanssi.

        Matalan verensokerin ensiapuohjet kannattaa tulostaa ja laittaa sopivaan paikkaan näkyville, jotta työtoverit tietävät, mistä ohjeet löytyvät.
        Parhaimmillaan työterveyshuolto on säännöllisesti ja tiiviisti diabetesta sairastavan hoidon ja työkyvyn tukena hänen koko työuransa ajan. Vaikka sairauden varsinainen hoito ja seuranta toteutuisivatkin muualla, ovat työkyvyn seuranta ja tukeminen työterveyshuollon perustehtäviä, yhteistyössä työnantajan ja työntekijän kanssa.

        Työterveyshuolto on lakisääteinen. Jokaisen työnantajan on järjestettävä työntekijöilleen työterveyshuolto. Työterveyshuollon tehtäviin kuuluu mm. yhteistyössä työnantajan ja työntekijän kanssa varmistaa, että työntekijän terveys ja työn vaatimukset ovat sopusoinnussa.

        Diabetes voi vaikuttaa työkykyyn hetkellisesti ja vuosien kuluessa. Jotta työ soveltuisi diabetesta sairastavan ominaisuuksiin, on työtä ja työolosuhteita joskus muokattava.

        Useimpien tyypin 1 diabetesta sairastavien hoitovastuu on erikoissairaanhoidossa eli sairaalan diabetespoliklinikalla tai omassa terveyskeskuksessa. Työterveyshuollon roolina on tukea ja seurata työntekijän työkykyä.

        Diabetesta sairastavan on hyvä kertoa sairaudestaan työterveyshuollolle itse, sillä työterveyshuolto ei saa tietoa työntekijän terveydentilasta, mikäli hoito ja tutkimukset tehdään muualla kuin työterveyshuollossa. Hänen on myös erikseen pyydettävä, että hoitopaikan, sairaalan poliklinikan käyntikertomukset/tiedot lähetetään työterveyshuoltoon, jos tieto sinne halutaan. Näin myös vältetään päällekkäisten tutkimusten tekemistä.

        jne.

        Oletteko insuliinidiabeetikot kertoneet sairaudestanne avoimesti työkavereille, esimiehelle, (lähiasiakkaille)? Kuinka paljon työssäsi on mahdollista joustaa diabeteksen takia (tekemättä siitä kuitenkaan taakkaa) ? Miten toteuttaa hyvää diabeteksen hoitoa ja tehdä työtä kummankaan kärsimättä? Itse joudun ainakin omassa työssäni pitämään sokeritasapainoa ajoittain korkeammalla että pystyn tekemään suorittavaa työtä olematta vähän väliä välipalatauolla. Myöskään mahdolliseen korkeaan sokeriin en aina voi reagoida tarpeeksi nopeasti.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Diabeetikko voi tehdä kaikenlaisia töitä, lukuunottamatta poliisin, vartijan, joidenkin sotilasammattien tai tietyn ajokorttiluokan vaativia työtehtäviä.

        Kun olet aloittanut uudessa työpaikassa tai jos olet sairastunut diabetekseen työssä ollessasi, sinun kannattaa kertoa diabeteksestasi esihenkilölle ja lähityötovereillesi. Tietoisuus lisää omaa turvallisuuttasi työpaikalla, myös työtehtäviäsi voidaan tarvittaessa muokata.

        Esihenkilöllä on työsuojeluvastuu. Hänellä on hyvä olla tieto sellaisista työntekijän ominaisuuksista tai sairauksista, jotka vaikuttavat työtehtävien turvalliseen suorittamiseen.

        Työterveyshuollonkin tulee saada tieto tyypin 1 diabeteksesta, sillä yksi sen tehtävä on tukea työkykyäsi. Diabetes voi vaikuttaa työkykyysi ja sen vuoksi työterveyshuolto tekee kanssasi henkilökohtaisen terveyssuunnitelman ja suunnittelee kanssasi työkykysi seurantaan liittyvät terveystarkastukset, jotka tehdään yleensä 1-3 vuoden välein. Diabeteksen hoito jatkuu yleensä samassa hoitopaikassa kuin ennenkin. Työterveyshuolto ei kerro työnantajalle sairaudestasi, sillä on sama vaitiolovelvoite kuin muullakin terveydenhuollolla.

        Insuliinia käyttävän henkilön on hyvä kertoa diabeteksestaan ainakin esihenkilölleen ja lähimmille työtovereilleen.

        Kun työyhteisössä on insuliinihoitoista diabetesta sairastava, on työpaikalla hyvä tietää pääasiat sairaudesta sekä tuntea diabetesta sairastavan ensiapuohjeet.

        Jos diabetes aiheuttaa äkillisen ”kohtauksen” (sokin, hypoglykemian) kyse on liian matalasta verensokerista. Siihen auttaa sokeripitoinen syötävä tai juotava. Tajuttomalle ei pidä antaa mitään ruokaa tai juomaa suuhun. Tajuttomalle soitetaan aina ambulanssi.

        Matalan verensokerin ensiapuohjet kannattaa tulostaa ja laittaa sopivaan paikkaan näkyville, jotta työtoverit tietävät, mistä ohjeet löytyvät.
        Parhaimmillaan työterveyshuolto on säännöllisesti ja tiiviisti diabetesta sairastavan hoidon ja työkyvyn tukena hänen koko työuransa ajan. Vaikka sairauden varsinainen hoito ja seuranta toteutuisivatkin muualla, ovat työkyvyn seuranta ja tukeminen työterveyshuollon perustehtäviä, yhteistyössä työnantajan ja työntekijän kanssa.

        Työterveyshuolto on lakisääteinen. Jokaisen työnantajan on järjestettävä työntekijöilleen työterveyshuolto. Työterveyshuollon tehtäviin kuuluu mm. yhteistyössä työnantajan ja työntekijän kanssa varmistaa, että työntekijän terveys ja työn vaatimukset ovat sopusoinnussa.

        Diabetes voi vaikuttaa työkykyyn hetkellisesti ja vuosien kuluessa. Jotta työ soveltuisi diabetesta sairastavan ominaisuuksiin, on työtä ja työolosuhteita joskus muokattava.

        Useimpien tyypin 1 diabetesta sairastavien hoitovastuu on erikoissairaanhoidossa eli sairaalan diabetespoliklinikalla tai omassa terveyskeskuksessa. Työterveyshuollon roolina on tukea ja seurata työntekijän työkykyä.

        Diabetesta sairastavan on hyvä kertoa sairaudestaan työterveyshuollolle itse, sillä työterveyshuolto ei saa tietoa työntekijän terveydentilasta, mikäli hoito ja tutkimukset tehdään muualla kuin työterveyshuollossa. Hänen on myös erikseen pyydettävä, että hoitopaikan, sairaalan poliklinikan käyntikertomukset/tiedot lähetetään työterveyshuoltoon, jos tieto sinne halutaan. Näin myös vältetään päällekkäisten tutkimusten tekemistä.

        jne.

        Itseasiassa väärin meni. Vartijalla ei ole terveysvaatimuksia.
        T. Diabeetikko steve


    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Päivän Sanna: Nvidia sijoittaa miljardi dollaria Nokian osakkeisiin

      Nvidia merkitsee osakkeet 6,01 Yhdysvaltain dollarin osakekohtaisella merkintähinnalla tavanomaisten toteutumisehtojen t
      Maailman menoa
      53
      5430
    2. Palkansaajilta kupattiin 27,5 mrd euroa työeläkkeisiin

      Jo pelkän himmelin toimintakulut olivat 400 miljoonaa euroa, jolla olisi mukavasti tuottanut myös sote-palveluja hyvinvo
      Maailman menoa
      91
      3341
    3. Suomessa Pohjoismaiden tyhmimmät demarit......aijaijai..

      Lasse Lehtinen sanoo suoraan, että Ruotsissa on fiksummat demarit kuin Suomessa. Ja Tampereella fiksummat demut kuin Hel
      Maailman menoa
      40
      3223
    4. HS: persujen v. 2015 turvapaikanhakijoista alle puolet töissä

      Aikuisina Suomeen tulleista ja myönteisen päätöksen saaneista vain 42 prosenttia oli vuonna 2023 töissä, vaikka he ovat
      Maailman menoa
      155
      3006
    5. Lehtinen: "Oli demareidenkin onni, että valkoiset voittivat sodan 1918"

      Lasse Lehtisen mukaan vasemmalla on radiohiljaisuus hänen uutuuskirjastaan, "Läheltä piti. Kansakunnan hurjat hetket" L
      Maailman menoa
      60
      2351
    6. SDP:n valtuutettu valehtelee koulutuksensa

      SDP:n helsinkiläinen kaupunginvaltuutettu Mahad Ahmed käyttää maisterin titteliä suoritettuaan 60 opintopisteen epäviral
      Maailman menoa
      51
      2284
    7. Nepotismi jytkyttää porvaristossa

      Taas uutisoidaan, että useampi perussuomalainen kansanedustaja on palkannut oman perheenjäsenensä eduskunta-avustajaksi
      Maailman menoa
      70
      1837
    8. Martina Aitolehti podcastissa: Ero

      Martina Aitolehti podcastissa: Ero Martina Aitolehti kertoi BFF-podcastin https://www.iltalehti.fi/viihdeuutiset/a/696
      Kotimaiset julkkisjuorut
      229
      1774
    9. Persut muuten hyväksyvät 2 + 8 mrd. euron maatalous- ja yritystuet

      Vaikka molemmat tukimuodot tiedetään haitallisiksi, koska ovat käytännössä pelkkää säilyttävää tukea, eivätkä kannusta k
      Maailman menoa
      92
      1636
    10. Persut palkkaavat verorahoilla

      avustajikseen lapsiaan ja naisystäviään. Juuso on palkannut avustajakseen oman poikansa. Hänen koulutustaustastaan ei
      Maailman menoa
      282
      1567
    Aihe