Katsoin tuossa mol:n sivuja ja muutama sairaanhoitajan sijaisuus oli avoinna, johon kelpuutetaan myös lähihoitaja. Tässä jo näkee sen, ettei niiden koulutuksessa niiiin paljoa eroa ole, kuin väitetään. (Huom.itse en edusta kumpaakaan)
lähihoitaja sairaanhoitajan
sijaiseksi
61
6268
Vastaukset
- shoool
Siinä on vaan sellanen juttu,että jos jotain sattuu niin tuuraja itse joutuu vastuuseen jos tekee sairaanhoitajan hommia lähihoitajana. Itelle tarjottiin sairaanhoitajan sijaisuutta,mutta ei pysty tekemään. Ei kiinnosta oikeudessa kökkiä jos jotain sattuu.
- voi mitään sattua
Mitäs sitä muka hoitoalan huippuammattilaiselle voisi sattua? Tehän olette jumalasta seuraavia. Moni lähihoitaja väittää tietävänsä enemmän ja olevansa korvaamattomampi kuin lääkärit. Eihän sitä nyt tuollaisille huippuosaajille voi mitään sattua - kun se nykyinen työkin on niin huippuvaativaa.
- kyse on
se on sairaanhoitajan sijaisuus, johon lähihoitajakin soveltuu. Eli työt on varmasti niitä, joihin lähihoitajallakin on koulutus. Eihän lähihoitaja voi eikä osaa tehdä esim tipanlaittoa. Varmasti ne työpaikalla sovitan, että muut sairaanhoitajat tekevät tuollaiet jutut. Ja sijaisena saa toimia, vaikkei kyseistä koulutusta olisikaan. Joten varmasti kaikki hoitajat tietävät mihin rahkeet riittävät ja tekevät sitä työtä sitä mukaan ettei tarvi siellä oikeudessa kökkiä:)
- lh+th
voi mitään sattua kirjoitti:
Mitäs sitä muka hoitoalan huippuammattilaiselle voisi sattua? Tehän olette jumalasta seuraavia. Moni lähihoitaja väittää tietävänsä enemmän ja olevansa korvaamattomampi kuin lääkärit. Eihän sitä nyt tuollaisille huippuosaajille voi mitään sattua - kun se nykyinen työkin on niin huippuvaativaa.
Eikö mies anna vai mikä on niin huonosti? Tuossa nyt kukaan ole itseään kehunut enkä ole itse KOSKAAN kuullut, että kukaan lh saati sitten sh olisi väittänyt olevansa korvaamattomampi kuin lääkäri. KAIKILLE sattuu joksus vahinkoja, ihmisiä tässä ollaan kaikki tyynni.
- kitinää joka puolelta
lh+th kirjoitti:
Eikö mies anna vai mikä on niin huonosti? Tuossa nyt kukaan ole itseään kehunut enkä ole itse KOSKAAN kuullut, että kukaan lh saati sitten sh olisi väittänyt olevansa korvaamattomampi kuin lääkäri. KAIKILLE sattuu joksus vahinkoja, ihmisiä tässä ollaan kaikki tyynni.
Minä taas olen kuullut viimeiset 20-vuotta eräältä sukalaiseltani ja hänen työtovereiltaan tuota samaa virttä miten lähihoitajat ovat tärkeämpiä ja korvaamattomampia kuin lääkärit...
Samaa paskaa harrastaa iltapäivälehdet vuodesta toiseen... Tuota kitinää tulee nykyään joka tuutista jatkuvalla syötöllä. Hermot menee.
T: Pelastusalalla oleva - lh+th
kitinää joka puolelta kirjoitti:
Minä taas olen kuullut viimeiset 20-vuotta eräältä sukalaiseltani ja hänen työtovereiltaan tuota samaa virttä miten lähihoitajat ovat tärkeämpiä ja korvaamattomampia kuin lääkärit...
Samaa paskaa harrastaa iltapäivälehdet vuodesta toiseen... Tuota kitinää tulee nykyään joka tuutista jatkuvalla syötöllä. Hermot menee.
T: Pelastusalalla olevaAika jännä juttu jos olet kuullut juttua jo 20-vuotta, kun lähihoitajakoulutus ollut olemasskin vasta puolet siitä.. Mutta taitaa muutenkin olla ihan höpöhöpöjuttuja nuo sun kommentit!
- voi kyllä!
kyse on kirjoitti:
se on sairaanhoitajan sijaisuus, johon lähihoitajakin soveltuu. Eli työt on varmasti niitä, joihin lähihoitajallakin on koulutus. Eihän lähihoitaja voi eikä osaa tehdä esim tipanlaittoa. Varmasti ne työpaikalla sovitan, että muut sairaanhoitajat tekevät tuollaiet jutut. Ja sijaisena saa toimia, vaikkei kyseistä koulutusta olisikaan. Joten varmasti kaikki hoitajat tietävät mihin rahkeet riittävät ja tekevät sitä työtä sitä mukaan ettei tarvi siellä oikeudessa kökkiä:)
Ihan pikkusen vaan lisään omakohtastakokemusta että myös lähihoitajana VOI laittaa tippaa ja myös OSAA laittaa tippaan...Terv. sairaankuljetuksessa oleva lh.
ps. En kuitenkaan väitä että sh korvaa lh:n taidot ja tiedot mutta mm. tipanlaitto ei nyt kovin paljon sitä järkeä ja taitoa vaadi..siitä tehään vaan aina nii helvetin iso numero! - se tekninen
voi kyllä! kirjoitti:
Ihan pikkusen vaan lisään omakohtastakokemusta että myös lähihoitajana VOI laittaa tippaa ja myös OSAA laittaa tippaan...Terv. sairaankuljetuksessa oleva lh.
ps. En kuitenkaan väitä että sh korvaa lh:n taidot ja tiedot mutta mm. tipanlaitto ei nyt kovin paljon sitä järkeä ja taitoa vaadi..siitä tehään vaan aina nii helvetin iso numero!... suoritus vaan kakki muu mikä siihen noin niin kuin syvällisemmin pohtiessa liittyy ;-).
- hieman väärin
A) riippuu paikasta
B) vaikka olisitkin sh:n sijainen, et saa tehdä kaikke amitä sh saa (esim. vuodeosastolla paperityöt, verinäytteet, kestokatetrointi jne.)- perushoitajan toimessa
Kyllä meillä vuodeosastolla perus- ja lähihoitajat laittavat kestokatetreja(koulutukseen kuuluu myös), ja kirjaamiset potilastietojärjestelmään kuin myös kirjalliset työt. Ne eivät ole meillä vain sairaanhoitajien työtä.
- kkkkkkk
Siinä selvitys. Eli ei nyt mihinkään teholle tuskin sairaanhoitan sijaisuuteen kelpuutetakkaan lähihoitajia, vaan kyse on luultavasti sellaisesta paikasta, missä ei tarvita siitä sairaanhoitajakoulutuksen tuomia lisätaitoja.
- juuhkglgh
kkkkkkk kirjoitti:
Siinä selvitys. Eli ei nyt mihinkään teholle tuskin sairaanhoitan sijaisuuteen kelpuutetakkaan lähihoitajia, vaan kyse on luultavasti sellaisesta paikasta, missä ei tarvita siitä sairaanhoitajakoulutuksen tuomia lisätaitoja.
Vaimoni on lähihoitaja ja hänen isosiskonsa on sairaanhoitaja. Eipä ole koskaan vaimoni soittanut neuvoa siskoltansa, mutta toisin päin kyllä useinkin. Että ei se sairaanhoitajienkaan osaamistaso nyt aivan kirkossakuulutettua ole.
- muttei sairaanhoitajana
Jos ei ole sairaanhoitajia mistä palkata sijaiseksi otetaan lähihoitaja. Se ainakin meillä tarkoittaa sitä, että esim yövuorossa kahden sairaanhoitaja sijasta valvoo lh sairanhoitajan kaverina. Tällöin vastuu koko osastosta on sillä sh:lla, koska lh ei voi vastata esim. lääkehoidosta yöllä. Esim. lääkehuoneeseen lh:lla ei ole edes kulkukorttia.
ELI sairaanhoitajan vastuu lisääntyy. Mielestäni terveydenhuoltoalalla riitäisikin yksi ammattitukinto, koska lähihoitajatkin ovat mielestään lyhyemmällä koulutuksella sairaanhoitajia. Siis sairaanhoitajakoulutus olisi ainoa vaihtoehto niin kaikki olisivat tyytyväisiä :-): - jakaako teillä
perushoitajan toimessa kirjoitti:
Kyllä meillä vuodeosastolla perus- ja lähihoitajat laittavat kestokatetreja(koulutukseen kuuluu myös), ja kirjaamiset potilastietojärjestelmään kuin myös kirjalliset työt. Ne eivät ole meillä vain sairaanhoitajien työtä.
lähihoitaja lääkkeitä, seuraako niiden sivuvaikutuksia, onko kierrolla mikana ja toteuttaa lääkärin anatmat määräykset. Saako olla esim sähköisessä potilasjärjestelmässa vastaavan hoitaja paikalla nimikirjoituksineen?
- perushoitajan toimessa
jakaako teillä kirjoitti:
lähihoitaja lääkkeitä, seuraako niiden sivuvaikutuksia, onko kierrolla mikana ja toteuttaa lääkärin anatmat määräykset. Saako olla esim sähköisessä potilasjärjestelmässa vastaavan hoitaja paikalla nimikirjoituksineen?
Kyllä meillä jakaa myös lähihoitajat lääkkeitä. Lääkkeidenjako tehdään öisin, jolloin vuorossa on 2 hoitajaa. Siis sairaanhoitajaa ei aina öisin edes ole. Ja lääkehuolto kyllä kuuluu lähihoitajien koulutukseen, eli myöskin sivuvaikutusten seuranta kuuluu työhön. lääkkeistä täytyy ottaa selvää, mitä kullekin menee ja mitä mahdollisia haittoja ne voi aiheuttaa. Myös yhteisvaikutukset. Kierroilla ollaan vuorotellen ja myös kirjaukset päälle. Potilastietojärjestelmään meillä on kaikilla omat tunnukset ja täten myös henk.koht sormenjäljet.
- ....
perushoitajan toimessa kirjoitti:
Kyllä meillä jakaa myös lähihoitajat lääkkeitä. Lääkkeidenjako tehdään öisin, jolloin vuorossa on 2 hoitajaa. Siis sairaanhoitajaa ei aina öisin edes ole. Ja lääkehuolto kyllä kuuluu lähihoitajien koulutukseen, eli myöskin sivuvaikutusten seuranta kuuluu työhön. lääkkeistä täytyy ottaa selvää, mitä kullekin menee ja mitä mahdollisia haittoja ne voi aiheuttaa. Myös yhteisvaikutukset. Kierroilla ollaan vuorotellen ja myös kirjaukset päälle. Potilastietojärjestelmään meillä on kaikilla omat tunnukset ja täten myös henk.koht sormenjäljet.
totta puhut. Ihan mielenkiinnosta olisi kiva tietää paljonko SH:jan koulutuksessa on lääkehoitoa? Sillä usein näkee, että LH:jan lääkehoidon tietämyksiä vähätellään. Olen kuullut, että opistotason SH:t ovat koulutuksessaan saaneet vähemmän lääkehoidon koulutusta kun lähihoitajat.... tiedä häntä?!
- terveyskeskuksen
perushoitajan toimessa kirjoitti:
Kyllä meillä jakaa myös lähihoitajat lääkkeitä. Lääkkeidenjako tehdään öisin, jolloin vuorossa on 2 hoitajaa. Siis sairaanhoitajaa ei aina öisin edes ole. Ja lääkehuolto kyllä kuuluu lähihoitajien koulutukseen, eli myöskin sivuvaikutusten seuranta kuuluu työhön. lääkkeistä täytyy ottaa selvää, mitä kullekin menee ja mitä mahdollisia haittoja ne voi aiheuttaa. Myös yhteisvaikutukset. Kierroilla ollaan vuorotellen ja myös kirjaukset päälle. Potilastietojärjestelmään meillä on kaikilla omat tunnukset ja täten myös henk.koht sormenjäljet.
vuodeosastolla ja joka vuorossa sairaanhoitaja. Lähihoitajat eivät pistä meillä edes insuliinia. Sähköiseen sairauskertomukseen toki kaikilla henk. koht tunnukset, mutta vastaavana hoitajana ei saa olla lh vaan aina pitää olla sh. Näköjään vaihtelee sitten kunnittain. Meillä ei lh jaa lääkkeitä muuta kuin potilashuoneista lukkokaapeista valmiiksi jaetuista doseteista, ja pääsy osaston lääkehuoneeseen on vain sairaanhoitajilla.
- äshööööö
terveyskeskuksen kirjoitti:
vuodeosastolla ja joka vuorossa sairaanhoitaja. Lähihoitajat eivät pistä meillä edes insuliinia. Sähköiseen sairauskertomukseen toki kaikilla henk. koht tunnukset, mutta vastaavana hoitajana ei saa olla lh vaan aina pitää olla sh. Näköjään vaihtelee sitten kunnittain. Meillä ei lh jaa lääkkeitä muuta kuin potilashuoneista lukkokaapeista valmiiksi jaetuista doseteista, ja pääsy osaston lääkehuoneeseen on vain sairaanhoitajilla.
Aikamoista resurssien tuhlaamista! Luulis lähi- ja perushoitaja turhauttavan moinen juttu..
- kun ei
äshööööö kirjoitti:
Aikamoista resurssien tuhlaamista! Luulis lähi- ja perushoitaja turhauttavan moinen juttu..
... turhauta. Päinvastoin. Nyt kun on suunnitteilla että lh alkaisi pistää insuliinit ja valvomaan öisin toisen puolen osastoa ja myös raportoimaan siitä, on se herättänyt melkoista vastustusta.
- myös näin
perushoitajan toimessa kirjoitti:
Kyllä meillä jakaa myös lähihoitajat lääkkeitä. Lääkkeidenjako tehdään öisin, jolloin vuorossa on 2 hoitajaa. Siis sairaanhoitajaa ei aina öisin edes ole. Ja lääkehuolto kyllä kuuluu lähihoitajien koulutukseen, eli myöskin sivuvaikutusten seuranta kuuluu työhön. lääkkeistä täytyy ottaa selvää, mitä kullekin menee ja mitä mahdollisia haittoja ne voi aiheuttaa. Myös yhteisvaikutukset. Kierroilla ollaan vuorotellen ja myös kirjaukset päälle. Potilastietojärjestelmään meillä on kaikilla omat tunnukset ja täten myös henk.koht sormenjäljet.
vuodeosastolla: lähihoitajat jakavat lääkkeitä lääkepurkeista dosetteihin tai tarjottimelle. lähihoitaja lääkärin kierrolla useinkin, jos sairaanhoitajaa ei työssä.
- poika yleistä
juuhkglgh kirjoitti:
Vaimoni on lähihoitaja ja hänen isosiskonsa on sairaanhoitaja. Eipä ole koskaan vaimoni soittanut neuvoa siskoltansa, mutta toisin päin kyllä useinkin. Että ei se sairaanhoitajienkaan osaamistaso nyt aivan kirkossakuulutettua ole.
pelkän sukuksissuhteen perusteella. Jos sun akkas on lh ja akan sisko sh et voi siitä vetää yleisiä johtopäätöksiä alasta .
- meille!
kun ei kirjoitti:
... turhauta. Päinvastoin. Nyt kun on suunnitteilla että lh alkaisi pistää insuliinit ja valvomaan öisin toisen puolen osastoa ja myös raportoimaan siitä, on se herättänyt melkoista vastustusta.
niin näkis mitä joutuu tekemään:)
Se vika tuollaisessa järjestelmässä onkin, että ensin ei anneta tehdä mitään ja sitten yhtäkkiä onkin oikeus vaatia "lisätöitä". En yhtään ihmettele, ettei se tunnu kivalta. Mutta yleensä ajattelis, että ihminen haluaa käyttää koulutustaan hyväksi ja turhauttaisi, jos se menisi hukkaan. Helpommallahan sitä toki pääsee, kun suppemapi toimenkuva. Ja kun ei siitä lisäpalkkaakaan saa että toimenkuva laajenee, niin ymmärrän kyllä senkin ettei ole oikein motivaatiota.. - pitkäaikaisosasto?
myös näin kirjoitti:
vuodeosastolla: lähihoitajat jakavat lääkkeitä lääkepurkeista dosetteihin tai tarjottimelle. lähihoitaja lääkärin kierrolla useinkin, jos sairaanhoitajaa ei työssä.
Osasto jolla minä työskentelen on terveyskeskuksen akuuttiosasto, jonne potilaat tulee päivystyksestä. Paljon iv-antibiootteja, nitro-infuusioista ja furesis-infuusioita vanhuksilla.
- tuolla
meille! kirjoitti:
niin näkis mitä joutuu tekemään:)
Se vika tuollaisessa järjestelmässä onkin, että ensin ei anneta tehdä mitään ja sitten yhtäkkiä onkin oikeus vaatia "lisätöitä". En yhtään ihmettele, ettei se tunnu kivalta. Mutta yleensä ajattelis, että ihminen haluaa käyttää koulutustaan hyväksi ja turhauttaisi, jos se menisi hukkaan. Helpommallahan sitä toki pääsee, kun suppemapi toimenkuva. Ja kun ei siitä lisäpalkkaakaan saa että toimenkuva laajenee, niin ymmärrän kyllä senkin ettei ole oikein motivaatiota..on vielä nykyaikaisen koulutuksen saavia lh-opiskelijoita harjoittelemassa käytäntöä?
- hyvää kokemusta
tuolla kirjoitti:
on vielä nykyaikaisen koulutuksen saavia lh-opiskelijoita harjoittelemassa käytäntöä?
saa ja hieman väärän kuvan työstä, jos ei mitään saa tehdä. Tuskin antaa lisää motivaatiota opiskella kaikkia niitä asioita, joita sitten ei kuitenkaan saa työpaikalla todellisuudessa toteuttaa. Tai sitten ovat puulla päähän lyötyjä, kun ensin ovat työharjoittelut tuollaisissa paikoissa ja sitten menevät töihin esim. kotihoitoon, jossa itsenäisesti täytyy tehdä monenlaisia juttuja ja vastata lääkehoidosta ja ottaa kova vastuu tekemisistään.
- mutta
hyvää kokemusta kirjoitti:
saa ja hieman väärän kuvan työstä, jos ei mitään saa tehdä. Tuskin antaa lisää motivaatiota opiskella kaikkia niitä asioita, joita sitten ei kuitenkaan saa työpaikalla todellisuudessa toteuttaa. Tai sitten ovat puulla päähän lyötyjä, kun ensin ovat työharjoittelut tuollaisissa paikoissa ja sitten menevät töihin esim. kotihoitoon, jossa itsenäisesti täytyy tehdä monenlaisia juttuja ja vastata lääkehoidosta ja ottaa kova vastuu tekemisistään.
jospa sitten harjoittelupaikoissa kotihoidoissa saa harjoitella monipuolisemmin.
- stm
.... kirjoitti:
totta puhut. Ihan mielenkiinnosta olisi kiva tietää paljonko SH:jan koulutuksessa on lääkehoitoa? Sillä usein näkee, että LH:jan lääkehoidon tietämyksiä vähätellään. Olen kuullut, että opistotason SH:t ovat koulutuksessaan saaneet vähemmän lääkehoidon koulutusta kun lähihoitajat.... tiedä häntä?!
on sen juuri julkaissut.Siinä sanotaan ykskantaan että lh antaa laillistetulla ammattihekilölle näytön esim im ja sc pistämisestä.Ja sh antaa töihin tullessaan näytön iv ja epiduraalisesta lääkehoidosta,luvat kirjoittaa lääkäri. Lh voi myös tilata lääkkeitä jakaa ne annoksiin ja antaa luonnollista reittiä potilaalle eli po.
Turha sitä on vängätä. Mun tietääkseni lähihoitajilla ei ole tuntiakaan farmakologiaa, saikuilla on ja sen lisäksi lääkelaskut ja yleensä lääkehoitoa. Taitaapa mennä monella sormi suuhun lähäreistä,jos pitäis alkaa vaativampia lääkehoidollisia töitä tekemään,NÄIN ON! - äshööööö
stm kirjoitti:
on sen juuri julkaissut.Siinä sanotaan ykskantaan että lh antaa laillistetulla ammattihekilölle näytön esim im ja sc pistämisestä.Ja sh antaa töihin tullessaan näytön iv ja epiduraalisesta lääkehoidosta,luvat kirjoittaa lääkäri. Lh voi myös tilata lääkkeitä jakaa ne annoksiin ja antaa luonnollista reittiä potilaalle eli po.
Turha sitä on vängätä. Mun tietääkseni lähihoitajilla ei ole tuntiakaan farmakologiaa, saikuilla on ja sen lisäksi lääkelaskut ja yleensä lääkehoitoa. Taitaapa mennä monella sormi suuhun lähäreistä,jos pitäis alkaa vaativampia lääkehoidollisia töitä tekemään,NÄIN ON!Onhan tuo toki ollut jo vissiin vuoden päivät olemassa. Joka työpisteessä pitäisi olla lisäksi omakohtainen lääkehoidonsuunnitelma tehtynä. Meidän paikkakunnallamme ainakin näin on.
Meillä on järjestetty 2 ov:n täydennyskoulutusta, johon on osallistuneet KAIKKI lähi-perus- ja sairaanhoitajat. Lääkehoitoon kuuluu myös farmakologiaa, eli myös lähihoitajat tietävät ne perusjutut siitä, mitä sairaanhoitajatkin. Jos siis on jaksanut opiskella. Tutkinto sinänsä ei anna mitään valmiuksia toteuttaa lääkehoito, jos ei ole opiskellut! Kukaan ei niitä tietoja itsestään syötä kenenkään aivoihin! Tätä ei monet, varsinkaan nuoremmat sh:t meinaa millään ymmärtää, vaan ollaan niin ammattitaitoista tutkintopaperit taskussa. Vaan kun käytäntö ei pelaa, niin ei pelaa.. - edellinen
perushoitajan toimessa kirjoitti:
Kyllä meillä vuodeosastolla perus- ja lähihoitajat laittavat kestokatetreja(koulutukseen kuuluu myös), ja kirjaamiset potilastietojärjestelmään kuin myös kirjalliset työt. Ne eivät ole meillä vain sairaanhoitajien työtä.
kirjaamisesta, vaan niistä muista paperitöistä joita sh tekee. Ja kaikilla osastoilla ei lähärit/perushoitajat saa laittaa kestoketetria! katetroida kylläkin.
- pakollinen
äshööööö kirjoitti:
Onhan tuo toki ollut jo vissiin vuoden päivät olemassa. Joka työpisteessä pitäisi olla lisäksi omakohtainen lääkehoidonsuunnitelma tehtynä. Meidän paikkakunnallamme ainakin näin on.
Meillä on järjestetty 2 ov:n täydennyskoulutusta, johon on osallistuneet KAIKKI lähi-perus- ja sairaanhoitajat. Lääkehoitoon kuuluu myös farmakologiaa, eli myös lähihoitajat tietävät ne perusjutut siitä, mitä sairaanhoitajatkin. Jos siis on jaksanut opiskella. Tutkinto sinänsä ei anna mitään valmiuksia toteuttaa lääkehoito, jos ei ole opiskellut! Kukaan ei niitä tietoja itsestään syötä kenenkään aivoihin! Tätä ei monet, varsinkaan nuoremmat sh:t meinaa millään ymmärtää, vaan ollaan niin ammattitaitoista tutkintopaperit taskussa. Vaan kun käytäntö ei pelaa, niin ei pelaa..ei vain sen varssa jos huvittaa lukea. Lue oppaasi uudestaan niin tiedätkin jotain asiasta.
- kjhkjhkj
pakollinen kirjoitti:
ei vain sen varssa jos huvittaa lukea. Lue oppaasi uudestaan niin tiedätkin jotain asiasta.
tarkoitin lähinnä, että ei se riitä, että lukujärjestyksessä lukee jokin aine, että on sitten ne tiedot myös sisäistänyt. Täytyy myös OPISKELLA!
- teenhän minä
jakaako teillä kirjoitti:
lähihoitaja lääkkeitä, seuraako niiden sivuvaikutuksia, onko kierrolla mikana ja toteuttaa lääkärin anatmat määräykset. Saako olla esim sähköisessä potilasjärjestelmässa vastaavan hoitaja paikalla nimikirjoituksineen?
Kyllä, teen tuota kaikkea lähihoitajana Terveyskeskusksessa!
- pyhä
stm kirjoitti:
on sen juuri julkaissut.Siinä sanotaan ykskantaan että lh antaa laillistetulla ammattihekilölle näytön esim im ja sc pistämisestä.Ja sh antaa töihin tullessaan näytön iv ja epiduraalisesta lääkehoidosta,luvat kirjoittaa lääkäri. Lh voi myös tilata lääkkeitä jakaa ne annoksiin ja antaa luonnollista reittiä potilaalle eli po.
Turha sitä on vängätä. Mun tietääkseni lähihoitajilla ei ole tuntiakaan farmakologiaa, saikuilla on ja sen lisäksi lääkelaskut ja yleensä lääkehoitoa. Taitaapa mennä monella sormi suuhun lähäreistä,jos pitäis alkaa vaativampia lääkehoidollisia töitä tekemään,NÄIN ON!yksinkertaisuus! Menkääpäs katsomaan kotihoidon puolelle, miten valtavia lääkemääriä asiakkailla on ja kuka ne siellä jakaa? Kyllä se on perus- ja lähihoitajat ja ihan itsenäisesti lisätäänkin joitakin lääkkeitä tarvittaessa, esim. verenpainelääkkeitä. Psyykepotilailla jos jonkinlaista mielialalääkettä jne. Lääkekortitkaan ei aina ole edes ajantasalla ja ovat sotkuisia ja jos jonkinlaista harakanvarvasta, mutta pitää vaan ottaa selvää ja tietää. Muutenkin kotihoidossa perus- ja lähihoitajat saavat kyllä kaikkea mahdollista tehdä. Muutamilla perushoitajilla on rokotusluvatkin.
- Pitkän uran sairaanhoitaja
Mitä lehtiä olet lukenut, joissa annetaan tietoa lähihoitajan ja sairaanhoitajan toimenkuvasta ja palkasta?
Tiedän tarkalleen pitkän sairaanhoitajan uran tehneenä, jota jatkan edelleen, että lähihoitaja ei voi olla "täysipainoisesti" sairaanhoitajan sijainen. Tietenkin riippuu paikasta, missä on tarvetta suurimmalta osin mm. perushoitoon. Mutta esim. erikoissairaanhoidossa ei voida jo pelkästään potilasturvallisuuden takia palkata lähihoitajaa sh:n sijaiseksi.
Oletetaan, että sairaanhoitaja työskentelee toimipisteessä, jossa pitää olla valmiudet mm. elvytystilanteisiin, suonensisäisten infuusioiden antamiseen ja em. arviointiin, mikäli lääkäri ei ole paikalla, samoin narkoottisten aineiden antaminen potilaalle ym. ym.
Mikäli lähihoitajalla ei ole ns. i.v. lupaa, ei onnistu millään sijaisuuden täysipainoinen työskentely. Missään tapauksessa en väheksy lähihoitajien työpanosta taikka koulutusta nykyisellään, mutta jo juridisista syistä en uskaltaisi edes ajatella, että lähihoitaja tekee sairaanhoitajan töitä.
Kipulääkityksen arviointi -> "myrkkyjen" pistäminen ym., niihin ei taatusti ole lähihoitajilla valmiutta eikä ole tarviskaan. Mutta se on mielestäni huomioitu seikka, jossa kirjoittaja toteaa palkan eron olevan pieni, mutta miten lienee vastuu? Lähihoitaja tekee sijaisuutta, kuittaa palkan, mutta sairaanhoitajalla on se vastuu viime kädessä...- ..............
Ketjussa ilmenee ihan selkokielellä, ettei kyse ole mistään tuollaisesta erikoissairaanhoidon yksiköstä. Mutta mitä tulee noihin luettelemiisi elvytystilanteisiin ilman lääkäriä ym, niin ilman kokemusta, pelkällä koulutuksella, KELLÄÄN sairaanhoitajalla ei ole valmiuksia hoitaa elvytyksiä ym ilman lääkärin ohjeita, ilman että potilasturvallisuus on vaarassa. Tai ajatellaan vaikka koko työuransa vanhainkodissa tehnyttä sairaahoitajaa, hänelläkään ei ole valmiuksia erikoissairaanhoidossa tarvitsemiin työtehtäviin, vaikka olisi koulutus, mutta kun tärkein on kokemus! Eli voidaan ajatella, että jos lähihoitajalla on vuosien kokemus jostain erikoissairaanhoidon saralta, hän on paljon pätevämpi niihin hommiin kuin se vanhainkodisssa ollut sh.
- shou
.............. kirjoitti:
Ketjussa ilmenee ihan selkokielellä, ettei kyse ole mistään tuollaisesta erikoissairaanhoidon yksiköstä. Mutta mitä tulee noihin luettelemiisi elvytystilanteisiin ilman lääkäriä ym, niin ilman kokemusta, pelkällä koulutuksella, KELLÄÄN sairaanhoitajalla ei ole valmiuksia hoitaa elvytyksiä ym ilman lääkärin ohjeita, ilman että potilasturvallisuus on vaarassa. Tai ajatellaan vaikka koko työuransa vanhainkodissa tehnyttä sairaahoitajaa, hänelläkään ei ole valmiuksia erikoissairaanhoidossa tarvitsemiin työtehtäviin, vaikka olisi koulutus, mutta kun tärkein on kokemus! Eli voidaan ajatella, että jos lähihoitajalla on vuosien kokemus jostain erikoissairaanhoidon saralta, hän on paljon pätevämpi niihin hommiin kuin se vanhainkodisssa ollut sh.
Sh on aina sh, ja hänellä on pohjalla pidempi koulutus. Lähihoitajalla tuskin on valmiuksia tehtävään, vaikka olisi kuinka pitkään työskennellyt jossain erikoissairaanhoidon yksikössä - yleensä vieläpä vain perushoidon tehtävissä.
- sh -74
shou kirjoitti:
Sh on aina sh, ja hänellä on pohjalla pidempi koulutus. Lähihoitajalla tuskin on valmiuksia tehtävään, vaikka olisi kuinka pitkään työskennellyt jossain erikoissairaanhoidon yksikössä - yleensä vieläpä vain perushoidon tehtävissä.
Koittakaa jo käsittää, että tällä alalla nimenomaan kokemus on se, joka painaa. Miten muuten kaikki koulunpenkiltä tulevat amk-hoitsut olevat niin avuttomia ja tietämättömiä. Korkeintaan perustavat ajatuksensa kirjatiedolle, mikä on yleensä kaukana käytännöstä. Sama se on lähihoitajien suhteen, monipuolisia työtehtäviä tehnyt lh on huomattavasti ammattitaitoisempi omissa tehtävissään kuin siihen yhtäkkiä toisaalta tullut sh. Näin se vaan menee, oli sitten koulutuksen pituus 3 vai 3,5 vuotta!
- Unohtuiko?
sh -74 kirjoitti:
Koittakaa jo käsittää, että tällä alalla nimenomaan kokemus on se, joka painaa. Miten muuten kaikki koulunpenkiltä tulevat amk-hoitsut olevat niin avuttomia ja tietämättömiä. Korkeintaan perustavat ajatuksensa kirjatiedolle, mikä on yleensä kaukana käytännöstä. Sama se on lähihoitajien suhteen, monipuolisia työtehtäviä tehnyt lh on huomattavasti ammattitaitoisempi omissa tehtävissään kuin siihen yhtäkkiä toisaalta tullut sh. Näin se vaan menee, oli sitten koulutuksen pituus 3 vai 3,5 vuotta!
Muistuuko mieleesi, kun itse vastavalmistuneena menit töihin? Osasitko kaiken heti? Asenneongelma on lähihoitajilla, ei sairaanhoitajilla. SH:t antavat tukensa opiskelijoille, sekä vastavalmistuneille, eivätkä kuvittele olevansa kaikkitietäviä. Ja tieto muuttuu kaiken aikaa. AMK:hoitajilla on uusin tieto ja taito monissa asioissa. Niitä kannattaa hyödyntää. Kannattaisiko vaihtaa osastoa, niin huomaisit, että kaikki asiat voidaan tehdä toisellakin tavalla. Yksi kerros ylöspäin tai alspäin töihin, niin olet tullut aivan eri maailmaan. Hoitajat työn kiertoon muutaman vuoden välein, se on erittäin terveellistä ja palauttaa kaikkitietävän hoitajan maanpinnalle.
- ..........
Unohtuiko? kirjoitti:
Muistuuko mieleesi, kun itse vastavalmistuneena menit töihin? Osasitko kaiken heti? Asenneongelma on lähihoitajilla, ei sairaanhoitajilla. SH:t antavat tukensa opiskelijoille, sekä vastavalmistuneille, eivätkä kuvittele olevansa kaikkitietäviä. Ja tieto muuttuu kaiken aikaa. AMK:hoitajilla on uusin tieto ja taito monissa asioissa. Niitä kannattaa hyödyntää. Kannattaisiko vaihtaa osastoa, niin huomaisit, että kaikki asiat voidaan tehdä toisellakin tavalla. Yksi kerros ylöspäin tai alspäin töihin, niin olet tullut aivan eri maailmaan. Hoitajat työn kiertoon muutaman vuoden välein, se on erittäin terveellistä ja palauttaa kaikkitietävän hoitajan maanpinnalle.
ja sitä juuri yritän korostaa, että kokemuksen myötä sitä vasta hoitajana kehittyy. Täytyy sanoa, että kyllä se asenneongelma on kaikilla vastavalmistuneilla hoitajilla, olit sitten sh tai lh. Työssäni olen huomannut, että nuorten hoitajanalkujen kuva hienosta hoitotyöstä on pillerien pyöritys ja temput. Helposti unohdetaan, se mitä se hoitotyö kokonaisuudessaan on. Erilaiset toimenpiteet ovat hyvin pieni osa sitä, toki tärkeä sekin.
En ole missään vaiheessa kieltänytkään, etteikö opiskelijat ja uudet hoitajat toisi työpisteisiin uutta, nuorta näkemystä ja raikkaita tuulia. Ja niitä kyllä yritetään aina avoimin korvin kuunnella ja mahdollisuuksien mukaan kokeilla.
Ja mitä tulee työnkiertoon, niin sitä olen kyllä harrastanut ihan kiitettävästi. On tullut tutuksi palvelukoti, päivystys, kotihoito kuin vanhainkotikin. Suosittelen muillekin!
Sinulle suosittelen, että luet viestit huolellisemmin, ettei tarvitse väärin perustein hyökätä:)
- ......
työnkuva kyseisissä paikoissa ei siis välttämättä tarvitse sairaanhoitajaa. Eli jos paikkaan otetaan lähihoitaja, niin kyllä hän sitä tekee ihan omalla palkallaan ja koulutusta-an vastaavia töitä.
On myös sosiaali-ja terveysalan paikkoja joissa ei ole SH:ta. Kyllähän joihinkin lähihoitajan toimiin otetaan epäpäteviä sijaisia ( esim kesäksi), koska päteviä ei ole, mutta kyllä heidänkin toimenkuva on sitten erilainen kun LH:lla ja tietysti palkka ! - Riita puoliksi
ole kysymys pelkästään sairaanhoitajapulasta. Eli joudutaan tyytymään lähihoitajaan ELLEI saada sairaanhoitajasijaista. Sama tilanne kuin reilu 20 v sitten, kun uraani aloittelin. Paitsi että silloin kelpasi kouluttamatonkin töihin.
Jopa keskussairaaloissa on jouduttu palkkaamaan lähihoitajia sairaanhoitajien sijaisuuksiin. Kyse ei ole siitä, että lähihoitaja = sairaanhoitaja, vaan siitä, että saadaan sijainen, vaikka vähän epäpäteväkin. Monet lähihoitajat sitäpaitsi opiskelevat sairaanhoitajiksi, että sikälikin voi olla hyvää ainesta. Mitenkään lähihoitajakoulutusta vähättelemättä.- olisinpa
ikionnellinen jos 28 paikkaisella osastolla esim. yövuorossa puolet osastosta voisi yössä jättä lh:n vastuulle surutta, helppottaisihan se minun työtäni hurjasti. Tiedän yksikköjä jossa ainakin jioku aika sittenperushoitajat valvoivat yksin jopa erikoissairaanhoidossa ja tiputtivat yöllä iv-antibiootteja itsenäisesti jääkaapista sairaanhoitajan valmiiksi laimentamia antibiootteja potilaille. Mutta kun alettiin peräämään sitä, kenen vastuulla homma on, jos potilas saa esim saa anafylaktisen reaktion tai että eikö lähihoitajilla pitäisi olla samalla tavalla iv-luvat tentittyinä kuin sh:lla, lysti loppui siihen. Lähihoitajilla ei ainakaan siinä laitoksessa ollut oikeutta iv-hoitoihin.
- alkup.
Sitähän se onkin. Toki valitaan sairaanhoitaja varmasti, jos sellainen on tarjolla. Mutta hämmästyttää vain tämä asetelma sairaanhoitajan sijaisuus, mihin lähihoitajakin on pätevä. Miksei sitten voida asettaa haku nimikkeellä hoitajan sijaisuus. Silloin ei olisi kenellekkään epäselvää mitä oikein haetaan ja valittu tekisi työnsä koulutuksensa ja kokemuksensa mukaan. Ota ja tiedä. Mutta hyvä, että aiheutti kuitenkin keskustelua näinkin paljon:)
- yleisnimike
alkup. kirjoitti:
Sitähän se onkin. Toki valitaan sairaanhoitaja varmasti, jos sellainen on tarjolla. Mutta hämmästyttää vain tämä asetelma sairaanhoitajan sijaisuus, mihin lähihoitajakin on pätevä. Miksei sitten voida asettaa haku nimikkeellä hoitajan sijaisuus. Silloin ei olisi kenellekkään epäselvää mitä oikein haetaan ja valittu tekisi työnsä koulutuksensa ja kokemuksensa mukaan. Ota ja tiedä. Mutta hyvä, että aiheutti kuitenkin keskustelua näinkin paljon:)
"hoitajan sijaisuus"
Jos haetaan sairaanhoitajaa, nimike hoitaja on liian yleisnimitys.Niin kauan kuin sairaanhoitajia ja lähihoitajia koulutetaan erikseen, myös työnkuva on eri.Miksihän esim. yksityisessä hoivalaitoksessa omistaja voi olla lh, mutta työntekijänä hoitotyöstä vastaavana tulee olla sairaanhoitaja, vai olenko väärässä? - onkin
olisinpa kirjoitti:
ikionnellinen jos 28 paikkaisella osastolla esim. yövuorossa puolet osastosta voisi yössä jättä lh:n vastuulle surutta, helppottaisihan se minun työtäni hurjasti. Tiedän yksikköjä jossa ainakin jioku aika sittenperushoitajat valvoivat yksin jopa erikoissairaanhoidossa ja tiputtivat yöllä iv-antibiootteja itsenäisesti jääkaapista sairaanhoitajan valmiiksi laimentamia antibiootteja potilaille. Mutta kun alettiin peräämään sitä, kenen vastuulla homma on, jos potilas saa esim saa anafylaktisen reaktion tai että eikö lähihoitajilla pitäisi olla samalla tavalla iv-luvat tentittyinä kuin sh:lla, lysti loppui siihen. Lähihoitajilla ei ainakaan siinä laitoksessa ollut oikeutta iv-hoitoihin.
paljon enemmän käytännön kokemusta sairaanhoidosta, kuin lähihoitajilla.
- ph.
onkin kirjoitti:
paljon enemmän käytännön kokemusta sairaanhoidosta, kuin lähihoitajilla.
Eihän suurin osa lähihoitajista ole ollut edes alalla muutamaa vuotta kauempaa, koska koulutus on niin uusi! Ja perushoitajista taas suurin osa on ollut alalla sen parikytvuotta, vähintään. Eikähän se selvennä, miksi kullakin on minkäkin verran kokemusta. Sen takia myös opisto-sairaanhoitajilla on paljon parempi kokemus, juuri sen takia, että amk-koulutus on niin uusi ja monet eivät ole vuosikausia olleet vielä alalla. Tosin nykyään kummassakin hoitajakoulutuksessa tunnutaan keskittyvän liikaakin turhiin aineisiin ja opetustyyli on muuttunut resurssien puutteessa huonommaksi.
- rtghmies
Suurin osa sh:n tehtävistä voidaan työpaikkakouluttaa lh:lle ja kun osastonylilääkärin antaa ko. tehtäviin luvan suulliseen tenttiin tai käytännön työkokeeseen perustuen voi lh toimia sh:n tehtävissä kyseisellä osastolla kyseisen työsuhteen ajan.
- voidaan hakea
sekä että ja joissain ilomituksissa lukee myös että tehtävä mukautetaan tutkinnon mukaan. Leikkuriin ei lähärillä ole asiaa muuta kuin vaksiksi.
- on ihan sama
vaikka lähihoitaja olisikin sh:n sijaisena. Edellyttäen kuitenkin, että mnun vastuuni siinä ei kasva. Jos on johdon lupa toimia sh:na niin sitten toimii ja vastuu on myös ko työntekijällä sen mukainen.
- eli sh
hänen paikalleen ei voida ottaa nimikesuojattua ammattihenkilöa eli lähihoitajaa. Toisin päin kylläkin. Kuten trendi on ollut eläköityvien perushoitajien tilalle palkataan hyvin useasti sairaanhoitaja.Riippuu paikasta. Tiedän paikkoja joihin ei lähihoitajia haluta pitää olla perushoitaja.
- äshööööö
Niin toimeen ei voida ottaa, mutta sijaiseksi kyllä. Ja mitä tulee tuohon perushoitajan arvostamiseen enemmän kuin lähihoitajan, niin luulen että siinä on vielä mukana vanhanaikaista ajattelua. Ei olla vielä sisäistetty kunnolla lähihoitajan ammattitaitoa. Ja toisekseen ehkä se, että lähihoitajan tutkinto on puoleksi sosiaalialaa ja puoleksi terveydenhoitoa. Perushoitajahan on puhtaasti terveydenhuollon koulutus. Korjatkaa, jos olen väärässä! Vähän sama kuin esim. tradenomeja, geronomeja tai sosionomeja ei olla vielä oikein otettu avosylin työmarkkinoille mukaan, niiden uuden tutkinnon takia. Työnantajat ovat epätietoisia mihi niiden koulutus antaa valmiudet.
- että erikoissairaanhoitoon
äshööööö kirjoitti:
Niin toimeen ei voida ottaa, mutta sijaiseksi kyllä. Ja mitä tulee tuohon perushoitajan arvostamiseen enemmän kuin lähihoitajan, niin luulen että siinä on vielä mukana vanhanaikaista ajattelua. Ei olla vielä sisäistetty kunnolla lähihoitajan ammattitaitoa. Ja toisekseen ehkä se, että lähihoitajan tutkinto on puoleksi sosiaalialaa ja puoleksi terveydenhoitoa. Perushoitajahan on puhtaasti terveydenhuollon koulutus. Korjatkaa, jos olen väärässä! Vähän sama kuin esim. tradenomeja, geronomeja tai sosionomeja ei olla vielä oikein otettu avosylin työmarkkinoille mukaan, niiden uuden tutkinnon takia. Työnantajat ovat epätietoisia mihi niiden koulutus antaa valmiudet.
otetaan mieluummin perushoitajia niin kauan kuin niitä riittää.
- toimi voidaan muuttaa sh.n
äshööööö kirjoitti:
Niin toimeen ei voida ottaa, mutta sijaiseksi kyllä. Ja mitä tulee tuohon perushoitajan arvostamiseen enemmän kuin lähihoitajan, niin luulen että siinä on vielä mukana vanhanaikaista ajattelua. Ei olla vielä sisäistetty kunnolla lähihoitajan ammattitaitoa. Ja toisekseen ehkä se, että lähihoitajan tutkinto on puoleksi sosiaalialaa ja puoleksi terveydenhoitoa. Perushoitajahan on puhtaasti terveydenhuollon koulutus. Korjatkaa, jos olen väärässä! Vähän sama kuin esim. tradenomeja, geronomeja tai sosionomeja ei olla vielä oikein otettu avosylin työmarkkinoille mukaan, niiden uuden tutkinnon takia. Työnantajat ovat epätietoisia mihi niiden koulutus antaa valmiudet.
toimeksi se on tiedossa monessa paikassa ja omassa työyksikössäni myös.
- ainaskin
toimi voidaan muuttaa sh.n kirjoitti:
toimeksi se on tiedossa monessa paikassa ja omassa työyksikössäni myös.
erikoissairaanhoidossa on se suuntaus.
- äshööööö
toimi voidaan muuttaa sh.n kirjoitti:
toimeksi se on tiedossa monessa paikassa ja omassa työyksikössäni myös.
Tottakai voidaan sairaanhoitajan kin toimi muuttaa vaikka laitosapulaiseksi, jos työpaikka sitä haluaa ja tarvitsee. Monessakaan paikassa ei mikään ammattinimikkeen määrä ole vakio, vaan ne muuttuu tarpeen mukaan. Meillä on muutettu myös eläköitymisen johdosta sairaanhoitajan toimi lähihoitajan toimeksi.
- ??????
äshööööö kirjoitti:
Niin toimeen ei voida ottaa, mutta sijaiseksi kyllä. Ja mitä tulee tuohon perushoitajan arvostamiseen enemmän kuin lähihoitajan, niin luulen että siinä on vielä mukana vanhanaikaista ajattelua. Ei olla vielä sisäistetty kunnolla lähihoitajan ammattitaitoa. Ja toisekseen ehkä se, että lähihoitajan tutkinto on puoleksi sosiaalialaa ja puoleksi terveydenhoitoa. Perushoitajahan on puhtaasti terveydenhuollon koulutus. Korjatkaa, jos olen väärässä! Vähän sama kuin esim. tradenomeja, geronomeja tai sosionomeja ei olla vielä oikein otettu avosylin työmarkkinoille mukaan, niiden uuden tutkinnon takia. Työnantajat ovat epätietoisia mihi niiden koulutus antaa valmiudet.
onko koulutus yhtä pitkä, kuin lähihoitajalla? Pääseekö sosionomi töihin esim. sairaalaan. Onko arvostetumpi kuin lähih.? Onko niillä kysyntää? En tunne koko ammattia, mutta tiedän, että kotihoidossa on yksi sosionomi.
- se on
että erikoissairaanhoitoon kirjoitti:
otetaan mieluummin perushoitajia niin kauan kuin niitä riittää.
ja esim. Hus hakee edelleen ja vain perushoitajia koulutetttavaksi ottamaan labroja, siis suoniverinäytteitä, ekg ym., joita yleensä tekee labrahoitajat.
- sosionomi.
?????? kirjoitti:
onko koulutus yhtä pitkä, kuin lähihoitajalla? Pääseekö sosionomi töihin esim. sairaalaan. Onko arvostetumpi kuin lähih.? Onko niillä kysyntää? En tunne koko ammattia, mutta tiedän, että kotihoidossa on yksi sosionomi.
Sosionomikoulutus kestää 3,5 vuotta ja on kokonaan sosiaalialan koulutus, tosin nykyään siihen voi sisällyttää myös lääkehoitoa ym. Monet sosionomit tekevät usein lähihoitajan sijaisuuksia kun omaa koulutusta vastaavia töitä ei ole kovin paljoa tarjolla. Eli kysyntää ei ole. Ja mitä tulee arvostukseen, niin kuka nyt arvostaa mitäkin ammattia, eiköhän se ole jokaisen oma mielipide. Tällä hetkellä kaikki sosiaali- ja terveysalan ammatit lääkäriä lukuunottamatta on arvostuksessa alakastia.
- sijaisena
Ajattelin minäkin osallistua ketjuun.
Olen lähihoitaja koulutukseltani. Tein muutaman kuukauden kotisairaanhoitajan sijaisuutta. Uskalsin alkaa siihen hyvän taustatuen ansiosta. Toisin sanoen viikottain oli palaveri lääkäreiden kanssa ja työpaikalla kaksi terveydenhoitajaa, joilta sai aina tarvittaessa apua.
Nyt minulle tarjottiin samanlaista sijaisuutta, kesto muutaman kuukauden, mutta kieltäydyin. Syynä oli se, että ko. paikassa olisi ollut kovin "yksinäistä". Lääkäriä siinä kunnassa ei olisi ollut ollenkaan, saati muuta moniammatillista yhteistyötä tarjoavaa verkostoa. Katsoin, että taitoni eivät riitä niin itsenäiseen työskentelyyn sairaanhoitajan sijaisena.
Mitä erilaisiin lupiin tulee, niin nehän eivät ole ongelma. Olen työpaikkakoulutettu esim. suoniverinäytteiden ottoon. Lääkehoidon olen tenttinyt myös, ja nykyisessä työpaikassani teen lääkkeenjakoja. I.m ja S.c pistoksia saan antaa luonnollisestikin lääkärin määräämillä lääkkeillä. Kaikista näistä asioista on olemassa lääkärin allekirjoittama lupa. Meillä on mahdollista opetella ja saada luvat myös suoniyhteyden avaamiseen.
Pointti nyt on lähinnä se, että kyllä hoitajalla kuin hoitajalla pitää olla itsellä selvänä se, että mihin kykenee. On vastuutonta ottaa vastaan työ, johon taidot eivät riitä.
Meilläkin on töissä suht tuore sh, joka ei kyllä pärjää taidoillaan kokeneemmalle perus- tai lähihoitajalle. Tietoa hänellä on, mutta taidot kaipaavat harjoittelua. Vastaavasti kaikki lähihoitajat eivät eivät edes halua ottaa vastuuta sellaisista asioista, jotka "perinteisesti" ovat kuuluneet sairaanhoitajille, mutta minusta on hyvä juttu, että työpaikoilla koulutetaan kiinnostuneita lähihoitajia hieman vaativimpiinkin tehtäviin.
Ihan vain loppukaneetiksi: hain tänä keväänä opiskelupaikkaa sairaanhoitajaksi opiskellakseni. Toivon saavani suuremman tietopohjan ja eräänlaisen "siunauksen" vastuunkantoon. Aion ottaa opinnoista kaiken irti, jos minut sinne huolitaan.- Kymppi plus
Minusta sinä kuulostat oikein vastuulliselta työntekijältä. Onnea opintoihisi.
- sijaisena
vaikka olen lähihoitaja, näin minulla on työtä katkotta,kun ei ole nyt lh sijaisuuksia tarpeeksi kyseisessä paikassa (terveyskeskus).En ole istunut os.hoit ns.tuolilla vaan ne työt tekee valittu sh. Minä teen perustyötä, palkkani sen mukaan.En edes kuvitellut että TODELLA OIKEASTI, tekisin os.hoit tai sh töitä.Minun palkanmaksulleni pitää vain olla PERUSTE, näin se menee.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Kansalla on oikeus tietää miksi persut pettävät
Koko kulunut hallituskausi on kysytty persuilta, minkä vuoksi he ovat pettäneet käytännössä jokaisen vaalilupauksen, ain647556Venäjän armeijan evp-upseeri: Armeija surkeassa tilassa, jonka läpäisee kaiken kattava
valehtelu. Venäläiset alkaneet pohtia julkisesti maan todellisia tappioita. Z-bloggari ja 3. luokan kapteeni (evp.) Mak1242979- 1431813
Kansalla on oikeus tietää mikä on SDP:n talousohjelma jolla maan talous
saadaan nousuun? Miksi puolue piilottelee sitä, vai eikö sitä ole? Tähän asti olemme vaan saaneet kuulla hallituksen ha651669Ammattiliitto 900 euroa/vuosi - Työttömyyskassa 72 euroa/vuosi
Ammattiliitosta eroamalla voi säästää jopa 800 euroa vuodessa. Mitä enemmän tienaat, sitä enemmän maksat liitolle. Esim1211501Miten voit olla niin tyhmä
että et tajunnut että sua vedätettiin? Tietäisitpä miten hyvät naurut on saatu. Naiselle1711451- 1321182
- 78869
Kyriake=Kirkko
Kirkko, Kyriake Kirkko-sana tulee kreikankielen sanasta Kyriake=Herran omat, Kristuksen omaksi kastettujen suuri joukko47812- 53774