Palkeet ja palkkapalvelusihteeri

MIksi Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus Palkeet hakee jatkuvasti uusia palkkapalvelusihteerejä?? Onko työpaikassa jokin ongelma, kun vaihtuvuus/ virkavapaalle jääminen on jatkuvaa?
195759
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 19

Vanhimmat

Vastaan sitten kun pääsen sinne töihin;)

Äänestä

Ihan samaa olen ihmetellyt. Vai on nämäkin paikat sellaisia, jotka on " jo jaettu", mutta on pakko siltikin laittaa mol:in sivuille??

Äänestä

Taas tänään uusi, määräaikainen palkkapalvelusihteerin paikka avoinna. Huh, huh, mullakin alkaa epäilykset herää...

Äänestä

Mielenkiintoista...

Äänestä

Eikö teillä ole pätevyyttä, vai mistä kiikastaa?

Äänestä
  • Haloo! Kysehän on siitä, miksi tuonne on jatkuvasti palkkapalvelusihteerin paikkoja haussa. Miksi porukka lähtee sieltä pois? Onko siellä huono olla/ ilkeitä ihmisiä? Ei noi kaikki voi olla uusia virkoja.

    Äänestä

Ehkä siksi, koska töitä riittää ja ottaen huomioon seuraavan asian Palkeet tuottaa talous- ja henkilöstö-palveluja valtionhallinnon virastoille, laitoksille ja rahastoille sekä n. 80 000 yksittäiselle palkansaajalle! Ei mikään pikkulaitos.
Hyvä työpaikka.

Äänestä
  • Tolla ei kyllä nyt periaatteessa ole mitään tekemistä Palkeiden kanssa.. Palkeet ei muuta HML:sta mihinkään vaan on yksi pääpaikoista tässä maassa ja pelkästään HML:ssa työskentelee n. vajaa 300 ihmistä. :)

    Äänestä

Kiitti fgdff! Eli töitä on aidosti tarjolla ja paikka ok. Tämän halusinkin vain tietää.

Äänestä
  • Kunpa pääsisi edes haastatteluun, Helissä luki että kahdessa avoimessa paikassa on jo haastattelut käynnissä. On koulutus ko. työhön ja suosittelijakin.

    Äänestä

Eipä kestä :) ..Itse tykkäsin kyllä olla ko. työpaikassa. Nyt maailmalla opiskelemassa, mutta ajattelimpa vain kommentoida, kun osui silmään tämä keskustelu :) .

Äänestä

Hei! Onko kukaan palstan lukijoista ollut haastattelussa ko.paikkoihin tai peräti saanut tuon työn? Vai meneekö ne järjestäen jo talossa oleville tai pomojen lapsille?

Äänestä
  • Olin haastattelussa ja lopuksi sanottiin, että haastattelu meni hyvin. En kuitenkaan olisi pystynyt aloittamaan töitä heti, vaan olisi pitänyt ensin muuttaa toiselta puolelta Suomea, joten en saanut paikkaa.

    Äänestä

  • Hml-Palkeet kirjoitti:

    Olin haastattelussa ja lopuksi sanottiin, että haastattelu meni hyvin. En kuitenkaan olisi pystynyt aloittamaan töitä heti, vaan olisi pitänyt ensin muuttaa toiselta puolelta Suomea, joten en saanut paikkaa.

    Miksi ihmeessä sitten hait paikkaa jos et pystynyt aloittamaan.

    Äänestä

Iso laitos, ei siinä sen kummempaa ole. Ilman vähintään tradenomin papereita turha kuvitella pääsevänsä.

Äänestä
  • Ei niissä ilmoituksissa ole vaadittu AMK-tason koulutusta. Hanki rillit!

    Äänestä

  • kyllä sinne merkonominpaprut käy, ei tarvi olla HAMKIN hihittäjä ;)

    Äänestä

Lisäksi palkeiden henkilöstöstä suurin osa on naisia ja useimmiten naisille tarvitaan sijaisia mm. mammalomien yms. takia juuri määräaikaisiksi ajoiksi. Lisäksi jatkuvasti tulevat uudet asiakkaat ja kasvavat työmäärät varmasti vaikuttavat. Olettaisin myös, että ikääntyvä henkilöstö (kaikkialla kirjanpitäjät yleensä ovat yli 40 v) tuo mukanaan mm. sairauspoissaoloja pidemmille ajoille enemmän. Virkavapaat ja lomat vaikuttavat myös.. paljonhan niitä syitä voi keksiä miksi haetaan määräaikaisuuteen ja usein työntekijöitä. :)

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Hakemuksia kehiin? kirjoitti:

MIksi Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus Palkeet hakee jatkuvasti uusia palkkapalvelusihteerejä?? Onko työpaikassa jokin ongelma, kun vaihtuvuus/ virkavapaalle jääminen on jatkuvaa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu