Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    isännöitsijälle tai taloyhtiön edustajalle

    perustin pienen huoltoyhtiön ja pistin tarjouksia isännöitsijöille. mitään ei ole kuulunut. mikä tässä on marssijärjestys. meneekö nämä aina hallitukselle tai hallituksen kokoukseen ja sitten ilmoittelevat esim puolen vuoden päästä. mikä olisi paras tapa toimia?
    2112
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Hallitushan tuollaiset asiat päättää, ja ainakin pienemmissä yhtiöissä hallitus kokoontuu pari-kolme kertaa vuodessa. Tämän vuoden sopimukset on jo tehty, seuraava ajankohta muutoksiin lienee ensi syksynä.

    Äänestä

    Kohdista markkinointisi hallituksen puheenjohtajalle tai -jäsenille, yhteystietoja voi ostaa kaupparekisterin aineistosta jolloin saat viestisi perille. Kannattaa odottaa kuitenkin syksyyn koska hallitukset ovat vasta järjestäytyneet eikä kukaan kesällä pidä kokouksia.

    Kerro selkeästi miksi olet muita parempi ja edullisuuteen viittaaminen on hyvä tapa myydä palveluja ei-ammattilaisostajille. Isännöitsijän suuntaan kehottaisin korostamaan hinnan sijaan luotettavuutta ja toimintatapaa jossa asiat todella hoidetaan. Sähköinen palvelu jossa keikkoja voi seurata myös isännöitsijä ei ole pienellekään yritykselle turha juttu.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    kysymys. kirjoitti:

    perustin pienen huoltoyhtiön ja pistin tarjouksia isännöitsijöille. mitään ei ole kuulunut. mikä tässä on marssijärjestys. meneekö nämä aina hallitukselle tai hallituksen kokoukseen ja sitten ilmoittelevat esim puolen vuoden päästä. mikä olisi paras tapa toimia?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu