Pitämättömät pekkaset

Työpaikallani jää kiireissä ja nopeassa rytmissä pekkaset kaikilta pitämättä. Työajantasaamista maksetaan kaikille palkkoihin. Mutta eikö työnantaja ole velvoitettu maksamaan myös pitämättömistä pekkaspäivistä edellisen lisäksi? Nyt työnantaja saa 12,5päivää per työntekijä ilmaista työtä kerrottuna työntekijöiden määrällä. Summa on suuri. Liitto on metalli ja miten ne pitämättömät pekkaset ohjeen mukaan täytyy maksaa??
812411
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Jos teille maksetaan joka tilissä jo pekkasista (Työajantasaamista maksetaan kaikille palkkoihin), niin ei niistä enää uudestaan makseta pidettäessä.

Äänestä

Kuukausipalkka vai tuntipalkka?

Jos kk-palkka pidä ne pekkaset. Ilmoitat esim. perjantaina tai maanantaina et nyt pidän sen pekkasen.

Kuukausipalkkalaiset menettää pekkaset jos on sisällä pitämättömiä päiviä kun ottavat loparit.

Nimimerkillä: kokemusta on, neljän päivän palkka meni....

Äänestä

Jos saat joka palkaan työajantasaamisesta niin ei niistä enää mitään makseta pidät tai et ne. Eri asia on jos et saisi mitään joka palkaan ja saisit täyden palkan pekkasta pitäessä, silloin pekkaset pitäisi laittaa maksuun seuraavan vuoden kesäkuun loppuun mennessä.

Äänestä

ne pekkaset,meil maksetaan pitämättömät kesäkuus yleensä.Edellises paikas oli aluks samoin ja vaihtui myös tuohon että maksetaan 3kk välein palkkaan,niin ei tarvinnu työnantajan ihmetellä ketä on pitäny minkäki verra.

Äänestä

Pitämättömät maksetaan tessin mukaan viimeistään seuraavan vuoden kesäkuun lopussa JOS NIITÄ EI OLE MAKSETTU PALKAN MUKANA. Eli aloittajalle, et saa pekkasista enää mitään.

Äänestä

Jos pekkaset maksetaan joka tilin yhteydessä, silloin pitämättömät pekkaset on maksettava vuodenvaihteessa ylitöinä.

Äänestä
  • Juu ja samalla työnantaja on velvollinen ostamaan mersun jokaiselle työntekijälle joululahjaksi.

    Äänestä

  • srtijrtkj kirjoitti:

    Juu ja samalla työnantaja on velvollinen ostamaan mersun jokaiselle työntekijälle joululahjaksi.

    Jos ei tykkää mersusta niin voiko vaatia toisen merkkisen pirssin? En huomannu tätä kysyä liiton edunvalvojalta viimeviikolla kun noista pekkasista kilautin.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Metalliduunari kirjoitti:

Työpaikallani jää kiireissä ja nopeassa rytmissä pekkaset kaikilta pitämättä. Työajantasaamista maksetaan kaikille palkkoihin. Mutta eikö työnantaja ole velvoitettu maksamaan myös pitämättömistä pekkaspäivistä edellisen lisäksi? Nyt työnantaja saa 12,5päivää per työntekijä ilmaista työtä kerrottuna työntekijöiden määrällä. Summa on suuri. Liitto on metalli ja miten ne pitämättömät pekkaset ohjeen mukaan täytyy maksaa??

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu