Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lyhyet työsuhteet ja palkkalaji

    Hei, ehkä väärä paikka kysyä, mutta jos joku tietää vastauksen olisin kiitollinen. Muualta en löytänyt asiasta tietoa.
    Eli: Milloinkahan palkka maksetaan tuntipalkkana ja milloin maksetaan jollain muulla "palkkalajilla"? Esim. kolmen viikon palkka tuntuu tosi pieneltä suhteessa kuukausipalkkaan. Jota ei siis tässä tapauksessa makseta koska kk ei tule täyteen.
    Taas jos olisin ollut lyhyemmän aikaa työssä, saisin tuntipalkan joka tuntuisi minulle "edullisemmalta".
    Missähän tuo raja ajallisesti kulkee, onko esim. kaksi viikkoa vai mikä?
    0197
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    pettymys.. kirjoitti:

    Hei, ehkä väärä paikka kysyä, mutta jos joku tietää vastauksen olisin kiitollinen. Muualta en löytänyt asiasta tietoa.
    Eli: Milloinkahan palkka maksetaan tuntipalkkana ja milloin maksetaan jollain muulla "palkkalajilla"? Esim. kolmen viikon palkka tuntuu tosi pieneltä suhteessa kuukausipalkkaan. Jota ei siis tässä tapauksessa makseta koska kk ei tule täyteen.
    Taas jos olisin ollut lyhyemmän aikaa työssä, saisin tuntipalkan joka tuntuisi minulle "edullisemmalta".
    Missähän tuo raja ajallisesti kulkee, onko esim. kaksi viikkoa vai mikä?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu