onko oikein

Työnantaja on saanut valituksia kohteensa siivoustyön laadusta. (kohdetta ovat siivonneet " vanhat tekijät") Ns. tuuraajien jälkeen laatu paranee niin paljon, että asiakas haluaakin vaihtaa siivouksen tuuraajille, koska on heidän työhönsä tyytyväinen. Eli kysymys kuuluu, voiko työnantaja myydä ihmisiä? Toisten työ ei kelpaa, laitetaan paremmat asialle???
4221
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Ei työnantaja voi ketään myydä, mutta asiakas voi ostaa laatua.

Jos asiakas päättää vaihtaa työn suorittajaa, niin eipä siinä ole paljoakaan tehtävissä.

Jos syyllistä haet, niin katso peiliin.
Jos olet suorittanut työsi huonosti ja valituksien jälkeenkään laatu ei parane, niin tottakai työn maksaja haluaa vaihtaa tekijät sellaisiin, joilta työ sujuu.
Työnantajasi on menettänyt kohten. Toivottavasti hän miettii mistä löytäisi sinulle uuden.
Työnantajasi tulot ovat vähentyneet menetetyn kohteen vuoksi. Mkäli uutta kohdetta sinulle ei löydy, niin edessä voi olla lopputili.

Oma työllisyytesi on myös sinun vastuullasi. Jos teet huonosti, niin voi käydä huonosti, myös sinulle.
Se, joka maksaa työnantajallesi, maksaa myös sinulle.

Olisi ehkä hyvä meidän kaikkien miettiä

Äänestä

Itse menin tuuraamaan(vuokratyö) yhden kohteen oman siivoojan äippälomaa.
Vaihdoin osin työmenetelmiä toimivampiin.
Kohteen hankalat pölyt pysyy kurissa hyvin.

Kummastelen yhä, miten minä ehdin ajastettuna samalla ajalla kuin se oma siivooja, pitämään paikat osapuilleen hyvin- ruoste ei kuki. Ennen minua hapanpesuainetta ei ollut altaille, metallihippu oli syöpynyt jopa läpi lasitteesta esim. vc-pytyissä- niille en mitään mahda, mutta eteenpäin voin tällaiset estää.

Lattioille ei kyllä ehdi kunnollisia peruspesuja tekemään, mutta se ei ajastuksella ole minun ongelma- pääasia että yp ehtii hyvin.

Kauhistuin silloin aloittaessani esim. tuotantohallin tilaa, se on nyt paljon siistimpi... museokonetta parempi on ihan tehdä puoli tuntia ylitöitä ilmaisksi kertaviikkoon... lakaista hyvin. Se museovehje ei oikeasti poista mustaa sotkua- vaan juututtaa sen märkänä lattiaan, ja kuivuttuaan se pölisee uuden tulevan kanssa kahta kauheemmin.
Riskin tiedän. Mutta metalli- ja multapölyä poistavaksi toimivaksi koneeksi en muutu-

Äänestä

Tai ilmeisemmin on kysymys on se, että työnantaja haluaakin vain halpaa työvoimaa. Nuoria, joille ei tarvitse maksaa ikälisiä ja heille voi maksaa pientä palkkaa. Sinisilmäinen kokematon työntekijä menee näin helposti lankaan.

Vai onko kysymyksessä ulkomaalistaustaisia henkilöitä, joiden palkkaoikeuksia poljetaan pienellä palkalla ja suurella työnmäärällä.

Vakituisesta työsuhteesta ei voida noin vain sanoa irti ja toivottavasti ihmiset vielä kuuluvat liittoon. Muuten ei ole mitään turvaa!

Äänestä

Eipä tuo kohde ole ilmoittanut(mihin mennessä pitää?Helmik. alkanut...tuleeko oma takaisin lomilta.)
Kysyisin lisäksi, mitä riskejä pelkän pölysuojaimen kanssa lakaistessa metalliteollisuudessa on? yskii mustaa keuhkoputkista, ilman suojainta, oma ta antanut aikanaan 2 kpl ihan normipölysuojia...
Pitkällekös nuo riitti, 1 x tukossa/musta koko suojain.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


TYhmä kirjoitti:

Työnantaja on saanut valituksia kohteensa siivoustyön laadusta. (kohdetta ovat siivonneet " vanhat tekijät") Ns. tuuraajien jälkeen laatu paranee niin paljon, että asiakas haluaakin vaihtaa siivouksen tuuraajille, koska on heidän työhönsä tyytyväinen. Eli kysymys kuuluu, voiko työnantaja myydä ihmisiä? Toisten työ ei kelpaa, laitetaan paremmat asialle???

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu