porukkaa töissä? Nyt päivitellään että on niin moni saanut kenkää, mutta kyllä mua kummastuttaa enemmän miten niin paljon porukkaa on joskus palkattu firmaan. Kuvittelevatko ihmiset että sellainen armeija sakkia vois pysyä töissä maailman tappiin samassa firmassa?Ö
http://www.iltalehti.fi/talous/2013011816569414_ta.shtml
http://www.iltalehti.fi/talous/2013011816569414_ta.shtml
Vastaukset 2
Vanhimmat
Määrä ei korvaa laatua. Nokia kasvoi erittäin nopeasti, oli pulaa duunareista. Niillä oli aina työkkärissäkin pöytälaaikkohaku, koittivat etsiä nimenomaan osaajia, ei rivihaalarimiehiä. Nyt kun menee heikommin, duunareita tietenkin liikaa.Ja kun kansainvälistyminen tuli todellisuudeksi, eipä ole suomi-insinööri enää kilpailukykyinen intialaisen rinnalla, ei osaamisessa, eikä palkassa.
Pitääpi muistaa, sama ilmiö ollut lähes kaikilla aloilla. Tunnetuin kai maanviljelys. Ennen se työllisti kaikki kynnelle kykenevät, nykyään eivät tahdo löytää osaavia tekijöitä enää mitenkään. Etippä jostain ammattitaitoinen karjakko, joka pystyy pyörittämään muutaman sadan kantturan automaattinavettaa. "Tilakoko kasvaa" tarkoittaa sitä, että pikkutilat häviää, on hävinneetkin. Ja sitä myöten duunarit. Ne on nykyään kortistossa työttöminä entisinä Nokian insinööreinä.
Noissa kummissakin aloissa sama ilmiö. Kuluttajien pitää saada ilmaisia kännyköitä ja ilmaista ruokaa. Jos kuluttaja maksaisi suosiolla muutaman tonnin kännykästä ja jonkun kympin pottukilosta, ei tarvitsisi pytkiä pelkästään suuriin tuotantoyksiköihin ja pienenpikin yrittäjä voisi pärjätä.
Pakko mainita autoteollisuus. Suomi pieni maa, ei täällä voi kilpailla massalla. Nykyään Uudessakaupungissa tehdään kalliita erikoisautoja, niitä ei paljoa valmistusmaassa edes osteta. mutta niitä kannattaa tehdä täällä, koska tuotteen loppuhinnalla ei niin merkitystä, kuin jollain kiinalaisella automerkillä, jota myydään lähinnä hinnalla. Tavallaan poikkeus on MB-A-malli, jota tehdään nyt. Se on halpa tuote hintaisekseen. Mieti nyt vähän, osat laivataan suomeen, jossa ne kootaan, sitten laivataan taas jonnekin. Älyttömät logistiikkakulut, eikä työllistä suomalaisia alihankkijoita juuri mitään. Takana se, että täällä erikoisosaamista sähköautoista, olen varma, että kun hydridien vuoro tulla valmistukseen, täällä on erikoisoisaamista, mitä pienille sarjoille hankalampi löytää. Toki sitten kiinalaiset menee taas edelle tojotineen, mutta sehän on sen ajan murhe se.
Suomessa muuten omituinen tilanne kaikkinensa. Suurin osa kansalaisista loispummeina, vain osalle riittää töitä. Olettaisi, että tilanne olisi hyvä. Joopajoo, maa menossa konkurssiin, että se niinkuin "pohjoismaisesta hyvinvointi yhteiskunnasta". Kun intialla, kiinalla, venäjällä, afrikalla alkaa menemään hyvin, meillä alkaa menemään kehnosti. Eikös se ole sitten tasa-arvoista?
=DW=
No vanhusten vaippojen vaihtajia ja suihkuttajia ainakin tarvitaan. Via eikö homma kelpaa kravattimiehille? 45 minuuttia-ohjelmassahan se nähtiin taas että mikä tilanne on monessa hoivakodissa.
Kumpaa itse mieluummin tekisit, nostaisit työttömyyskovausta vai vaihtaisit kakkavaippoja vanhuksille? Loispummeista kun kirjoittelet niin miten on?
Onkohan tuo "hoitajien" työmoraali murentunut näin facebookin aikana kun ei muka ole aikaa kolmeen viikkoon suihkuttaa vanhuista? Mitä ihmettä ne ns. hoitajat oikein tekevät? Mihin se aika kuluu, jos ei varsinaiseen vanhuksen hoitoon, johon henkilökohtaisesta hygieniaasta huolehtiminen kuuluu, ole aikaa viikkokausiin?
Veikkaanpa että facebookissa päivittävät omaa profiiliaan ja palkka juoksee.
Valvontakamerat joka huoneeseen ja käytäville sekä tietokoneiden käyttö valvontaan, jotta saadaan edes jonkinlainen käsitys miten hoiatjat aikansa käyttävät.