kaupan alan työntekijät , joudutteko usein jäämään yli työajan?

ite monesti menee ylitöiks. työaika loppuu klo 22.30 mutta parhaillaan olen oikeesti päässyt lähteen vasta klo 23-23.30. harvinaisia tosin noi noin myöhään menot mutta jos ei hommat täsmää mitä teet niiin siinä voi kestää ku selvittää missä vika. useimmiten pääsee suht ajallaan lähteen onneks.

varsinkin jo joku järjenjättiläinen tulee klo 21.58 kunnon ruokaostoksille eikä pidä kiirettä niin pääsen aloittamaan kassanlaskut yms vastaavat vasta vikan asiakkaan lähdettyä. ja kyllä, minä hoputan näitä järjenjättiläisiä mainitsemalla että kauppa alkais meneen NYT kiinni.

Muista että se on sama kustannus työnantajalle jos vietät aikaa röökillä tai pari kahvitaukoa venyy 5 minuuttia tms. Työnantajalle se kulu tyhjästä on 1,5 kertainen. Eli jos laskee niin pitää laskea molemminpuolinen hyöty. Yhdelläkään työntekijällä ei mene 100 % työajasta tuottavaan työhön.

Kyllä tuota vaan tuppaa tapahtumaan monessa paikassa, enemmän sääntö kuin poikkeus. Mullakin oli yhdessä paikassa sellanen "sääntö", että pitää tulla töihin 20 minsaa ennen vuoron alkua! Tulin suunnilleen 5 vaille ja sain siitä hyvästä kuunnella jaktuvaa valitusta....

Juuri luin kuinka Virossa ihmiset tekevät duunia eivätkä laske joka minuuttia. Siitä syystä he ovat halutumpaa työvoimaakin. On tavallaan väärin että ei makseta ylimääräisestä työstä. Toisaalta yhtä väärin on laskea ja rutista joka asiasta. Ihan oikeasti, monet ovat kokonaan ilman työtä ja ne joilla töitä riittää valittavat kun joka risauksesta ei kilahda lisää rahaa tilille. En ihmettele miksi suomalainen työvoima ei ole kovin haluttua. Joskus kannattaa tehdä enemmänkin kuin tarkkaan se mistä maksetaan. Sellaiset tyypit on vahvoilla ja heidän on helppo saada palkankorotus ilman tappelua liiton kans

"Joudutteko jäämään useasti töihin työajan jo loputtua? Joko siivoamaan tai laskemaan kassaa tms."

Kenenkään ei tarvitse tehdä kaupassa töitä palkatta. Ei tarvitse tulla töihin 20 minuuttia ennen työajan alkua tai laskea rahoja omalla ajalla. Jos näin tapahtuu, ota hyvä ihminen yhteyttä 1)Työpaikkasi luottamusmieheen ja 2)Ammattiliittoon.

Pelleily jatkuu niin kauan, kun jostakin löytyy näitä typeryksiä, jotka tekevät TYÖTÄ PALKATTA! Kaupan alan palkat ovat jo muutenkin huonot ja palkalla ei tule toimeen. Vuorolisät eivät korvaa epämukavia työaikoja. Ja että pitäisi tehdä ILMAISTA TYÖTÄ!

Opiskelkaa hyvät ihmiset kunnon ammattiin, niin ei tarvitse kaupassa kituuttaa eläkkeelle asti! Kauppa sopii väliaikaiseksi työpaikaksi, mutta harva haluaa kauppaan jäädä pitemmäksi aikaa. Työ on yksitoikkoista, haasteetonta ja huonosti palkattua. Siksi työntekijöiden vaihtuvuus on suurta.

Olen olut kauppa-alalla töissä 28 vuotta ja toiminut myös K-kauppiaana 3 vuotta.
Kyllä täytyy sanoa, että paljon helpommalla pääsen nyt, kun olen vieraan töissä, kuin silloin kuin olin kaiuppiaana. Teen mielelläni joskus muutaman tunnin palkatonta, jos tarve vaatii. Otan sen sitten joskus takaisin, kun on siihen mahdollisuus.
Turha alkaan muutamasta minuutista rähiseen. Kyllä olen nähnyt paljon työpaikalla hoideltavan omia asioita työnantajan laskuun. Soitellaan omia puheluita työajalla ja ompa kerätty ostoksiakin jo valmiiksi työajalla. Kahvitauot venyy reippaasti ja ruokapaussit ylittyy.... Kyllä kauppias nämä huomaa, mutta antaa fiksuna sen tapahtua, jos hommat tulee hoidettua. Näin minä kauppiaana tein ja ainakin nyt mun työnantajakin tekee. Tosin kyllä sitten vähän ihmetyttää ne valittaja, jotka valittavat muutamasta minuutista, kuin meni nyt taas ylitöiksi.....oliskohan ajattelemisen paikka.
voisihan tietenkin kauppias myös vähentää työajalla tehdyt omat jutut palkasta....

Hyvässä työpaikassa hommat joustaa puoleen jos toiseenkin.

Näissä pitäisi olla siivoojat hoitelemassa "roskat" pois. Tottakai teidän tulee saada palkka jos jäätte ylitöihin vuoronne jälkeen 10-60min ajaksi. Ei töitä tehdä ilmaiseksi. Tupakka ja kahvitauot ovat sallittuja, itseasiassa joka tunnissa tulisi olla 10 miinutin verran kahvi/tupakka/hengähdys taukoja lain mukaan. Ei muuta kuin vaan työnantajalle soittoa että ei tämä ole teitä kohtaan oikein että joudutte tekemään yrityksellenne töitä työajan päätyttyä PALKATTA. Kyllä heidän pitää maksaa tästä teille.

Hoitakaa tekemänne työnne rahat itsellenne, ei kukaan töitä ilmaiseksi ala tekemään, kun muutenkaan palkat eivät ole mitään huikeita varsinkaan kassatyöläisillä, ainaskaan mielestäni? Korjatakaa toki jos olen väärässä.
Töihin mennään 8.00, eli silloin ollaan paikalla oikeaan aikaan, töistä päästään 16.00, jollion teidän työvuoro on tehty, ei teitä kukaan saa velvoittaa tekemään ylimääräistä 10minuutia ellette itse siihen myöntäydy, pyytäkää palkkanne tai pyytäkää klo 22 jälkeen isot herrat itse laskemaan kassat jos eivät teile suostu palkkaa maksamaan siitä ajasta mitä joudutte ylitöihin jäämään. Jos kaupat menee kiinni niin teillä pitäisi loppua työaika sitten 23.00 ja siihen mennessä varmaan ehditte tekemään tarpeelliseks loppu siivoukset ja kassan laskemiset.

Olin ennen huoltoaseman kahvilassa, jossa ylitöitä kertyi oikeastaan joka ilta sellaiset 10-15min. Pahimmillaan saattoi olla puolituntiakin, jos ilta oli ollut poikkeuksellisen kiireinen. Tauot olivat olemassa vain tekstinä työpaikan säännöissä ja aloittaessani pomokin sanoi, että syöminen ja vessassa käynti hoidetaan ennen työvuoron alkua, koska täällä ei ole aikaa (yleisimmät vuoroni 7-8h).

Onneksi nykyään mukavammassa työpaikassa, jossa palkkakin parempi :)

Aloittaja voi ottaa myös huomioon työnantajan näkökulmasta pari asiaa jotka saattavat toimia vastapainona tuolle sinun 15 minuutillesi.

Tupakanpoltto.

Työpäivän aikana moni työntekijä vetää norttia keuhkot täyteen useasti, eikä tämä tapahdu kahvitauoilla vaan työajalla.viitisen tupakkaa menee vähintään ja 5 min per rööki.Siitä voi laskea jo 25 minuuttia tupakkia työajalla josta työnantaja maksaa rahaa.

Myöhästelemiset.

Viitisen minuuttia silloin tällöin, voi tuntua pieneltä mutta paljonko tekee vuodessa ja tästäkin ajasta työantaja maksaa kokoajan.

Näkisin kohtuullisena että jäät työaikasi jälkeen vartiksi siivoamaan ja hipsit sitten kotiisi.Olisit kiitollinen että sinulla tänä päivänä on edes töitä, meillä monella niitä ei ole vaikka työhalut löytyy eikä itkettäisi vartista.

3 vuotta töissä tässä firmassa ja ilman korvausta en tee mitään yliaikaa.
Koska jos myöhästyn minuutin niin siitä tulee poikkeuksetta minuutti miinuksia kellokorttiin. Jos olen yliaikaa 10min niin en saa siitä plussaa koska pomoni sanoin "ylitöistä pitää sopia ajoissa".

Eli imekööt jormaa. Ei minuuttiakaan enää yliaikaa ilman asianmukaista korvausta. Ei näillä minimipalkoilla ainakaan.

Tiedän työpaikkoja, jossa työntekijät ovat ison oja najastaan facebookissa, tupalla, kahvilla turisemassa, omilla asioillaan, jopa pukuhuoneessa tirsoilla ja nämä työaikavarkaat ovat niitä suurimpia rähisijöitä.

Itse olen aina tehnyt työni niin ettei se muutama ylimääräinen tekemäni työ ole niin kauheaa. Tämä on huomattu työpaikoilla ja olen saanut hyvin joustoja ja vapaata helpompana aikana. Oikein hyvin on toiminut. eikä kukaan ole herneitä nenäänsä vetänyt. Suomessa on työntekijät liian vaativaisia ja agressiivisia, siksi työpaikat menevät muualle. Järkeä ei käytetä, vaan kvuitellaan olevan oikeuksia sielläkin missä ei oikeasti ola. Työntekijällä on myös velvollisuuksia.

Maa-ilmalla on täysin normaalia, että ylityötä ei lasketa sellaiseksi työksi, josta maksettaisiin lisäkorvausta. Vaan se on osa työtä, josta saat jo palkkaa. Suomessa onkin vielä taivaallisesti asiat, jos ylityöstäkin saa palkkaa.

No muotoillaan näin, että ei paljon löydy varmaan asiakaspalvelualaa jossa ns. yksin avataan ja suljetaan (mistä ikinä kyse onkin), jossa ei sitä paria minuuttia - akateemista varttia tule hyvin helposti. Omassa hommassa "sitä vikaa kymmentä minuuttia" ei tule oikein ees noteeranneeksi, koska muotoillaan näin että sekä ykkös että kakkoshommassa tietyt jutut löytää omana mieliharmina edestään jos ei ole hoitanut tavan mukaan. Ei jaksa tehdä numeroa, pari minsaa sinne tänne.

Minulla ainakin tippuu kesätöissä hanskat heti kun työaika loppuu ja kaikki jää siihen mihin sattuu jäämään. Toki valmistelen lopetusta hyvissä ajoin, jotta ei ihan mihin sattuun jää tavarat. Jos ylitöihin jää niin se tietenkin merkitään ylityöksi oli se sitten viisi minuuttia tai kaksi tuntia.

Minuuttiakaan en tee ylitöitä, nytkin työaikana netissä. Pari tonnia saan kuukaudessa käteen vaikka tässä on kouluja käyty, siksi en tee yhtään palkattomia ylitöitä. En kyllä tee palkallisiakaan ylitöitä, ei kiinnosta. Onneksi virassa, ei pelko potkuista.

Postissa joskus sanottiin että, ei makseta työ ajan ylityksiä. Tuli varmaan halvaks kun jakajat jätti kärryt tien poskeen heti kun tuli päivä täyteen, esimiehet sitten kävi jatkaa homman loppuun. Hah aika nopeesti sit rupes maksaa ylitykset, välillä käytiin kaljalla päivän aikana ,että tulis tarpeeks tunteja..

Jos palkaa eimakseta tuolta ajalta niin laasekppa paljonko tekee vuodessa tunteja ja se on hyvä peruste palkankorotukselle ja jos ei nouse niin jättää tekemättä ja iisrtää seuraavalle päivälle.

En joka minuuttia laske ja toisaalta työnantajakin on täyspäinen ihminen, tajuaa ettei kyttää ihmisiä, koska vetää ilmapiirin piloille samantien, ja joustoa löytyy jos tarve on. Mutta on tehnyt selväksi että työnteko velvoite kanssa sitten on;läsnäolosta ei makseta! Ja suoraan sanottuna, teen siksi palkatonta ylimääräistä koska on pakko, muuten saattaisi olla duuni uhattuna ja siihen ei isommalti ole varaa.

Hölmö kysymys niin kauan kuin sallimme maatamme hoitaa hallituksen, joka on tehnyt kymmenille tuhansille kansalaisille pakolliseksi tehdä orjatyötä, siis työtä ilman palkkaa. Muutaman minuutin lisätyö hyvän palkan päälle ei todellakaan sen rinnalla aiheuta aihetta valitteluun!

Tulen yleensä 10-15 min aikaisemmin ja lähden saman verran aikaisemmin. Hyöty minun puolella. Tosin lupaa en ole kysynyt, teen näin koska se on mahdollista.

Tein joskus mut tajusin et pomo anto aina jotain ylimääräistä hommaa et työaika ylittyi mut ei kuitenkaan maksanut ylitöistä. Aloin kirjaamaan kaikki hommat ylös mitä se antoi ja laskin tarkkaan ylityö ajan. Puoltoist vuotta keräsin tietoja ja sit latkäisin pomolle laput kouraan ja vaadin ylityö palkat. Pomo ei suostunut ja sanoin et mennäänkö oikeuteen. No mentiin oikeuteen ja sain oikeudessa 6000 euron ylityöpalkat. Oikeesti kannattaa vaatia ne ylityöpalkatkin. Jos tekee tunninkin ylitöitä päiväs, kuten itse tein ja vaikka 4 tuntia viikos niin se on 600 tuntia vuoden aikana ylitöitä eli rahassakin aika paljon.
Mä tein raksahommia silloin jossa tulee yleensä paljon ylöitöitä.

Jos peruspalkka on tarpeeksi suuri.

Otapa yhteyttä ammattiliittoosi ja kysy sieltä neuvoja.

Yksi kaveri teki montakin tuntia päivässä ylitöitä ilman palkkaa. Osin siksi, että viihtyi töissä, ei ollut muutakaan tekemistä ja oli perheetön. Osin siksi, että pelkäsi saavansa potkut jos kieltäytyisi. Ei ikinä uskaltanut sanoa pomolle, että ei käy. Oli osa-aikainen virallisesti, jotkut myöhemmin tulleet sai kyllä kokoaikaisen työn.

Kirjoittaja "Ei ilmaistyölle", olen sosionomi ja sain huonompaa palkkaa ollessani päiväkodissa töissä, eli 1700 e/kk. Nyt olen kaupan kassalla ja saan enemmän j a lisäksi tulee ilta viikonloppulisät. Joten ei se kaupan kassan palkka huonoimpia ole. Ainakaan jos on kokoaikatyössä.

Ei siis kannata opiskella sosionomiksi, koska palkka on siinä todella huono.

Kun olin työ elämässä niin lopetin just silloi kun työaika loppui enkä tehnyt mitään ylimäärästä työtä firmalle jossa olin työssä.

Maalaisjärkeä ihmiset! Joskus menee vähän yli töissä ja joskus joku henkilökohtainen soitto työaikana.

Se on ammatinvalintakysymys, plveluala etenki kaupankassa on työnarvostuksessa aivan häntäpäästä, siihen myös kykenee urpompikin,ainakin jotenkin.
Teollisuus ja rakennustöissä ei palkatta työtä tehdä, siihen on vakuutena vahvat ammattiliitot.

Palvelualalla PAM-liitto on täysin turha ja hampaaton, se on seurausta jäsenkunnan saamattomuudesta.
Kaupan kassalle mennään töihin monesti 'valiaikaiseen' työhön, siksiaikaa kunnes löytyy parempia hommia. Sitten kuitenkin siihen jämähdetään ikäänkuin huomaamatta..
Toisaata jos alat peräämään oikeuksiasi työpaikallasi, sinut luokitellaan 'hankalaksi' työntekijäksi ja saat kenkää ennenpitkää..

Työntekijöiden asema suomalaisessa työelämässä on heikentynyt ramaattisesti viimeisen 20vuoden aikana, se on seurausta Kokoomuksen valta-asemasta nykysuomen politiikassa.

Padadoksaalista mutta moni kaupan työntekijäkin äänestää Kokoomusta, kun se on niin 'seksikästä''

Suomi on siirtynyt takaisin raakaan luokkajakoyhteiskuntaa Kokoomuksen johdolla..

http://www.youtube.com/watch?v=fzr7kur5M2o&feature=related

Työvoimapulaa ei ole.

Halpatyövoimapula on.

Töitä piisaa mutta niiden tekemisestä ei haluta maksaa, tämä on ainoa ongelma suomalaisella työmiehellä.

Samaan aikaan elämisen kustannukset nostetaan pilviin ja köyhyys lisääntyy.Ulkomailta roudataan ammattitaidotonta väkeä jotta heistä voitaisiin kouluttaa nopeasti halpatyöläisiä samalla kun suomalaiset potkitaan pois.

Vika tässä kaikessa paskassa löytyy loppujen lopuksi teistä, munapäistä jotka äänestätte kokoomusta, demareita, vihreitä ja punikeita.He ovat tämän paskan luoneet suomeen.
Vika löytyy peilistä.

On yleistä. Omassa työpaikassani ovet aukeavat 6 asiakkaille(ja niitä tuleekin heti ihan reippasti). Palkkaus meillä alkaa klo 5.45. Eli pomo on laskenut,että siinä ajassa pitäisi sitten ehtiä laittaamaan kassat paikoilleen,paistaa pullat,wienerit,sämpylät ja pasteijat ,käynnistää ja tarkistaa autopesut,aukaista vesi-ilmakaappi ja tupakkikalterit,keittää puuro,laittaa iltapäivälehdet paikoilleen,purkaa mahdollinen saapauva kuorma ja tietty keittää kahvit yms....Ei tule millään onistumaan tossa ajassa. Ja jos ihana kollega on vielä jättänyt sinulle illan tiskit,vitriinin tyhjilleen eikä ole ehtinyt vessojakaan tsekata niin...
Kyllä ainakin puoli tuntia tulee päivässä tehtyä töitä ilmaiseksi. meillä kun ei joka päivä ole edes taukoa kiireen vuoksi,niin kyllä siinä työnanantaja jää kivastiplussalle. Olemme vieläpä savuton työpaikka lukuunottamatta pomoa.

Enkä ole meidän firmassa ainoa,joka tulee aamulla aikaisemmin kuin pitäisi.

Haloo! Kannattaisi varmaan sun ja muidenkin tietämättömien jo herätä tähän tuottavuusyhteiskuntaan :=)

Siis kaikkien työtätekevien ja sorrettujen työttömien opiskelijoiden ja eläkeläistenkin on oltava mah-dol-li-sim-man t u o t t a v i a joka tarkoittaa sitä että selkänahasta revitään viimeisetkin nahanriekaleet ja veripisarat :=)

Nykyisin ei ole enää mitään ns suojatyöpaikkoja, ei ainakaan uusia sellasia.

Ek:n verenimijät Jyri Häkämiehen johdolla saivat vielä yli 4 prosentin veroalen, Ek tulee kyykyttämään tavallisia suomalaisia työtätekeviä vielä enemmän jatkossa.

Esimerkiksi kesälomathan voitaisiin pitää talvella? ;=)

Talvella on lyhyemmät päivät valoisuuden kannalta, jää vähemmän aika työläisille lorvia lomalla, kesällä taas aurinko paista ja linnut laulaa, varsinkin ulkotöissä olevat voivat ai-van hy-vin tehdä pitempää työpäivää kun kerta on valoisaa ja lämmintä...

MItä mieltä olette? ;=)

Minulla on ollut onni ja autuus olla töissä yrityksessä jossa valistunut toimitusjohtaja varasi aikatauluihin aikaa välttämättömille toimille, kaikki palkallisena.

Kyseinen yritys muuten nautti 98% asiakastyytyväisyyttä, sai vuoden yrityksen arvonimen pirkanmaalla ja tietääkseni jokainen työntekijä joka kyseisessä firmassa on ollut töissä on ollut tyytyväinen työpaikkaansa ja sairaspoissaolot 5 työvuoden aikana olivat erittäin vähäiset kaikilla työntekijöillä VAIKKA palkka työstä ei ole sen kummempi kuin muissa alan yrityksissä. Johtuisikohan siitä että työpaikalla selvästi arvostettiin työntekijöitä ja työnjohto oli realistinen ja piti kiinni automaattisesti liiton säännöistä etc.

Mun mielestä noi paskat työnantajat saisi jättää kokonaan vaille työvoimaa ja pistää pystyyn vaikka työ-osakuntia varsinaisen työn tekijöiden kesken - ja sitten palkata "pomot" organisoimaan työtä eikä toisinpäin. Sääli että kaupan alalla tämä on mahdotonta koska uusia kauppaketjuja ei noin vain pistetäkään pystyyn.

en tee mitään ylitöitä muulloin kuin la-su, silloin 8t molempina, siitä saa 44t palkan, muut ylityöt ei yksinkertaisesti ole kannattavia suhteessa menetettyyn vapaa-aikaan. la-su kun tekee ja pitää seuraavana perjantaina pekkaspäivän tai saldoja niin sitten on vapaatakin.

Se ei ole joskus jos se on säännöllistä eli ns Talon tapa.
Talkootöitä löytyy aina mutta ansiotyöstä pitää saada palkka tehdyltä työajalta.
Tottakai ei kannata pienestä nipottaa mutta jos säännöllisesti joutuu
palkatta tekeen niin hyvin aiheellista otta asia esille

Mä en tee ikinä töitä. Sain jo teininä niin suuren perinnön, ettei mun tarvitse tehdä töitä ikinä :). Vaikka tuhlaisin 5000e-7500-e kuukaudessa, niin silti tienaan tekemättä mitään!!!!! :D

itellä meni useinkin ylitöiksi edellisessä työpaikassa, mut sitten jäätiin aina vähintään puoleksitunniksi tai tunniksi, jotta palkkaa saatiin.

Oikeastaan meillä on niin päin, että tuo 40h/viikko ei kyllä ikinä täyty. Perjantaisin päästään aina vähintään 45 minuuttia aikaisemmin. Muina päivinä lähdetään siinä 10-15 minuuttia aikaisemmin (meillä siis pomo sanoo, että nyt lähdetään kotiin).

Pyhiä (joulut, juhannukset yms..) edeltävänä päivänä joskus lopetetaan hommat kahtakin tuntia aikaisemmin. Yliaikaa ei olla koskaan.

Itse olen myös ollut kaupassa töissä. Oli todellakin yleistä että esim. 30 minuutin ruokataukoa ei saanut pitää loppuun jos oli syönyt jo 20 minuutissa. Sitten hoputettiin takaisin töihin mutta palkka jätettiin maksamatta kuitenkin täydestä 30 minuutin ruokatauosta. Pari kertaa kävi myös niin että vuorovastaava sanoi että on niin kiire ettei ehdi ruokikselle, älkää pitäkö. Päivän palkassa oli silti 30 minuutin aukko mitä ei korvattu vaikka kuinka nosti haloota esimiehen toimistossa.
Monesti myös iltavuorossa piti jäädä yliaikaa mistä ei maksettu. Juurikin kassojen laskemisen ja siivoamisen takia. Kerrankin työvuoro oli laskettu loppuvaksi kello 22 mutta lattian lakaisujen ja hyllyjen järjestämisien takia kotiin päästiin vasta 23.30. No enhän minä siellä ollut muutamaa kuukautta pidempään, oli minun mielestä aika epäoikeudenmukaista touhua siellä monellakin saralla. Työilmapiiri oli kaikenkaikkiaan huono ja välinpitämätön.

En suostuisi työmies on palkkansa ansainnut ja määräosa leipää kuuluu kaikille on työssä tai ei.. kertoo Raamattu! mal.3:5, neh.5, hes.34, miik.3:11, jes.58, psl.82
mat.25, joh.3:16-21, ja jne....

JA TE ISÄNNÄT JÄTTÄKÄÄÄ POIS UHKAILUT SILLÄ JUMALA EI KATSO HENKILÖÖN (ef.6:9).

Vanhurskaus kansakunn nostaa, rakkaudettomuuden synti ja kok kesk sdp ps rkp vihr... yrittäjien ek-järjestö rapparit loosit ja lahkot palkkapaimenet kirkkoruhtinaat valtion tuhoaa!!!
Kokoomus ja sdp on tehnyt kabinetti vallankaappauksen ja luovuttanut maan itsenäisyyden pois EU:n hyväveli mafialle.

ps.kokoomus on järjestäytynyt rikollisjärjestö! Pahempi sdp !!!

En ole tehnyt palkatonta ylityötä enää vuosiin, sain tarpeekseni siitä edellisessä duunipaikassani. Nykyään asennoidun siihen niin, et jos firma menee konkkaan sen takia etten tee ilmaista työtä siellä, niin se joutaa mennäkin. Työni kyllä teen hyvin ja tehokkaasti, mutta vaadin palkan joka hetkestä mitä olen töissä.
Kyllähän sitä nykyään pitäisi tehdä niin helvetisti töissä, mut siitä ei kyllä maksettaisi mitään. sinänsä en ihmettele, et jotkut sit mieluummin lorvaavat ilmaiseksi kotona kuin työmaalla. Vaikka töitä pitääkin tehdä, silloin kun niitä on tarjolla.

Useissa työpaikoissa on nykyisin "kellokortti" joka kerää jokaisen ylimääräisen hetken jonka olet töissä ja laskee ne sitten yhteen ja näitä voi sitten mahdollisuuksien ja tarpeen mukaan pitää vapaina.

Jos ei ole "kellokorttia" ja jos sitten säännöllisesti tekee jonkin verran ylityötä tai kerralla enemmän, voihan siitä keskustella työnantajan kanssa. Reilu peli on, että työnantaja ainakin noteeraa ne, eikä vähättele, jonka jälkeen sitten onkin helpompi niitä kuittailla vaikka vapaina jos palkkaa niistä ei haluta maksaa.

Mut onhan tuolla aloittajalla ihan hyvä tuntipalkkakin.. Laskin et 46€/tunti, jos vuodessa menettää 2000€ 10 minuutin ylityksellä päivittäin (21,5 työpäivää/kk). En ehkä rupeis inisemään. Ehkä ne pienet ylitykset sisältyvät palkkaan, niin ei tarvitse ruveta minuuttien kanssa räpläämään?
Meillä saa ylitöistä aina palkan, tosin tuntipalkka monta kertaa pienempi kuin aloittajan.

Tuossa joku sanoi, ettei tee minuuttiakaan ylityötä ilman korvausta. Minä en tuollaista ymmärrä, joku minuutti sinne tänne ei nyt kenenkään maailmaa kaada.

Toisaalta, pitäisi työnantajan sitten minuutilleen seurata, että tuollainen työntekijä kaiken työaikansa käyttää nimenomaan työn tekemiseen. Ei tupakkataukoja, ei ylipitkiä kahvi- ruoka tunteja. Ei missään nimessä mitään omia töitä työajalla.
Ei facebookkeja tai muita ylimääräisiä netissä käyntejä. Jos tuollaiseksi menee
työntekijän puolella.

Ja jos työnantaja noin tarkaksi alkaa, niin sitten ties miksi kyyläksi häntä haukuttaisiin.

Joustavuutta puolin jos toisin, niin minusta on hyvä

Tietääkseni lähes kaikki yrittäjät tekevät palkatonta ylityötä:
Muuten ei pysyisi hengissä, eikä pystyisi maksaa kohtuuttomia vorotuksia.

Ja vaikka tekisikin töitä vuorokaudet ympäriinsä, ei sittenkään aina pärjää aggressiiviselle; sosialistisen Suomen raatelevalle verokarhulle.

Tämä kun velkainen valtio on pulassa...

Nykypäivänä meillä IT-alalla on trendikästä tehdä "etätöitä" "kotitoimistossa" tai "läsnätyötä" asiakkaan tiloissa. En tunne yhtään IT-taloa, joka ei käyttäisi tätä 2000-luvun trendiä työntekijöidensä kaitsemiseen. Talon pakolla antamalla "ilmaisella" kännykällä pidetään työntekijä talutusnuorassa 24h vuorokaudessa ja etätöitä paiskitaan pitkin päivää niin että ensimmäiset puhelut tulevat aamukahdeksalta ja viimeiset sähköpostit luetaan yöllä myöskin pakolliselta "ilmaiselta" kannettavalta, jonka nettiyhteyden työnantaja maksaa "työntekijän puolesta". Avainhenkilöstölle annetaan käyttöön työsuhdeauto, jolla he sukkuloivat ympäri Suomea asiakkaiden pillin mukaan. Jotta yritys pysyy dynaamisena ja asiakkaat tyytyväisenä, projektiryhmille keksitään mukavia yhteisiä pakkoharrastuksia työpäivän jälkeen, kuten risteilyjä ja lapin hiihtoreissuja.

Palkka maksetaan normaalina kuukausipalkkana, työtunteja ei mitata kellokortilla. Käsittämättömintä on että työtä mainostetaan sillä valtilla, että työpaikalla ei ole kellokorttia!!! Jouluna on tietysti kiva katsella palkkakuitin joulubonusta. Onhan se kiva saada jopa tuhansia euroja joulurahaa, kun on koko vuoden paiskinut töitä kellon ympäri.

IT-alalla ei tunneta sanaa ylityö, koska täällä ollaan töissä koko ajan.

Huh. Kyllä helpotti!

Eipä tarvii tehdä, kun jokaisen ylimenevän minuutin voi kirjauttaa työaikapankkiin.

TEEN JATKUVASTI,EN SAA SIITÄ MUUTA KORVAUSTA KUIN HAUKUT ESIMIEHELTÄ MITEN EN EHDI NORMAALIAJASSA TEHDÄ HOMMIANI. KUUDEN VIIKON JAKSOSSA PITÄISI OTTA YLITUNNIT POIS ETTEI TYÖNANTAJA VAAN MISSÄÄN TAPAUKSESSA JOUDU MAKSAMAAN MITÄÄN


MAINIOTA PÄIVÄÄ

"Joudutteko jäämään useasti töihin työajan jo loputtua? Joko siivoamaan tai laskemaan kassaa tms.. ? 10 minuuttia omalla ajalla tehtyä työtä saattaa tuntua ihan yhdentekevältä, mutta laskeskelin tuossa, että jos teet joka työpäivä esim. tuon 10 min. työtä omalla ajalla on se vuodessa keskipalkalla (ilman lisiä) yli 2000€:n ansionmenetys.. yllätyin."

oletan että sulla on vuodessa noin 200 työpäivää.
Tällöin "ylityötä" syntyy noin 2000minuuttia vuodessa.
Tällöin menetät euron minuutissa, eli tuntipalkka on 60€/h.

aika kova palkka siivoamisesta tai kassan laskemisesta :-)

Kyllä näitä hierojia ja kaikenmaailman ns. korvaamattomia henkilöitä löytyy työmaailmasta.

Lomillakin pitää olla puhelimet mukana ja vastataan puhelimeen aina. Mitä se kertoo työntekijästä tai pomosta. Minusta se kertoo epävarmuudesta ja siitä, että ei luota itseensä saati toisiin.

On myös niitä, jotka keräävät lisäpalkkioita, lisätunteja ja ovat työssä kun eivät ehdi tehdä omia töitään kunnolla normaalin työpäivän aikana. Tällaiset saisi laittaa työstä pois.

Sitten on erikseen nämä ihmiset, jotka istuvat joka hallituksessa, on jo korkea palkka ja ahnehtivat muidenkin työt itselleen. Antaisi nuorille osan näistäkin paikoista, mutta ei kun oma nenä ja perse ensin.

Kaikki ylityö tulee merkitä työvuorolistaan. Jos sinulle tapahtuu työmatkalla jotain niin jos et ole merkinnyt sitä maksat itse tapaturmasi jne.

Joten tunnit ja minuutit ylös eikä mitään ilmaista lahjusta työnantajille. Kyllä ne repii työntekijästä vaikka viimeisetkin omaksi edukseen.

"Olin ennen huoltoaseman kahvilassa, jossa ylitöitä kertyi oikeastaan joka ilta sellaiset 10-15min. Pahimmillaan saattoi olla puolituntiakin, jos ilta oli ollut poikkeuksellisen kiireinen. Tauot olivat olemassa vain tekstinä työpaikan säännöissä ja aloittaessani pomokin sanoi, että syöminen ja vessassa käynti hoidetaan ennen työvuoron alkua, koska täällä ei ole aikaa (yleisimmät vuoroni 7-8h)."

Työantajasi on toiminut selkeästi laittomasti. Oletkos ikinä kuullut, etttä Suomessa on työaikalaki??? Entä oletko tietoinen työehtosopimuksesta? Oman alasi tuntipalkka ja vuorolisät näkyvät palkkataulukossa. Työehtosopimus määrää myös alan lakisääteiset tauot, ruokatunnit ja ylityökorvaukset.

Miksi suostuitte palkattomaan työhön ilman taukoja? Kuulutko ammattiliittoon ja onko työpaikallasi luottamusmiestä tai työsuojeluvaltuutettua? Olisitte voineet vaatia työsuojelupiiristä työpaikallenne tarkastajan. Ja todennäköisesti työnantajanne olisi joutunut maksamaan teille saamatta jääneitä palkkoja ja palkanlisiä jälkikäteen.

Eihän tämä ole oikein.

Voiko kaupan alalla teettää niin, että aamusta töissä vaikka 3 tuntia ja illasta esim 4 tuntia?