valtio työnantajana

Suhteilla mennään yleensä. Palkka ok, mutta riippuen paikasta, työilmapiiri voi olla todella syvältä. Kukaan ei tervehdi uutta ihmistä ja kohdellaan kuin ilmaa. Lojaali täytyy olla ja tottua hitaaseen, byrokraattiseen ja vanhanaikaiseen toimintamalliin. Ketään ei saa arvostella, varsinkaan esimiehiä. Valtion virkamiehiä kytätään ja stalkataan.

Olen hakenut useita valtion työpaikkoja heidän nettihakunsa kautta. Mihinkään hakemukseen ei ole vastattu, saati ilmoitettu, ketkä on valittu, saati miksi ei pääse edes haastatteluun tai miksi ei valita. Outoa hommaa..., monikin työ kiinnostaisi, mutta jos on pätevä eikä edes mitään vastata, niin miksi?

Ei valtiolle ole erityisen vaikea päästä töihin. Haastatttelu- ja valintajärjestelnät ovat selkeät, pätevä pääsee töihin oli suhteita tai ei.

Itse olen pitänyt valtion hommista enemmän kuin yksityisen puolen töistä. Ja meillä ainakin työporukka on ollut todella mahtava. Ymmärrän kyllä että virkoihin on hankala päästä, sillä kaikki työpaikat on pakko kuljettaa julkisen haun kautta, vaikka talon sisältä on jo osaava tekijä tiedossa. Itse sain jalan oven väliin opintoihin kuuluvan työharjoittelun kautta.

Plussat:
- alemmilla toimihenkilöillä (sihteereillä), palkka kohtuullinen
- hyvät työsuhde-edut
- pääsääntöisesti hyvät toimitilat ja ohjelmistot
- mielenkiintoiset työtehtävät
- etenemismahdollisuudet: mitä kauemmin olet ollut töissä, sitä helpompi on edetä

Miinukset:
- työturvallisuus
- ehdoton salassapitovelvollisuus
- osa työtehtävistä melko rutiininomaisia, ei variointia, ei työtehtävien kiertoa
- tietyt virat vaativat tietyn (yliopisto)tutkinnon

Kyllä silti kelpaa.Suomessa kolme työntekijää maksaa palkan yhdelle valtion virassa olevalle työntekijälle.Suhteessa esim Sveitsissä 9 työ tekijää