Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    palkkatuki

    Minulla on juuri aloittamassa täällä päiväkodissa palkkatukityöllistetty, joten en usko, että tämän päivän määräysten mukaan voin toista ottaa? Voit toki itse selvittä asiaa TE- keskuksen kautta.


    Kuinka on? Saako olla kaksi?

    PERKELE KUN TYÖKKÄRIN PUHELINLINJAT ON VARATTU AINA!!
    291
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    No eiköhän niitä voi olla vaikka kymmenen... tuohan on ollut kunnissa perinteisin tyyli hoitaa kaikki "matalapalkka-alat", otetaan vaan työppäristä ilmaisia harjottelijoita, tai täydellä palkkatuella olevia levyseppä-hitsareita (päiväkotityöntekijöiksi siis), eihän sellasiin hommiin mitään koulutusta tarvita...

    Äänestä

    Riippuu siitä että miten monta vakituista sulla on siellä. Palkkatukityöllistettyjä saa olla vain tietty määrää suhteessa vakituisiin täydellä palkalla.

    Sitähän en mä muista, että mikä se suhde oli, mutta se selviää laittamalla meiliä vaikkapa suoraan sun alueen toimiston johtajalle. Tulee kirjallinen vastaus hänen toiimston linjauksesta.

    Tarkoitus on se, että työnantaja ei voi käyttää liikaa hyväkseen ilmaisia palkkatukityöntekijöitä ja jättää palkkaamaatta normaalipalkalla työntekijöitä. Pitää olla tavan palkalla ja rahalla olevia enemmän talossa kuin tukityöllistettyjä.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    hate-tyokkari kirjoitti:

    Minulla on juuri aloittamassa täällä päiväkodissa palkkatukityöllistetty, joten en usko, että tämän päivän määräysten mukaan voin toista ottaa? Voit toki itse selvittä asiaa TE- keskuksen kautta.


    Kuinka on? Saako olla kaksi?

    PERKELE KUN TYÖKKÄRIN PUHELINLINJAT ON VARATTU AINA!!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu