Pöytäkirja Khal 3.6.2013
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132613-20-1.PDF
Pykälä Konsernihallinnon tehtävät ja organisointi
Maallikkona hämärästi käsitän, että kyseessä on kanslian (konsernihallinto?) uudelleen järjestäminen.
Va. kaupunginjohtaja (PH):
1) konsernihallinnon tulosalue jaetaan jatkossakin suoraan yksiköihin
ja
2) yksikköjako on 1.1.2014 lukien seuraava:
- talouspalvelut
- henkilöstöpalvelut
- ICT-palvelut
- elinkeinopalvelut
- asianhallintapalvelut
- virastopalvelut.
Ja tässä on nätti kuvakin:
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132613-20-1.PDF
Voiko joku avata lyhennys ”ICT-palvelut”, kiitos.
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132613-20-1.PDF
Pykälä Konsernihallinnon tehtävät ja organisointi
Maallikkona hämärästi käsitän, että kyseessä on kanslian (konsernihallinto?) uudelleen järjestäminen.
Va. kaupunginjohtaja (PH):
1) konsernihallinnon tulosalue jaetaan jatkossakin suoraan yksiköihin
ja
2) yksikköjako on 1.1.2014 lukien seuraava:
- talouspalvelut
- henkilöstöpalvelut
- ICT-palvelut
- elinkeinopalvelut
- asianhallintapalvelut
- virastopalvelut.
Ja tässä on nätti kuvakin:
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132613-20-1.PDF
Voiko joku avata lyhennys ”ICT-palvelut”, kiitos.
Vastaukset 25
Vanhimmat
Suomenkielisissä yhteyksissä tietotekniikkaan viitataan usein englanninkielisellä lyhenteellä ICT (information and communications technology, suomeksi tieto- ja viestintäteknologia).
Nykyinen, suppeampi tulosalueorganisaation konsernihallinto:
http://www.heinola.fi/NR/rdonlyres/676DF3B2-48D2-4654-8AF2-3D935D119676/7970/Tulosalueorganisaatio_2009.jpg
(Kansliapäällikkö, apulaiskansliapäällikkö ja ilmeisesti neljä esimiestä).
Uusi rasvattu malli on laajempi ja runsaampi: kuusi yksikköä, plus naamioituneet kansliapäällikkö ja apulaiskansliapäällikkö, plus lakiasiat… Voi kuinka paljon tarvitsee ammattitaitoisia virkamiehiä ja hyviä konsulttiyrityksiä.
Myönnän, että ICT-palveluja todella kaipaa rasvausta.
”Kaupunginjohtajan johtoryhmän kokoonpano”: http://www.heinola.fi/FIN/Paatoksenteko/Heinolan_kaupunkiorganisaatio/Kaupunginjohtajan johtoryhmän kokoonpano/kj_jory_kokoonpano.htm
Mitä ihmettä näitä pikkuriikkisen Heinolan asioita kannattaa täällä vatvoa pykälä pykälältä. Ketä lämmittää?
No tätä henkilöä, joka keskustelee samalla itsensä kanssa. Ihan turhaa kiehuntaa täällä.
Kohta huomaa tai alkanut jo huomata, että toverit sivulta harventuneet.
Heinolan päätökset ei muuksi muutu.
Tämä "eteenpäin katsoja" olisi voinut luoda niitä työpaikkoja vallan mainiosti aikanaan. Hallit holisee tyhjyyttään Hevossaaressa.
Alkakaa nyt toimia tai muuten Lahti kutsuu teidät toriparkin maksurinkiin. Ei tarvi sitten tapella Heinolassa torinalusesta, kun Lahdessa valmista maksettavaa. Kiitos.
Ilmeisesti nykyisessä hallinto-organisaatiossa on jotain vikaa, kun sitä pitää nyt niin kovasti rasvata. Eiköhän nyt kannattaisi jättää turhat rasvaukset pois ja alkaa siellä kaupungintalolla tehdä todellista työtä. Me veronmaksajat emme jaksa enää maksaa näitä rasvauksia. Tuli muuten mieleen, että tämän rasvauksen takana taitaa olla tieto ja pelko Lahteen liittymisestä ja näin kanslian joutavat johtavat virkamiehet yrittävät varmistaa itselleen hyvän työpaikan tulevassa liitoksessa.
Turhaa rasvausta nimimerkille sanoisin vielä, että kyllä näitä pikkuriikkisen Heinolan asioita kannattaa täällä vatvoa. Kaupungintalolla on turhan rasvauksen sijasta ryhdyttävä todelliisiin toimiin. Rinnevaara antoi siihen hyvän suunnan. Seuratkaa sitä ja jättäkää turha rasvaus tai irtisanoutukaa, jos ette muuhun pysty. Miksi Kankaanpää ei jo lähde Kouvolaan?
http://www.heinola.fi/FIN/Paatoksenteko/Heinolan_kaupunkiorganisaatio/Kaupunginjohtajan johtoryhmän kokoonpano/kj_jory_kokoonpano.htm
Tilanne 13.6.2013
Kaupunginjohtajan johtoryhmän kokoonpano:
Kaupunginjohtaja Tita Rinnevaara, puheenjohtaja
Anteeksi, mutta en ymmärrä näitä kieltoja. Onpahan kovasti hiljentynyt kirjoittelu kaupungin tilanteesta ja taitaa vähentyä kokoajan lisää... mutta ei me vaieta, ei todellakaan. Ollaan herätty etsimään tietoa. Kiitos, mm. Rinnevaaran, H.Rämön.
Vaikka nyt hiljenee niin hiivu ei kokonaan.
Tässä luppoaikana voitte rönsyillä -siis te jotka meitä pyydätte lopettamaan- näillä "asia" pitoisilla sivuilla, kuten ketju: "kuka heinolalainen mies" et lycka till.
Ja vielä sen verran, että heinolassa on virkamiestä, ja lakimiestä ja asiantuntijaa, niin mihin ihmeeseen tarvitaan näitä ulkopuolisia juristeja !
Toivotan aurinkoista kesää sinulle, Hannele R, Tita R, Viktoria, Matti S, Pekka R, Risto T, Aimo B, Markku L, Maarit, ja erityisesti terveiset sinulle: dfgfhgfjghdjdgh.
Organisaatiota uusiksi ja palkkoja kohdilleen, siis ylös, sitähän se tarkoittaa. Palkka vastaamaan työtä.
Vastaamaan työtä - niin mitä työtä?
Vastaamaan työtä vesitornissa?
Vastaamaan työtä seurusteltaessa ja kerättäessä nimiä adressiin ja pidettäessä päiväkirjaa kaupunginjohtajan tekemisistä?
Vastaamaan työtä, kun tilataan konsulteilta raportteja, joita sitten julkaistaan omina tekemisinä.
Vastaamaan "pöydän puhdistamista"?
Vastaamaan "koneiston rasvaamista"?
Rasvataanko koneistoa ja puhdistetaanko pöytää siten, että erotetaan ne, jotka eivät allekirjoittaneet adressia tai heidän pomoikseen valitaan "hildeniläisiä", jotka johtavat ja jakavat työt?
Heinolaan haettiin kansliapäällikköä: Romppainen kieltäytyi ja toivotti rekrytointionnea. Maaninka erotettiin viiden päivän jälkeen? Kuka tekee kansliapäällikön työn?
Miksi raportteja tilataan ulkopuolisilta lakimiehiltä kalliiseen hintaan?
Miksi ei käytetä kaupungin lakimiehiä? Eivätkö ole tarpeeksi "hildeniläisiä"?
Heinolaan haettiin sosiaalityöntekijöitä epäpätevien tilalle. Kaikki valitut kieltäytyivät.
Heinolaan valittiin pätevä kaupunginjohtaja, kun kaupunki oli ollut 1,5 vuotta ilman johtajaa. Välittömästi (edellisen kaupunginjhtaja Komosen viimeisenä työpäivänä) tehtiin ensimmäiset kiusaamisilmoitukset ja aloitettiin kaupunginjohtajan erottaminen sekä huolenilmaisu-materiaain työstäminen.
Ketään kaupunginjohtajan mustamaalaamiseen ja epäasialliseen käytökseen syyllistynyttä ei ole rangaistu tai huomautettu huonosta käytöksestään.
Heinolassa "hildeniläiset" työntekijät ja viranhaltijat voivat työn teon sijaan
- pitää päiväkirjaa kaupunginjohtajan työskentelystä ja julkaista koosteet
- tulosaluejohtajat voivat painostaa alaisiaan allekirjoittamaan adressin kaupunginjohtajan työtavoista
- televisiossa voidaan antaa toisen käden tietoa ja siitä palkitaan siten, että toisen käden tiedon antaja saa tehtäväkseen kaupungin info-toimiston hoitamisen (Siwan kassan koulutuksella)
- alkoholia voidaan tarjoilla kaupungin piikkiin, viranhaltijat toinen toisilleen, jos se on lumumbaa tai hennessyä
- nimipäiviä voidaan viettää ravintolassa lähimpien työtovereiden kanssa, ja se on normaalia tyky-toimintaa Heinolassa
- kylpylä-lomia voidaan viettää kaupungin laskuun
jne.
Mitä työtä siis tarkoitetaan, työskentelyä kaupunginjohtajan erottamiseksi, seurustelua vesitornissa - vai mitä?
Heinolan organisaatiouudistus on
VIIME VUOSISADALTA (Seitsemänkymppiset asialla?)
Onko sijaisjohtaja Hepo-ojan "oikea käsi" henkilöstöjohtaja S. Malin, entinen Ypäjän kunnanjohtaja ideoinut Heinolan uuden konsernihallinnon yksikköjaon?
Mikä on Malinin asema suunnitelmassaan? Toimiiko Malin henkilöstöjohtajana henkilöstöpalveluiden yksikköjohtajana vai tulosaluejohtajana suorana kaupunginjohtajan alaisena? Miten budjetoidaan?
Malinin suunnitteleman organisaatiouudistus on jäänne viime vuosisadalta. Tuolloin yrityksissä oli yksiköitä (eri divisioonien alaisina) ja joka yksikössä oli omat pikkupomonsa. Nyt Heinolassa palkitaan hildeniläisiä kaupunginjohtaja Rinnevaaran erottajia, joten tarvitaan uusia pikkupomojen työpaikkoja, ja niitähän Malin järjestää.
UUDISRAKENNUKSIA TULOSSA
(Äiti-Hilden järjestää?)
Hopeasillan pihaan näköjään halutaan UUDISRAKENNUSTA vanhan (1995 korjatun) jäädessä harrastustiloihin. Vieläköhän Hildenin äiti tarvitsee Hopeasillan hoitoa ja uutta uudisrakennusta, vai petaako 70-vuotias Hildenin sinne paikkaa itselleen?
Heinolan Eläkeläiset muistuttaa, että Heinolan vanhusväestö kasvaa niin, että yli 75-vuotiaita on vuonna 2020 yli 3.000 ja kymmenen vuotta myöhemmin 4.500. Kuinka monta veronmaksajaa on tuolloin Heinolassa, kun työttömyysaste on jo nyt 15 % eikä uusia työpaikkoja Heinolaan saada?
Miten Heinolassa hoidetaan vanhusväestön tarpeet kun valtionavut vähenevät ja verotulot vähenevät ja velkaa on otettu jo 2.500 e/asukas eikä veroprosenttia enää voida nostaa. Turvataanko Heinolan 3.000 - 4.500 vanhuksen hoito rakentamalla uusi uudisrakennus muutamalle kymmenelle vanhukselle (entisessä on 59 vanhuspaikkaa).
Hopeasillan uudisrakennuksen lisäksi toistakin UUDISRAKENNUSTA Heinolaan suunnitelllaan. Kaupunginarkkitehti on tehnyt alustavia suunnitelmia.
Kuten tiedämme Heinolassa tarvitaan asukkaille yhteisiä kokoontumis- ja harrastustiloja eli KYLÄTALOA kuten valtuutetut ovat viime kaudella esittäneet.
No eihän asukkaille ja veronmaksajille..... eipä tietenkään.
Luulitteko, että asukkaille? EI EI EI.
Hildenin lapsi, kulttuuritoimen johtaja Saija Jäppinen (entinen Siwan kassa) tarvitsee oman UUDISRAKENNUKSEN (300 neliötä) kulttuuritoimistolle kesäteatterin lipunmyyntiä varten ja tietenkin WPK-talon pihaan.
Se mitä lapsi haluaa, se toteutetaan ja veronmaksajat maksavat - se on uuden kaupunginhallituksen tehtävä. Sen kaupunginhallituksen, jota äiti-Hilden nyt johtaa, koska lasta oli kohdeltu huonosti.
Nuoremmat valtuutetut palauttakaa nämä sunnitelmat tälle vuosisadalle. Kyllä tekin osaatte, vaikka Hilden&co ei sitä usko ja haluaa itse määrätä kaiken. Kyselkää ja kuunnelkaa kansalaisten mielipiteitä. Tulemme kyllä niitä kertomaan, kun järjestätte tilaisuuksia. Nyt näyttää siltä, että kuljette sokkona Hilden&co: perässä. Emme me sellaista halunneet, kun teitä äänestimme.
Kaupunginvaltuusto esityslista 17.06.2013 asianro 10:
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132622.HTM
tai
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132622-10.PDF
Ehdotus: Kaupunginhallitus: Kaupunginvaltuusto päättää muuttaa kansliapäällikön viran (120006) hallinto- ja kehitysjohtajan viraksi 1.7.2013 lukien.
Momento, entä apulaiskansliapäällikön virka?
Kylläpä taas rasvataan koneistoa. Säälittää aina lukea Malinin selvityksiä asioista. Apulaiskansliapäällikön virka pitää vielä säilyttää jonkun palkitsemista varten. Onnetonta tuhertamista tämä rasvaus. Samat tehtävät on kuitenkin suoritettava, no palkka tietysti nousee, mutta onhan meillä varaa. Ja jos rahat ei riitä, nostetaan veroäyriä.
Voiko olla apulaiskansliapäällikkö ilman kansliapäällikköä?
Heinolassa sekin on varmaan mahdollista. Asiasta ei ole varmaan vielä pyydetty lakitoimiston lausuntoa. Ilman lakimiehen apua ei sellaista voi ymmärtää.
Pöytäkirja Khal 3.6.2013
http://www.heinola.fi/Dynasty/kokous/20132613-20-1.PDF
Konsernihallinnon tehtävät ja organisointi
Va. kaupunginjohtaja (PH):
1) konsernihallinnon tulosalue jaetaan jatkossakin suoraan yksiköihin
ja
2) yksikköjako on 1.1.2014 lukien seuraava:
- talouspalvelut (?)
- henkilöstöpalvelut (?)
- ICT-palvelut (?)
- elinkeinopalvelut (?)
- asianhallintapalvelut (?)
- virastopalvelut (?)
Va. kaupunginjohtajalla on varmasti ehdokkaita. Joku salainen lista.
Mielenkiintoista, kenen allekirjoituksia oli adressin 51 "esimiessivulla"?
Onko sopivia valtuustojäseniä kaupungintalon leivissä?
Tapahtumalla aina on syyt ja seuraukset.
Ainakin virastopalveluihin löytyy päällikkö suoraan valtuustosta. Luulisin, että kaikkiin löytyisi tekijä joko kaupungintalolta tai valtuustosta. Mahtavaa uudistamista ja organisointia! Ja taas palkat nousee. Adressi 51 on tallessa ja sen allekirjoituksia voidaan sitten tsekata valittuihin. Puuttuu vielä pormestari. Kukahan se sitten mahtaa olla?
Minä en usko, että rouva Hilden tavoittelee pormestarin asemaa.
Hänellä nyt on hyvää elämää: eläkkeellä oleva hyväkuntoinen ja hyvänäköinen rouva, joka nyt omaksi iloksi ja oman halun mukaan ilman velvoitteita, työaikaa ja taakkaa, harrastaa politiikkaa itselle sopivalla aikataululla. Pormestarin tehtäviä on kaupunginjohtajan tehtävien vastaisia: laskuja, raportteja, päätösten toteuttaminen, toimistotyö aikataulun mukaan jne. Siis liian paljon työtehtäviä.
Uskon, että rouva Hildenilla on jo sopiva kaupunginjohtajaehdokas. Uskon, että syksyllä saamme tietää, ketä rouva Hilden kutsuu Heinolaan kaupunginjohtajaksi.
Pettymykseksenne sanon että kj laitetaan avoimeen hakuun ja valintaa ei tee Hilden.
Tietenkin, kj laitetaan avoimeen hakuun.
Ja tietenkin, valintaa tekee rouva Hilden.
Niin kuin viimeksi kävi Rinnevaaralle: hallitus äänesti ehdokasta, joka oli Ahosen kannattamana.
Rouva Hilden helposti ohjeistaa ryhmien johtajia niin, että löytyy tarvittavaa 22 valtuutettua.
Koska rouva Hildenin auktoriteetti ja kokemus on vertaansa vailla, niin sekä erottaminen että äänestäminen puolesta on ennustettavissa.
Samoin, kun tuleva kj.
Kielioppivirheistään kirjoittaja tunnistetaan ;). Taas.
Eli pojat taas asialla. Kirjottavat kurillaan kera virheiden.
Miksi Hoono Soomi haluaa kytätä ihmisten kielioppivirheitä. Kirjoita vähän pitempiä tekstejä, jos osaat, niin me muut voimme sitten tarkkailla sinun virheitäsi! Hopi hopi aloitappas kirjoittamaan tuollainen kymmenen rivin mittainen tekstinpätkä. Tarkistamme porukalla sen sitten ja kerromme sinulle virheesi. Samalla kerromme mistä maasta olet tullut Suomeen.
Tärkeintä on, että asia menee perille, vaikka saamen murteella. Nippelikieliopilla ei ole mitään merkitystä, paitsi tietenkin semmoisille, joilla ei ole omia eikä järkeenkäyviä mielipiteitä ollut koskaan, eikä selvästi tule olemaankaan.
intra cerebral neuron
ICT se onkin, siis infra cerebral telepahy