Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lh soveltuvuustestit, pitääkö käydä uudestaan?

    Keväällä kävin soveltuvuustesteissä. Testaajana Suomen psykologikeskus. Sain hyvän tuloksen. Olen taas hakemassa koulutukseen (eri kouluttaja) . Taas pitäisi mennä soveltuvuustesteihin, kun testien järjestäjä on eri firma..eivät kai kelpuuta toistensa tuloksia(?!) Näin sanottiin työvoimatoimistossa. Voiko olla totta? Yleensähän sitä samaa tulosta saa käyttää..oliko vuoden verran, eri paikkoihin hakiessa. Nyt haiskahtaa kyllä silkalta rahastukselta.. Kokemuksia?
    3224
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Sait hyvän tuloksen etkä päässyt kouluun ?

    Äänestä

    • Kyllä. Aikuispuolella kun painotetaan työkokemusta ( varsinkin tässä koulutusmuodossa mihim hain),jota minulta ei valitettavasti löytynyt. Mutta ei kellään olisi vastausta / tietoa alkuperäiseen kysymykseeni?

      Äänestä

    • nghkt kirjoitti:

      Kyllä. Aikuispuolella kun painotetaan työkokemusta ( varsinkin tässä koulutusmuodossa mihim hain),jota minulta ei valitettavasti löytynyt. Mutta ei kellään olisi vastausta / tietoa alkuperäiseen kysymykseeni?

      Soveltuvuustesti paperissa lukee: Voimassa vuoden...

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    taaasko? kirjoitti:

    Keväällä kävin soveltuvuustesteissä. Testaajana Suomen psykologikeskus. Sain hyvän tuloksen. Olen taas hakemassa koulutukseen (eri kouluttaja) . Taas pitäisi mennä soveltuvuustesteihin, kun testien järjestäjä on eri firma..eivät kai kelpuuta toistensa tuloksia(?!) Näin sanottiin työvoimatoimistossa. Voiko olla totta? Yleensähän sitä samaa tulosta saa käyttää..oliko vuoden verran, eri paikkoihin hakiessa. Nyt haiskahtaa kyllä silkalta rahastukselta.. Kokemuksia?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu