Työkkärin työtarjouksesta

Stressaanko nyt ihan turhaan karenssimahdollisuudesta?

Valmistuin ammattikoulusta nyt ennen joululomaviikkoa, ilmoittauduin netissä työttömäksi työhakijaksi ja perjantaina 27.12. pääsin käymään työkkärissä heti aamulla virallistamassa työttömyyteni. Kaikki sujui ihan hyvin (tunnin jonotusta lukuunottamatta); käytiin tietoni ja koulutukseni läpi, nuorisotakuusta ja sanssikortista pari juttua ja kirjattiin paperille allekirjoituksineen, että mitä pitää tehdä mihinkin päivään mennessä. Työtarjouskin annettiin paperisena versiona ja päivällä kun kotiin pääsin, niin hain työpaikkaan (joka työtarjouksessa oli ja sovittiin, että sitä haen).

Kotona vasta huomasin, ettei työtarjouspaperissa lue, että mihin päivämäärään mennessä on viimeistään otettava yhteyttä te-toimistoon. Luki vain viipymättä, eikä te-toimistoon voinut soittaa enää klo 16.15 jälkeen. Olin viideltä kotona. Koen tämän ongelmalliseksi, sillä huomasin toisenkin jutun: työpaikkailmoituksessa ei lue myöskään sitä, että milloin ilmoitus poistuu (mol.fi:ssäkään ei lukenut, että milloin työpaikkailmoitus poistuu/vanhenee).

Stressaanko ihan turhaan karenssista, voinko siis saada karenssia, jos ilmoitusta ei enää ole olemassa? Olisiko minun pitänyt olla nopeampi, että heti perjantaina olisin mennyt vaikka te-toimiston koneelle hoitamaan tämän asian ja samantien sanonut infopisteeseen, että hain paikkaa??? Eihän tässä olisi mitään järkeä, aivan liian lyhyt varoitusaika, kun kotiinkin pääsin vasta viideksi.

Kolme vuotta sitten ennen opintojani olin työkkärin kanssa tekemisissä ja parin mokan takia tuli 3 kk:n karenssi (sitä ennen edelsi 5 kk:n karenssi). Olen saanut pienoiset karenssitraumat, enkä halua enää koskaan mokata mitään.
2177
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

On siinä ainakin kolme arkipäivää hakea töihin - ehkä viisikin.

Äänestä
  • Eli kun on 3-5 arkipäivää aikaa hakea töihin, niin laske sen jälkeiseen ajanjaksoon yhteydenotto työkkäriin.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Karenssitraumainen kirjoitti:

Stressaanko nyt ihan turhaan karenssimahdollisuudesta?

Valmistuin ammattikoulusta nyt ennen joululomaviikkoa, ilmoittauduin netissä työttömäksi työhakijaksi ja perjantaina 27.12. pääsin käymään työkkärissä heti aamulla virallistamassa työttömyyteni. Kaikki sujui ihan hyvin (tunnin jonotusta lukuunottamatta); käytiin tietoni ja koulutukseni läpi, nuorisotakuusta ja sanssikortista pari juttua ja kirjattiin paperille allekirjoituksineen, että mitä pitää tehdä mihinkin päivään mennessä. Työtarjouskin annettiin paperisena versiona ja päivällä kun kotiin pääsin, niin hain työpaikkaan (joka työtarjouksessa oli ja sovittiin, että sitä haen).

Kotona vasta huomasin, ettei työtarjouspaperissa lue, että mihin päivämäärään mennessä on viimeistään otettava yhteyttä te-toimistoon. Luki vain viipymättä, eikä te-toimistoon voinut soittaa enää klo 16.15 jälkeen. Olin viideltä kotona. Koen tämän ongelmalliseksi, sillä huomasin toisenkin jutun: työpaikkailmoituksessa ei lue myöskään sitä, että milloin ilmoitus poistuu (mol.fi:ssäkään ei lukenut, että milloin työpaikkailmoitus poistuu/vanhenee).

Stressaanko ihan turhaan karenssista, voinko siis saada karenssia, jos ilmoitusta ei enää ole olemassa? Olisiko minun pitänyt olla nopeampi, että heti perjantaina olisin mennyt vaikka te-toimiston koneelle hoitamaan tämän asian ja samantien sanonut infopisteeseen, että hain paikkaa??? Eihän tässä olisi mitään järkeä, aivan liian lyhyt varoitusaika, kun kotiinkin pääsin vasta viideksi.

Kolme vuotta sitten ennen opintojani olin työkkärin kanssa tekemisissä ja parin mokan takia tuli 3 kk:n karenssi (sitä ennen edelsi 5 kk:n karenssi). Olen saanut pienoiset karenssitraumat, enkä halua enää koskaan mokata mitään.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu