eli mitä kaikkea sinusta halutaan tietää.
http://www.thl.fi/thl-client/pdfs/a718fb31-174f-4bba-a0a8-f831eeeb257b
http://www.thl.fi/thl-client/pdfs/a718fb31-174f-4bba-a0a8-f831eeeb257b
TYPPI-tietoa
teliasone
30589
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 30
Vanhimmat
Ja mikään mahti maailmassa ei voi pakottaa kertomaan heille sitä.
Kaikki olennainen on tuossa:
Sivu 23
"1.8 Suostumus tietojen luovuttamiseen
Henkilötietolain (523/1999 § 3) mukaan suostumuksen henkilötietojen käsittelyyn tulee olla vapaa-
ehtoinen, yksilöity ja tietoinen tahdon ilmaisu. Lomakkeessa on pyritty erittelemään kuntoutuksen
asiakasyhteistyölaissa (497/2003 § 8–10) ilmenevät asiakkaan suostumusta vaativat asiat. Suostumus
koskee tietojen jakamista sosiaalihuollon ja työvoimahallinnon sekä mahdollisesti myös muiden taho-
jen, esimerkiksi terveydenhuollon, A-klinikan, Kelan tai muun tahon kesken työkuntoisuuden selvittä-
miseksi. Jos asiakas kieltäytyy tietojen jakamisesta, hän ei voi osallistua kuntouttavaan työtoimintaan."
Kun ei anna suostumusta tietojen luovuttamiseen niin säästyy paljolta pahalta.
Olen miettinyt kohdan: "Jos asiakas kieltäytyy tietojen jakamisesta, hän ei voi osallistua kuntouttavaan työtoimintaan." seuraamuksista.
Eikös siitä sitten tule karenssi jos ei osallistu kuntouttavaan työtoimintaan?
"Eikös siitä sitten tule karenssi jos ei osallistu kuntouttavaan työtoimintaan?"
Ei tule ellei sitä kuntouttavaa työtoimintaa edes tarjota. Ja sitä ei voida tarjota ellei hyväksy tietojen jakamista joka on henkilötietolain mukaan vapaaehtoista. Ei siis kannata kieltäytyä TYPistä eikä kuntouttavasta työtoiminnasta vaa tietojen jakamisesta ja karenssia ei lain mukaan voi saada, tosin noidnen karenssin jakajien lain noudattaminen ja varsinkin lain tulkinta ei taida useinkaan kestää päivän valoa.
Toimeentulotukea ei ainakaan voi alentaa. Tuossa tuore KHO:n päätös asiasta.
"Toimeentulotuki - Perusosan alentaminen - Asiakkuus työvoiman palvelukeskuksessa - Tietojen vaihtoa koskevasta sitoumuksesta kieltäytyminen"
http://www.finlex.fi/fi/oikeus/kho/vuosikirjat/2013/201301887
Tuo TYP on paha juttu varsinkin pienellä paikkakunnalla kun henkilön tiedot pääsevät täysin liikentoimintaa harjoittavien käsiin. Varsinkin jos TYP ei kuntouta henkilöä kuntalaisten mielestä riittävästi, niin vaikeutuu esim. asunnon saanti ja muutkin palvelut.
TYPissä lähinnä (nykyisin) ovat entiset vangit, verttihullut, työtä vieroksuvat ja muut okeasti sairaat joita ei luokitella Kelassa sairaiksi. Eli ovat Packalenin alinta kastia.
Lukekaapas tämä STM:n ohje:
Työttömien terveystarkastuksiin on systemaattisesti sisällytettävä mielenterveys- ja päihdearvio.
http://www.stm.fi/c/document_library/get_file?folderId=122757&name=DLFE-27307.pdf
Mihin voi ilmoittaa, kun typin työntekijä näyttää juopolle?
tiedot tallennetaan sosiaalihuollon asiakastietojärjestelmään. Jos alkuarvio tehdään
työvoiman palvelukeskuksessa, jossa ovat läsnä sekä sosiaalihuollon että työvoimahallinnon edustajat,
tiedot tallennetaan lisäksi sosiaalihuollon ja työvoimahallinnon yhteiseen TYPPI-järjestelmään.
Kuvataan asiakkaan tulonlähteet, varallisuus, erityismenot.
Kuvausta asiakkaan sosiaalisista suhteista ja sosiaalisesta verkostosta.
kuten väkivaltainen ihmissuhde tai sitova verkosto. kuvaus voi sisältää tietoa asiakkaan vuorokausirytmistä, hänen kodistaan.
tilanteeseen liittyvät tekijät, esimerkiksi lainvastainen toiminta ja rikostuomion suorittaminen
Asiakas antaa suostumuksensa siihen, että työllistymismahdollisuuksia arvioitaessa työkuntoisuuteen
vaikuttavia tietoja voidaan vaihtaa seuraavien tahojen kesken:
01 Kela
02 terveydenhuolto
03 sosiaalitoimi
04 TE-toimisto/TYPPI
05 A-klinikka
06 psykiatrian poliklinikka
Henkilötietojen käsittely suostumuksen perusteella .
Miksi tietoja on tärkeää jakaa? Asiakasta pyritään ohjaamaan kuntoutukseen kaikkien viranomaistahojen puolesta, jossa henkilö on asiakaana. ja kuntouttamaan järjestettävällä koulutuksella
Tiedonkeruun perustelu
Kuntouttavan työtoiminnan käsikirja suosittelee tätä
etuuksien menettämistä tai leikkaamista mahdollisessa aktivointisuunnittelun
keskeyttämistapauksessa. Oikeuksien ja velvollisuuksien kertomisesta on tehtävä merkintä asiakkaan
aktivointisuunnitelmaan.
Järjestelmään merkitään myös asiakasta palvelevien työntekijöiden nimi- ja yhteystiedot.
THL – Raportti 60/201138Selvitys palvelukohtaisista asiakastiedoista
luokitus
01 asiakasneuvottelu, jossa asiakas ei ole läsnä
02 asiakasneuvottelu, jossa asiakas on läsnä
03 asiakaskäynti
04 kotikäynti
05 muu tapaaminen
06 puhelinkeskustelu
07asiakkaan asia arviointiryhmässä
08 kirjallinen yhteydenotto
09 lausunto
10 muut
Dokumentointi tarkoittaa asiakirjojen tekstin kirjoittamista sekä niiden tietojen, kuvien, äänitteiden
yms. asiakassuhteessa ja palvelutapahtumissa syntyvien dokumenttien tallentamista.
Henkilötieto on tietoa, joka kuvaa henkilöä, hänen ominaisuuksiaan tai elinolosuhteitaan ja joka
voidaan tunnistaa häntä tai hänen perhettään tai hänen kanssaan yhteisessä taloudessa eläviä koskeviksi
Ne ohjaavat työntekijää lainmukaisissa työprosesseissa, niihin liittyvässä päätöksenteossa sekä päätösten valmistelussa
Asiakaskertomus on luonteeltaan kronologisesti kumuloituva, ja se sisältää siten myös historiatietoa henkilön asiakkuudesta.
tiedot tallennetaan sosiaalihuollon asiakastietojärjestelmään.
Arviointi voi keskeytyä siihen, että asiakas
kieltäytyy tietojen jakamisesta, ei tule alkuarvioon tai keskeyttää aktivointisuunnittelun.
Jos kuntouttava työtoiminta keskeytyy tai asiakas kieltäytyy osallistumasta kuntouttavaan
työtoimintaan, siitä ilmoitetaan työvoimahallinnolle käyttäen Ilmoitus kuntouttavan työtoiminnan
keskeytymisestä -asiakirjaa.
Huomaa tämä
Määräajoin maksettavaksi vahvistetun elatusavun suorittamisvelvol-
lisuus raukeaa, jos elatusapuun oikeutettu menee uuteen avioliittoon (mt.). Elatusapua voidaan mää-
rätä suoritettavaksi taannehtivasti enintään kanteen vireillepanoa edeltäneeltä vuodelta (avioliittolaki
234/1929 § 49).
Sovittelijan ja mui-
den, jotka ovat saaneet asiaan liittyviä tietoja, on pidettävä ne salassa, kuten asiakaslaissa säädetään
(mt. § 27), paitsi jos käräjäoikeus pyytää tietoja sovittelusta. Sovittelijan tulee liittää kertomukseensa
sellaiset salassa pidettävät tiedot
Huomautus.
Tässä on järjestelmä, joka itse ruokkii itseään. Lausuntoja sekä eri vedoksia luodaan paisuvan lumipalloefektin tavoin eri viranomaisten kesken.
Työkykyarvio tehdään ottamalla veren hemoglobiini sekä kirjoittamalla siihen sen hetkinen kevyt arvio asikaasta terveydenhoitajan käynnillä. Kuitenkaan lausunto ei välttämättä pohjaudu tosiseikkoihin, vaan voi sisältää reiluakin arviointia, vailla todellisuuspojaa terveydenhoitajan näkökulmasta sekä tunteista riippuen.
Lopputuloksena on että toiminta koittaa parantaa olemattomia asioita ja oikeiden vika asioiden suhteen kela taas yrittää tehdä kaikki syntymäterveiksi, ettei vain tarvitse maksaa olematontakaan sairaspäivärahaa. Hölmöläisten virkamiesten suomi ja sen 7 virkaveljestä.
Kiitos tästä selostuksesta. Kuulostaa törkeältä ihmisarvon loukkaamiselta, ja luultavasti aivan suunnitellulta ja tahalliselta. Päämääränä lienee luoda alistettu, henkisesti ja taloudellisesti nujerrettu orjatyöläisten luokka ja mahdollisesti tappaa sieltä ihan köyhimmästä päästä mahdollisimman monia. Ennen tappoa heistä kuitenkin on puristettava kaikki mahdollinen hyöty itselle, eli käytettävä heitä omien virkamiesurien ja typpilaitosten raaka-aineena ja oman tärkeydentunteen ja ylemmyyden kohteina.
Melkein kaikki suuret yritykset ja instituutiot nykyään toimivat ahneuden ja itsekkyyden periaatteella; kaikki meidän laitoksen omistajille (tai ylemmille virkamiehille), ja kansalle ei mitään. Tämä on maailman pahoinvoinnin syy ja se pahenee koko ajan niin kauan kuin annamme asioiden jatkua näin. Se ei maailmaa paranna, jos alistumme siihen, että meidät, ahneuden uhrit, tumpataan syyllisen rooliin, "kuntoutettaviksi" ja rangaistaviksi. Toisen ihmisen ihmisarvon kunnioittamiskyky on kyllä synnynnäisesti kaikissa, mutta monet ovat onnistuneet tukahduttamaan sen itsessään. Ei lähimmäisen polkeminen johda onnelliseen elämään edes heille itselleen. Ei kukaan voi olla onnellinen maailmassa ilman lähimmäisenrakkautta ja toinen toisistaan välittämistä ja toinen toisensa kunnioittamuista.
Suomen virkamiehet, yritysjohtajat ja edustajat ja valtuutetut matkivat isompiaan maailmalla. He näkevät tavallisen kansan alamaisinaan ja yritystensä kuluttajina tai typin ja työkkärin ja sossun tapauksessa raaka-aineena. Nykysysteemi ei haluaisi meillä olevan mahdollisuutta vaikuttaa siihen, millaisessa maassa ja maailmassa haluamme elää. Meillä kuitenkin on vielä paljon tapoja vaikuttaa. Kukin omassa lähipiirissään voi levittää tietoisuutta lähimmäisenrakkauden ja yhteistoiminnan merkityksestä. Voimme alkaa muutoksen itsestämme. Kunnioitetaan toinen toisiamme ja itseämme. Tehdään vuodesta 2014 vuosi, jolloin käänsimme Suomnen oikeillke raiteille.
"Ennen tappoa heistä kuitenkin on puristettava kaikki mahdollinen hyöty itselle, eli käytettävä heitä omien virkamiesurien ja typpilaitosten raaka-aineena ja oman tärkeydentunteen ja ylemmyyden kohteina."
Kyllä.
Jos tehtäisiin virallinen selvitys esim. typistä ja ketkä siitä oikeasti hyötyvät, niin tulos olisi järkytys niille jotka eivät tiedä sen toimintatavoista mitään. Kuinka moni typin työntekijä pyörii yhden työttömän ympärillä kuppaamassa viimeisetkin toivonrippeet työttömästä? Aika hemmetin moni.
Sanoisin että ankeuttajatkin jäävät toiseksi, sillä tämä on verhottu valheelliseen "hyvään". Ulospäin annetaan auttajan rooli, jonka tarkoitus on viedä työtöntä elämässä "eteenpäin" moniammatillisella asiantuntijajoukolla, mutta käytännössä se on työttömälle väylä syrjäytymiseen. Ankeuttajat ovat sitä miltä näyttävät, sanoisinko peräti rehellisiä verrattuna tähän toimintaan. Ja lopuksi...ankeuttavat ovat fiktiivisiä, mutta typ-helvetti on täyttä totta.
Mitä ovat ankeuttajat??
Tässä lainaus Potterwikistä (eli ankeuttajat on Harry Potterista):
"Ankeuttajat (engl. Dementors)ovat pimeitä olentoja jotka toimivat Azkabanin vartijoina. Ne käyttävät ravintonaan positiivisia tunteita ja läsnäollessa tuovat ihmisten huonoimmat muistot mieleen. Alistuminen pitkään ankeuttajien läsnäololle vie järjen. Pahempi tätä on kuitenkin ankeuttajan suudelma, jolloin ankeuttaja imee uhrinsa sielun."
http://fi.harrypotter.wikia.com/wiki/Ankeuttaja
"Tässä on järjestelmä, joka itse ruokkii itseään. Lausuntoja sekä eri vedoksia luodaan paisuvan lumipalloefektin tavoin eri viranomaisten kesken."
Hyvin sanottu. Julkinen puoli on ylipaisunut pullataikina. Byrokrattinen sienirihmasto.
Kunnat suunnittelevat "lopullista ratkaisua" vähävaraisimille asukkailleen. Hurjaksi näyttää menevän vähävaraisten elämä kunnissa, varsinkin jos elää kunnan vuokra-asunnossa.
Kuunelkaa Noam Chomskyä. Hän puhuu monista aiheista, muun muassa siitä, miten köyhiä kohdellaan ja miksi.
Älkää köyhät ja sairaat alistuko niin saadaa tuo historiaan karenssejen kanssa!
Tuosta linkistä :
"TE-toimiston tehtävänä on tunnistaa ne työttömät työnhakijat, joiden työkykyä on syytä arvoida, ja ohjata heidät terveystarkastukseen sekä tarpeen mukaan esimerkiksi kunnan sosiaalipalveluihin, Kelaan ja työelä-kekuntoutukseen. TE-toimiston tulee myös varmistaa jatko-ohjauksen."
Jos työkkärissä alkaa kovin kova äänisesti vaatiman työtä tai/ja työtarjouksia, voi päätyäkin sossiaalivirastoon ihmeteltäväksi tai lääkärin puheille selvittämään päänsä tillasta.
TYPpi on aikuisen huostaanotto. Suostukoon siihen, kuka tahtoo tulla huostaanotetuksi.
En suostunut menemään Typpiin ja en myöskään antanut terveystietojen luovutuslupaa käydessäni tarkastuksessa, vaikka kysyivät allekirjoittamaan ko. palanketin.
Muistattehan, ystävät hyvät, aina pitää mukananne joko ystävää tai äänityslaitetta, kun menette työkkärin puljuihin haistateltavaksi. Piilokamerakin on hyvä olla, vaikka sen laillisuuden kanssa voi olla ongelmia. Äänittää saa salaa tai avoimesti keskustelut, joihin itse ottaa osaa.
"TYPpi on aikuisen huostaanotto."
En ole ikinä TYPissä ollut enkä sinne aio mennäkkään sillä terveystietojen luovutuslupaa en allekirjoita missään tilanteessa. Työkkärissä jotkut virkailijat kohtelevat työnhakijaa kun holhouksen alaista, oma tahto sivuutetaan ja pyritään sillä tavalla murtamaan ihmisyys. Tuo on selvää orjuutustaktiikkaa.
"Äänittää saa salaa tai avoimesti keskustelut, joihin itse ottaa osaa. "
Niin saa, ja tuota oikeutta olen käyttänyt jo lähes 9 vuoden ajan. Virkailijoiden milelestä tuo on hankalaa kun valehtelusta ja muista laittomuuksista jää kiinni mutta mitään eivät tuolle mahda.
En yhtään ihmettelisi vaikka useat TYP-virkailijat olisivat käyneet vanginvartijakoulutuksen. Miehiäkin TYPin virkailijoina näkee paljon useammin kuin työkkärissä. Itse olen törmännyt 20 vuoden aikana työttömyysjaksoillani yhden ainoan kerran miespuoliseen työvoimavirkailijaan, joka oli pääsemäisillään tyrimään kurssille hakuni. Mutta onneksi keksin syyn millä otan hakupaperini takaisin. Näin vältyin varmalta hakupaperieni hukkaamiselta.
Työkkärissä voivat yrittää sellaista taktiikkaa, kun typpiin ei ole pakko osallistua, niin kuitenkin voivat määrätä uudistamaan työnhakunsa typissä. Tuonne kannattaa mennä eikä ryhtyä pullikoimaan, että en osallistu typpiin kun ei ole pakko. Mutta työnhaku täytyy käydä uudistamassa vaikka auringossa, jos niin määrätään.
Kiusa se on pienikin kiusa näille sadistisille natsivirkailijoille:)
Tuon ovat tehneet minullekin työvoimatoimistossa jo kolmesti, eli pakottaneet Typpiin uusimaan työhakuni.
Olen joka kerta hymyssä suin käynyt Typissä kertomassa että en edelleenkään allekirjoita mitään tietojenluovutuslupaa ja että jatkaa työnhakuani normaalisti työvoimatoimistossa:D
Tuo typissä työnhakunsa uusiminen voi johtua myös siitä, että työkkäreissä yksinkertaisesti ei ole enään virkailijoita hoitamassa työnhaunuudistamisia.
nostot
20 20 40
aika koittaa pian totalitaariselle TYPille, ensi vuoden alusta laki turvaa TYP asiakkaaksi siirtymisen ja tietojen luovutuksen eri tahojen välille ilman suostumusta.
Hei, kaikki! Aika vasta sain kutsun TYP:iin. Kiitos että varoititte. Vaikka eivät negatiiviset palautteet toki minään yllätyksenä minulle tulleet. Jotain tän tyyppistä osasinkin vähän arvella. Aion pysyä helvetin kaukana tosta TYP:stä. Aion kieltäytyä TYP:stä ja jos (ja kun)saan karenssin niin katkaisen työnhakuni karenssin ajaksi. Että eivätpähän voi ohjata sinne sitten karenssin aikana. Jos saan iki-karenssin, niin sama se. En mene silti. Minua ei leimata hulluksi, tervettä ihmistä.
" Aion pysyä helvetin kaukana tosta TYP:stä. "
Eikös typit ole jo lopetettu ja keksitty mopa tilalle. Ja tietojenluovutuksen kieltämisellä ei enään välty pakkopalvelulta eli mopalta tai tuota ennen aktivointisuunnitelmalta.