uo ja työnantajan maksama korvaus

Työantaja maksaa oikeuden päätöksellä 4 vuoden maksamatta jääneet lomarahat viivästyskorkoineen, meneekö tästä 1/3 ulosottoon, kun uo velkaa. Mistä löytäisin tiedon, kun ei tunnu missään olevan. Tuo raha on kuitenkin saamatta jäänyttä palkkaa ja meneekömuo myös viivästyskorosta ?
5194
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Menee.

Äänestä

Isompi könttä voi mennä jopa puolet

Äänestä
  • vouti saattaa koittaa viedä enemmän mutta silloin pitää älähtää. Neljän vuoden lomarahoista ei saa mennä yli kolmasosaa koska ne ajoitetaan neljälle vuodelle

    Äänestä

  • 90435ghreöa kirjoitti:

    vouti saattaa koittaa viedä enemmän mutta silloin pitää älähtää. Neljän vuoden lomarahoista ei saa mennä yli kolmasosaa koska ne ajoitetaan neljälle vuodelle

    Onko tietoa kun maksetaan viivästyskorkoa niin onko se ulosottokelpoista .

    Äänestä

  • päve kirjoitti:

    Onko tietoa kun maksetaan viivästyskorkoa niin onko se ulosottokelpoista .

    Korkotulo on tuloa siinä missä palkkakin. Kyllä siitä uo nappaa.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


päve kirjoitti:

Työantaja maksaa oikeuden päätöksellä 4 vuoden maksamatta jääneet lomarahat viivästyskorkoineen, meneekö tästä 1/3 ulosottoon, kun uo velkaa. Mistä löytäisin tiedon, kun ei tunnu missään olevan. Tuo raha on kuitenkin saamatta jäänyttä palkkaa ja meneekömuo myös viivästyskorosta ?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu