Millaista on sellainen opettajan (eli siis virkamies) sopimaton käytös vapaa-ajalla, josta voi seurata esim. varoitus tai työpaikan menetys? Olettaen siis, että teko ei ole rikollinen. Saako opettaja esim. kuvata itsestään eroottisen videon ja laittaa sen nettiin siihen tarkoitetulle sivulle? Voiko työnantaja pakottaa poistamaan videon?
Sopimaton käytös vapaa-ajalla
Annajjanna
7
2511
Vastaukset
- opepopenope
Itse lähtisin siitä että vapaa-ajalla muu kuin vakava rikollinen toiminta ei ole perusta virkasuhteen päättämiselle. Työnantajaa harvemmin muu edes kiinnostaa, kunhan nyt joku täyspäinen saadaan pitämään tunnit lapsukaisille.
Enemmän kuin muodollisista seurauksista, huolehtisin siitä, millä tavoin mahtaa toimia yhteistyö kollegoiden ja vanhempien kanssa mikäli opettaja hölmöilee vapaa-ajallaan. Tunnetustihan opettajanhuoneessa huhut ja juorut leviävät kuin häkä.- munkkikaapu
Nunnaluistaristako on kyse?
- syreeniope
Itse olen opettaja ja kirjoitan harrastuksena eroottisia tarinoita nettiin, nimimerkillä tietenkin. Mutta joku nettietsivä saisi varmasti yhdistettyä oiken nimeni ja nimimerkkini, sillä en ennen valmistumistani osannut olla niin varovainen kuin pitäisi. En hirveästi mieti, mitä kollegat tai rehtori asiasta sanoisivat, mutta jos oppilaat menisivät lukemaan tarinoita tietäen, että ne ovat minun kirjoittamiani, sitten olisi kyllä pysähdyttävä miettimään tilannetta.
- josLakiaRikkoisi
Millaista on sellainen työntekijän teko vapaa-ajalla, josta seuraisi irtisanominen? Niinpä niin...
Opettaja voidaan tietenkin irtisanoa, jos hän laiminlyö virkavelvollisuutensa. Vapaa-ajalla se voi olla työpaikan mollaamista, mustaleimaamista, oppilaiden asioiden kertomista nimillä jne. Tosin niistä voi seurata ensin vain varoitus.
Jos asiat eivät liity millään tapaa viranhoitoon, miten niistä voisi potkun saada, kun ei se rikollistakaan toimintaa ole? Ei opettajaa sido yhtään sen kummemmat pakotteet kuin muitakaan työntekijöitä. Ei opettaja työsuhteessaan ole yhtään sen huonommassa asemassa. Kyllä potkuihin liittyvä asia pitää olla rikollista tai suoraan työhön liittyvää virkavelvollisuuden rikkomista, mutta todennäköisesti siitä seuraa vain kirjallinen huomautus ja vasta myöhemmin potkut. - nimierkki4
1. Potkut jos rikkoo virkavelvollisuutttaan räikeästi (joku taisikin jo mainita esimerkkejä. Ensin varoitus, sitten potkut.)
2. Saa kuvata, saa laittaa.
3. Työnantaja ei ainakaan Suomessa voi sanella vapaa-ajankäyttöä ja sen perusteella mielivaltaisesti irtisanoa työntekijöitään. - nm7
Ok.
- Vanhojajuttuja
Päätit sitten nostaa tämän vanhan ketjun, miksi? Ajattelitko kiristää jotain opettajaa vanhalla videolla?
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Oulaisten vaalit, hyvä alku mutta lisää toimenpiteitä tarvitaan.
Hallituksen toimet rikollisuutta vastaan alkavat tuottaa tulosta. Puolueväriin katsomatta demokratian valtaa ja perustus33626Olet minua
vanhempi, mutta se ei vaikuta tunteisiini. Tunnen enemmän kuin ystävyyttä. Olo on avuton. Ikävöin koko ajan. Yhtäkkiä va872012Jos tapaisimme uudelleen?
niin luuletko että mikään muuttuisi vai toistuuko meidän historia? Ehkä vähän eri tavalla mutta samoin tuloksin J50826- 47754
Mites nyt suu pannaan
Kitkiöjoki ja Järvinen solmivat Attendon/Terveystalon kanssa sopimuksen, jonka mukaan sopimuksen irtisanomisoikeus on va34728Mies pyysi rahaa
Jälkikäteen kun tarjosi kyydin yhteisestä harrastuksesta kotiini. Mitä vi**... Ei ihastunut mies noin toimi?184708Taas Lieksassa tyritty
Suomalaisten kansallismaisemaa juntit pilaamassa. Nuori tyttö kaupunginjohtajana ei ole sen viisaampi. *S-ryhmän hanke119705Nähdäänkö ensi viikolla
paikassa joka alkaa samalla kirjaimella kuin etunimesi? Ikävä on sinua. Fyysistä läsnäoloasi.35692- 35640
Miksi tuota ei saada karkotettua Suomesta?
Sillä näkyy olevan ilmeinen suojaväri. https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/6af3161b-4cdc-4ca7-b6cd-1e745efd1a97127638