Työosuuskunta perusteilla

Olen puuhaamassa vähintään seitsemän henkilön osuuskuntaa, jonka kautta paikalliset työttömät voisivat toimia ikäänkuin yrittäjinä, mutta eivät menettäisi yrittäjyyden takia päivärahojaan. Lain mukaan henkilöä, joka omistaa osuuskunnasta alle 15% ei katsota yrittäjäksi. Tämä toteutuu, jos mukaan lähtee vähintään 7 henkilöä. Jokaisen pitäisi maksaa samansuuruinen osuuskuntamaksu, jonka suuruus on täysin sovittavissa.

Kukin hankkisi omat työnsä osuuskunnan nimissä ja osuuskunta laskuttaisi asiakasta, jonka jälkeen osuuskunta maksaisi palkan sille, jolle se kuuluu. Osuuskunta suorittaisi ennakonpidätyksen ja muut maksut. Työtön työnhakija voisi hakea soviteltua päivärahaa niiltä päiviltä, joina hänellä ei ole osuuskunnan kautta töitä. Tällä tavoin yritystoimintaan pääsevät mukaan nekin, joille ei yksityisenä elinkeinonhajoittajana myönnettäisi starttirahaa.

Itse olen työtön atk-alan ammattilainen ja aion tehdä pienyrityksille ja kotitalouksille mikrotuki-, asennus- ja korjauspalveuita. Osuuskunta voi olla monialainen, joten mukaan voi tulla yhtä hyvin vaikka siivous- tai erilaisia kotipalveluita tekemään.

Jos olet Jyväskylässä tai lähiseudulla asuva työtön jonkin palvelualan ammattilainen ja haluat kokeilla yrittämistä hyvin pienellä riskillä ja lähes ilman pääomaa, niin ota yhteyttä. Sähköpostiosoitteeni on [email protected]
0149
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Jussi kirjoitti:

Olen puuhaamassa vähintään seitsemän henkilön osuuskuntaa, jonka kautta paikalliset työttömät voisivat toimia ikäänkuin yrittäjinä, mutta eivät menettäisi yrittäjyyden takia päivärahojaan. Lain mukaan henkilöä, joka omistaa osuuskunnasta alle 15% ei katsota yrittäjäksi. Tämä toteutuu, jos mukaan lähtee vähintään 7 henkilöä. Jokaisen pitäisi maksaa samansuuruinen osuuskuntamaksu, jonka suuruus on täysin sovittavissa.

Kukin hankkisi omat työnsä osuuskunnan nimissä ja osuuskunta laskuttaisi asiakasta, jonka jälkeen osuuskunta maksaisi palkan sille, jolle se kuuluu. Osuuskunta suorittaisi ennakonpidätyksen ja muut maksut. Työtön työnhakija voisi hakea soviteltua päivärahaa niiltä päiviltä, joina hänellä ei ole osuuskunnan kautta töitä. Tällä tavoin yritystoimintaan pääsevät mukaan nekin, joille ei yksityisenä elinkeinonhajoittajana myönnettäisi starttirahaa.

Itse olen työtön atk-alan ammattilainen ja aion tehdä pienyrityksille ja kotitalouksille mikrotuki-, asennus- ja korjauspalveuita. Osuuskunta voi olla monialainen, joten mukaan voi tulla yhtä hyvin vaikka siivous- tai erilaisia kotipalveluita tekemään.

Jos olet Jyväskylässä tai lähiseudulla asuva työtön jonkin palvelualan ammattilainen ja haluat kokeilla yrittämistä hyvin pienellä riskillä ja lähes ilman pääomaa, niin ota yhteyttä. Sähköpostiosoitteeni on [email protected]

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu