Sama juttu kuin sairaanhoitajilla.
Jos ei tunne kutsumusta on parempi painua arseeseen!
Jos ei tunne kutsumusta on parempi painua arseeseen!
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 9
Vanhimmat
Erona toki se, että IT ammatissa ei saa pyytää palkkaa. On häpeä saada rahaa tällaisesta kutsumustyöstä!
Enpä tiedä sopiiko termi "kutsumusammatti" ... Mitä nimitystä pitäisi käyttää sellaisesta työstä, jossa päivätyötä pitäisi jatkaa iltaisin ja viikonloppusin harrastuksena? Ainoa mieleentuleva termi on "yrittäjä". Ovatko siis kaikki it-alalaiset yrittäjiä. Jotka yrittävät toisen palkkapussiin.
Ei ole sama juttu kuin sairaanhoitajilla.
Sairaanhoitajan ammattia (kuten useimpia muitakin) voi valmistuttuaan tehdä ja olla tuottava työn tekijä niin pitkään kun ei aivan totaalisesti vihaa työtään.
IT-alalla taas täytyisi rakastaa sitä koodausta ja tekniikkaa samalla intohimolla kuin reiluna parikymppisenä, joka vadta opiskelee alaa. Virkamieshommana 8-17 tekemällä tippuu äkkiä alan kelkasta ja ajautuu osaamaan vain sen tietyn tekniikan asioita tai tietyn työnantajan järjestelmiä. Pitäisi koodata omia projekteja ja opiskella uusia juttuja viikonloppuisin ja vapaa-ajalla. Kerta sehän on niin kivaa!
"Kerta sehän on niin kivaa!"
Niin ja koska on siistiä sisätyötä, niin kyllähän sitä voi kotonaan jatkaa, muuta elämää ei tarvitsekaan olla. Miksi pitäisi? Jos esim. lähtee kaljalle kavereiden kanssa, saattaa alkoholisoitua. Jos lähtee urheilemaan, voi saada urheiluvamman. Ja perheen tai tyttö/poikaystävän kanssa ehtii olemaan riittävästi, kyllähän se riittää, että kerran tai kaksi päivässä näkee. Muun ajan voi käyttää tähän työharrastukseen tai harrastustyöhön, miten sen kukin haluaa esittää. Koska se on niin kivaa ja kevyttä!
Lääkkeet taisi unohtua?
Tämä on se pointti mitä työnantaja käyttää sumeilematta myös karsinnassa: Homma on mukamas heti niin kuormittavaa, kun joku ei sujukkaan heti kympillä tai venähtää, että työntekijällä on mielenterveysongelmia ja häntä tulee kohdella varoen. Samalla tietysti on itse ensin kyselty kymmenen minuutin välein dead-linen jälkeen, että koska on valmista? Osaatko? Ja kävelty hermostunein askelin se loppuaika koodaajan takana.. mikä on ettei valmistu?
Mun mielestä IT-ala on aika paljon kuin ammattiurheijan ala. Ura on ohi nelikymppisenä ja siihen mennessä täytyy olla tehnyt sellaisen tilin, että pärjää loppuelämän. Tai pitää hankkia uusi ammatti. Jotkut tosin siirtyy valmentajiksi (pomoiksi) opettamaan muita.
"Pomoiksi opettamaan muita"? Wtf? Yhdestäkään, siis yhdestäkään pomosta ei ole opettamaan tekijöitä. Ainoa hyvä pomo on sellainen, joka pysyy poissa jaloista pyörimästä. Jos se alkaa sekaantua tekemiseen, niin vituiksi menee. Saatikka, jos se alkaa "opettamaan" tekijäporrasta.
Huono asenne tuo tuollainen...