Tänään innoissani ilmoitin työnantajalle hyväksytystä koulupaikasta, johon hän tylysti ilmoitti ettei ole varma onko hänellä jatkossa tarjota työtä mikäli tarvitsen jatkuvasti vapaata koulun vuoksi! Kyse siis monimuoto-opiskelusta ja lähipäiviä muutama kuukaudessa. Olen ollut useamman vuoden töissä ko.työnantajalla. Onko hänellä muka oikeus irtisanoa minut tällä perusteella tai vähentää tuntejani enempi mitä koulun takia tarvitsen? Missään nimessä en tällaisen paskalafkan takia jätä kouluun menemättä.VMP!
prkl mitä shittiä!!
työnantajaan_pettynyt
275
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
lisäyksenä vielä ettäen luule vaan tiedän ettei koulupäivilleni vapaan järjestämisessä ole mitään ongelmaa! osa-aikatyöläiset otta(isi)vat enemmän kun mielellään lisää tunteja itselleen. kaiken lisäksi kouluttaudun alalle jolla jo työskentelen tällä hetkellä ilman varsinaista alan koulutusta
No jaa. Työnantajalle ilmoitit kouluun pääsystä. Kyseessä oli varmaan joku ihminen eikä kasvoton työnantaja.
Tuppaa ihmiset olemaan tuollaisia, närkästyvät, kun niille menee ilmoittamaan heille epämukavia asioita varomattomasti.
Sinulla on tietysti oikeus palkattomaan opintovapaaseen tietyin ehdoin.
Opiskelu sinänsä ei ole käypä irtisanomisen peruste, mutta työn laiminlyönti on. Olet tosi hankalassa tilanteessa.
Onnea ja menestystä opiskeluun, mutta ole varovainen työnantajan ja työtovereiden kanssa. Älä tuo esille opiskeluasi tarpeettomasti.