Konsulttijätti Accenture kertoi keskiviikkona, että se käynnistää yt-neuvottelut mobiililiiketoiminnassaan Suomessa.
Neuvottelussa arvioidaan jatkossa tarvittavaa osaamista ja toimenpiteitä henkilöstön määrän sopeuttamiseksi. Tämän hetken arvio vähennystarpeesta on enimmillään 40 työpaikkaa.
Neuvottelussa arvioidaan jatkossa tarvittavaa osaamista ja toimenpiteitä henkilöstön määrän sopeuttamiseksi. Tämän hetken arvio vähennystarpeesta on enimmillään 40 työpaikkaa.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Assventure on yksi kovimmista saneeraajafirmoista, irtisanomiset eivät tule jäämään tähän. Näiden 40 poispotkittavan jälkeen aloitetaan taas seuraavat yt:t jonkin ajan kuluttua.
Mitenköhän jengi jaksaa siellä, jatkuva pelko perseessä, ai niin mutta hei, sehän olikin Assventure.
Noin se menee - kun henkilöstömäärältään ns. "jätti", sopeuttamistoimenpiteiden todennäköisyys on herkästi korkeampi.
Itselläni pk-sektorilla niin onnellisesti ollut tilanne, että omassa liiketoimintayksikössä ei toistaiseksi ole tullut lomautuksia, tai lomautusuhkaa vastaan, yli 20 vuoteen.
Nokia "myi" v.2011 ison joukon ihmisiä Accenturelle. Etukäteen jo oli tiedossa, että kyseessä oli puhdas saneeraustemppu. Accenture osaa yt-jutut !
Nokia ulkoisti irtisanomiset Accenturelle.
C'mon, vähän ymmärrystä johdon suuntaan! Jos pitää saada viivan alle parempi luku, niin helpoitenhan se käy kustannustekijöitä (=työntekijät) karsimalla. Lisäksi, koska irtisanomisia ei alalla juurikaan edes paheksuta, vaan se ikäänkuin "kuuluu asiaa" niin ei mene edes yritysimago. Tietysti käyttävät.