"
Vartiointialan työehtosopimuksesta neuvottelutulos 20.1.2005
Sopimuskausi 1.3.2005 - 29.2.2008
Palkankorotukset
1.3.2005 3,5 %. yleiskorotus (2,7 % TUPOn mukainen korotus plus 2000-2005 aiesopimuksen perusteella 0,8 %)
1.3.2006 2,5 % (2,0 % yleiskorotus 0,5 % varaus tekstimuutoksiin - tulee yleiskorotuksena jos muuta ei pystytä sopimaan)
1.2.2007 1,5 % (0,5 % yleiskorotus 1 % varaus tekstimuutoksiin - tulee yleiskorotuksena jos muuta ei pystytä sopimaan)
Ilta- ja yölisät korottuvat yleiskorotusta vastaavalla prosenttiluvulla.
Sopimuskausi on siis pitempi kuin tupo-kausi. TUPOn laatu-, ym asioista toteutetaan muut paitsi indeksiehto, jossa ei ole ylimääräisten palkankorotusten vuoksi mahdollista olla mukana.
Alakohtaiset tekstimuutokset mm tarkentavat ja laajentavat paikallista sopimista ja sanktioivat vuorokausilevon ja "pitkän" viikonloppuvapaan menetyksen (50 % korotus menetetystä vapaa-ajasta).
Vertailu tupoon:
Sopimuskausi 15.2.2005 - 30.9.2007
1.3.2005 2,7 %
1.6.2006 1,8 %
keväällä 2007 ei korotuksia, sopimus päättyy 30.9.2007
"
Lähde: http://www.vartijat.com/
Vartiointialan työehtosopimuksesta neuvottelutulos 20.1.2005
Sopimuskausi 1.3.2005 - 29.2.2008
Palkankorotukset
1.3.2005 3,5 %. yleiskorotus (2,7 % TUPOn mukainen korotus plus 2000-2005 aiesopimuksen perusteella 0,8 %)
1.3.2006 2,5 % (2,0 % yleiskorotus 0,5 % varaus tekstimuutoksiin - tulee yleiskorotuksena jos muuta ei pystytä sopimaan)
1.2.2007 1,5 % (0,5 % yleiskorotus 1 % varaus tekstimuutoksiin - tulee yleiskorotuksena jos muuta ei pystytä sopimaan)
Ilta- ja yölisät korottuvat yleiskorotusta vastaavalla prosenttiluvulla.
Sopimuskausi on siis pitempi kuin tupo-kausi. TUPOn laatu-, ym asioista toteutetaan muut paitsi indeksiehto, jossa ei ole ylimääräisten palkankorotusten vuoksi mahdollista olla mukana.
Alakohtaiset tekstimuutokset mm tarkentavat ja laajentavat paikallista sopimista ja sanktioivat vuorokausilevon ja "pitkän" viikonloppuvapaan menetyksen (50 % korotus menetetystä vapaa-ajasta).
Vertailu tupoon:
Sopimuskausi 15.2.2005 - 30.9.2007
1.3.2005 2,7 %
1.6.2006 1,8 %
keväällä 2007 ei korotuksia, sopimus päättyy 30.9.2007
"
Lähde: http://www.vartijat.com/
Vastaukset 38
Vanhimmat
Parahin Liiton mainosmies... Ei kantsi hehkuttaa noita %-lukuja niin pirusti! Ei 3,5% vartijan liksasta ole lähelläkään sitä korotusta mitä hitsari saa 2,7% lisällä?!
Vartijan keskipalkka 1400€/kk? Korotus 3,5% on 49€... Kylläpä helpotti! Pitää mennä pankkiin kyselemään sijoitusneuvoja? ;)
Tosiasia on se, että vartijan palkkataso on tänä päivänä sama kuin 10 vuotta sitten! Se on kieltämättä liiton ansiota....
Ensinnäkään en ole liiton kanssa missään tekemisissä. Ajattelin vain asiasta infota kun en ole missään nähnyt asiasta keskusteltavan.
Toiseksi, tuon aiesopimuksen ideahan onkin vain lähentää alan palkkausta teollisuuden palkkausta kohti, ei nokittaa sitä. Toki sinäkin varmasti myönnät että tuo tulos on parempi kuin jos olisi suostuttu TUPO:n yleiskorotuksiin?
Tietenkin allekirjoittanutkin olisi nostanut palkkaansa mielellään puolella tuhannella eurolla ja sittenkin olisi jäänyt jotain hampaankoloon, mutta on 3,5% parempi kuin 2,7%.
no joo iha okei korotukset mutta mitähän tuo paikallisen sopimisen laajentaminen meinaa ? alkavat kohta taas paikallisesti kiertelemään työehtoa ja heikentämään etuuksia lepoaikoja yms.
Paikallisesti voidaan sopia vain, ja nimenomaan niistä asioista, joista TESsissä niin sanotaan, tai lain perusteella on mahdollista. Eli ei paikallisesti voida tessiä tällä kiertää, usein paikalliset sopimuksetkin ovat työntekijäpuolen aloitteesta syntyneitä, jotka antavat jossain asiassa tessin pohjaa paremmat ehdot ko. asialle.
Jos hitsarin 2400 palkka nousee 60euroa ja vartijan 1500 palkka nousee 50 euroa, niin läheneekö vartijan palkka hitsarin palkkaa??
Mistä nämä "vartijoiden" palkat tänne ilmestyy. 1400 e/kk. 1500 e/kk. Nuo ovat niitä TES peruspalkkoja, mutta jokainen alalla oikeasti toimiva tietää että päälle tulee 20-30% erilaisia lisiä. Jo parisen vuotta sitten esim. mol.fi -tilastossa miesvartijan keskipalkka oli yli 1900 e/kk. Perusajatus nyt kuitenkin on se, että vartijan palkkaa nostettiin enemmän kuin hitsarin palkkaa. Se, että joku idiootti suostuu työskentelemään vartijana 1400-1500 e/kk palkalla ei ole minun ongelma, en ryhtyisi hitsariksikaan sillä hinnalla. Jotain rajaa noihin "tietoihin".
Urpo... Eihän niitä lisiä mihinkään nosteta! Vaan peruspalkkaa... Ja kyllä on 1900€ kaukana todellisesta vartijoiden keskipalkasta!!!
Ensinnäkin. Ainakin omat vartijakollegani, yli 10 kpl tässä kohteessa, tienaavat kaikki vakituisesti yli 2000 euroa / kk TES mukaisesti (joillain henk. koht. lisä, muttei kaikilla). Ja tämä on normaali paikkurihomma.
Ja toiseksi, jos osaat lukea niin MYÖS LISIÄ NOSTETAAN. "Ilta- ja yölisät korottuvat yleiskorotusta vastaavalla prosenttiluvulla." Toki ne ovat siis edelleen pienet, mutta nousevat kuitenkin.
missä hemmetin firmassa tommosia palkkoja maksetaan, ehkä jossain paperiyhtiön portilla mutta ei ainakaan missään väijy firmassa 2000 eur / kk huh huh , mutta asiaan ollaan kuitenkin tultu noin 7 vuoden takaisesta tilanteesta aika paljon parempaan suuntaan , silloin tuntipalkka jotain 37 mk tunti.
Kyllä sen pari donaa saa ihan helposti pelkällä tes-palkalla jos pelkkää yövuoroa tekee ja myös sunnuntaivuoroja tulee. Aika moni paikallisväijy tekee juurikin yötyötä. Hieman vaativammassa kohteessa saa pari hunttia kohde- tai henk.lisää päälle. Ja välillä saa tehdä ylitöitäkin jos lisäansiot kiinnostaa.
Totta toki on, että joku arkipäivävuoroa ainoastaan tekevä, tai 5h iltavuoroa vakkarina tekevä myymäläväijy ei paljo rikastu.
Itselläni on tes palkkaluokka 2, teen pääosin yötyötä vaativassa paikalliskohteessa, muutaman kympin henk.lisä palkan päälle, ja viime vuoden tulot ylittivät 25000 euroa.
Niin korotus on laskettu pelkkään peruspalkkaan. Molemmilla. Kyllä sillä hitsarillakin on ne lisät ja on muuten aivan vitun paljon paremmat.
Fakta on se että palkkaero kasvaa kun verrataan perusduunarin ja vartijan palkkaa.
Siis perusduunarillä tulee tilipäivänä entistä enemmän käteen verrattuna vartijaan.
esim. ennen perusduunari sai tilipäivänä 450€ enemmän kuin vartija jatkossa perusduunari saa 460€ enemmän kuin vartija.
Hitsarillakin on lisät, tosiaan. Mutta ei taida yhtä suuri osa hitsareista tehdä ainoastaan ja pelkkää yötyötä? Vartioinnista iso osa on nimenomaan ja ainoastaan yötyötä kohteissa silloin kun kohteissa on "virka-aika" ohi ja talo pimeänä. Koskee niin piiri- kuin paikallisvartiointiakin.
Ennenkuin leuhkitte niillä 2400 euron kk-tuloilla hitsareilla, kannattaa katsoa ihan oikeaa tietoa tuolta:
http://www.metalliliitto.fi/pdf/palkat0204.pdf
Siinä siis liiton viimeisin tutkimustulos, vuodelta 2004. Turha keksiä päästä noita "huimia" palkkoja ja sitten vääntää vartijoiden palkat yhtä huimasti alakanttiin.
Yötyö, sunnuntaikorvaus, iltalisä,jne... piirihommissa vakituisena tienaa ainakin Securitaksella brutto riippuen kuukaudesta
n.2200-2500€. Ymmärrän jos on päivähommissa
esim. kaupassa ei paljon lisistä pääse nauttimaan.
Ja huom. onhan mm. arvokuljetuksen tehtävät
palkkausluokka IV:ssa. Ja vartija se kohde/palveluesimieskin on.. Ja tietysti jos olet ns.
osa-aikatyöntekijä/tuntityöntekijä/työvoimareserviin kuuluva ja teet n. 70 h/kk
et tietenkään yllä edellämainittuihin palkkoihin.
Oma lukunsa on ne pikkupuljut, jotka kusettavat
eivätkä maksa kaikkia tarvittavia.
Niin sitten on olemassa ylityötkin, tosin vartijanahan niitä ei liksassa huomaa lista tehdään 113 tuntiin, jos tulee ylityövuoroja niin ensin teet 7 tuntia ilman lisää, sen jälkeen 18 tuntia 50% ja sitten pääset nauttimaan 100% lisää. Mites menee muilla aloilla neropatti?
Fakta on edelleen se että jatkossa perusduunarille jää käteen entistä enemmän verrattuna vartijaan.
Joo olet tuossa oikeassa, se on epäkohta. Mutta saathan silloin ainakin sen TAL:lin joko vapaana tai rahana, vaikkei se sama asia olekaan.
Mielestäni vartijan palkkaus on huonohko, muttei huonoin jos alalla pärjää ja pääsee valitsemaan hommista ns. kermat päältä. Pitkän linjan ammattilainen niin pääsee kyllä tekemään.
Alalla ehkä isompi ongelma on se, ettei eri tasoisia hommia arvosteta eri lailla. TES laskee kaikki myymälähommat saman arvoisiksi, kaikki valvomohommat saman arvoisiksi, kaikki piirit saman arvoisiksi jne. Tämä kun ei siellä kentällä pidä kuitenkaan paikkaansa. On ns. rupukohteita joihin tungetaan alkajat ja alalle soveltumattomat yksilöt, sitten on niitä vaativia kohteita johon valikoidaan pätevämmät kaverit. Ongelma on että näiden palkka on periaatteessa sama, ellei onnistu neuvottelemaan todella tiukasti.
Onneksi neuvotteluvaraa on sellaisissa kohteissa, joissa toimeksiantaja on mukana hommassa aidosti ja on valmis maksamaan paremmin siitä että saadaan laatuvartiointi kohteelle. Tällaisia kohteita ON olemassa.
vartija korotus 3,5% duunari korotus 2,7%
KTA KTA
9>>,315 10>>,27
10>>,35 11>>,297
11>>,385 12>>,324
12>>,42 13>>,351
14>>,378
15>>,405
16>>,432
Siitä voit valita vartijan KTA:n ja duunarin KTA:n ja miettiä kaventuuko palkkaerot.
otetaas uusiksi
vartija
9= ,315
10= ,35
11= ,385
12= ,42
duunari
10= ,27
11= ,297
12= ,324
13= ,351
14= ,378
15= ,405
16= ,432
Otathan huomioon myös kaksi seuraavaa korotusta. Ja miksi vartijasi tienaa noin huonosti? Oma kta:ni on yli 12 e, enkä tod. ole mikään muita paremmin palkattu. Ei nyk. työsuhteessa ole edes ikälisää tullut.
Miten ihmeessä ero kasvaa jos levyhitsari saa 2,7% lisän siihen 2400 euron palkkaansa ja piirivartija saa 3,5% lisän omaan 2400 euron palkkaansa?
Mikä ihmeen piirivartija tienaa 2400 euroa kuukaudessa? Höpöhöpö.
Johan tuolla aiemmin annettiin piiriväijyn palkaksi 2200-2500. Syytkin siellä selitettiin. Paikkuri joka tekee vastaavia vuoroja, saa saman verran.
Tehdään pieni yhteenlasku tehtävä?!
Peruspalkka piirivartijalla (TÄYDELLÄ ikälisällä!)
1381€/kk
Tämä fiktiivinen piirivartija tekee PELKKÄÄ yötyötä (kello 21-07), josta saa 124 senttiä tunnilta lisää. Työtunteja kuukaudessa on 162 kpl eli yölisät 124 senttiä * 162 tuntia = 200,88 €
Lisäksi hän tekee kuukaudessa 2 pyhävuoroa (joka toinen viikonloppu) joka tekee tupla palkan VAIN sunnuntain puolella olevista tunneista eli 00-07! Tämä tarkoittaa 14 tuntia "lisäpalkkaa" sunnuntaityöstä => 1381/162= 8,52€/h * 14 = 119,28€!
Tästä voidaan laskea seuraavaa=>
1381€ 200,88€ 119,28€ = 1701,16€ KUUKAUDESSA!!! Tekemällä jatkuvaa yötyötä ja joka toinen viikonloppu töissä...
Mistä te helvetin proovoojat saatte 2500€ kasaan???? Etteikai te ole niin idiootteja, että laskette mielettömät ylityöt mukaan peruspalkaksi???
Onko sunnuntai nyt sitten muuttunut 7 tuntiseksi päiväksi?
Minä ainakin olin viimeksi sunnuntaina töissä 12 tuntia. Ja olen tulevanakin sunnuntaina töissä 12 tuntia, joten missähän ihmeen veenuksessa minä asun, kun on yli 7 tuntiset sunnuntai päivät?
Vai meinasitko sinä, että tämä piiriapina olisi niin tyhmä, että sunnuntain puolellakaan ei kelpaa yötunnit? Siinähän ei ole mitään järkeä.
Ja laskeppa edes siitä sunnuntaista tuplapalkka niin kun pitää. Tuo 119,28€ on yhden sunnuntain palkka.
Ja kun tämä fiktiivinen vartijasi tekee 176 työtuntia kuukaudessa, niin siitähän tulee jo 3 viikon jaksolle vähän ylitöitä. Tuossahan tulee tasan 44 viikkotyötuntia, joten 3 viikon jaksolle tulee 132 työtuntia, joista 12kpl on 50% korotuksella, josta tulee 175,68€.
Elikkä tästä saammekin kk-palkaksi: 1561(perus yötyölisällä)+238,56(sunnuntait)+175,68€(ylityö)=1975,24€
Erotus nyt ei ole kuin vähän reilu 200€ tuon lähes oikean laskelman hyväksi, mutta kyllähän sekin on jo tuntuva raha kaikille.
Tosin huomion arvoista on, että ei niitä ylitöitä välttämättä tule. Ja muutenkin kun tehdään 3 viikonjaksoissa töitä, niin tunnit saattaa jakautua kuukauden osalta ihan miten sattuu.
Mutta se, että tuo 1701,16€ olisi joku ihmeen maksimipalkka olevinaan täysiä tunteja tekemällä on kyllä paskan jauhantaa. Etenkin kun tuossakin esimerkissä saadaan ylityötunteja käyttöön suht kivasti.
Kuten arvelin!
Puhuimme vartijoiden peruspalkan korotuksesta... Tuohon 1381€ euroon (taso 3) 3,5% on vain 48,34€ kk lisää... Mitähän sillä rahalla teksisi???
Lasket omiin esimerkkeihisi ylitöitä mukaan... Olet ilmeisesti juuri persettä nuolemalla saanut jonkinlaisen palvelupäällikön apulaisen kahvinkeittäjän homman, kun pitää vedättää noin pahasti työnantajan puoleen???
I rest my case...
Älä nyt pelkällä peruspalkalla duunaa. Pienin henkilökohtainen ja/tai tehtäväkohtainen palkanlisäni tähän saakka on ollut 40e ja suurin 250e kuussa. Palkkaluokka oli parissakin kohteessa vitonen "vaativuuden vuoksi".
Kuuleppa kun laskin täysin sinun lukujesi esimerkin mukaisesti sen palkan OIKEIN. Jos tunteja tulee yli 120t 3 viikon jaksolle, kuten sinun esimerkkisi kertoi, niin siitähän tulee ylitöitä.
Ja ei ehkä ole väärin laskea sunnuntai korotustakin kahdelta päivältä, jos kahtena sunnuntaina tekee töitä, kuten sinun esimerkissä.
Aijoo ja minä olen kyllä ihan perus paikallisvartija ja noin 1400€ jää kuussa käteen ilman ylitöitä.
Nyt tosiaan huomaa tämän porukan todellisen ammattitason!!! LOL
TUPO:n palkankorotukset lasketaan TES:n määräämiin peruspalkkoihin! EI mihinkään korotettuihin "henkilökohtaisiin" palkkoihin...
Toki olet tuossa oikeassa. Mutta siinä olet väärässä etteikö tyypillinen piiri/paikallis(yö) -vartija tienaa kepeästi yli 2000, jopa 2500 euroa kuussa. Tupo-korotuksessa toki katsotaan vain taulukkopalkka.
Ja kuten jo sanoin, tiedän useita kohteita joissa maksetaan tehtävän vaativuuden vuoksi tavanomaista ylempiä palkkaluokkia (vitosta yleensä), missä tapauksessa siis tupo-palkankorotus tuntuu tietenkin suoraan tilissä.
Arvokuljetuksen tehtävät eivät tosiaankaan ole missään palkkaryhmä IV:ssä, vaan näiden tehtävien palkkaukseen on sovellettava rahankäsittelypalvelut -alan työehtosopimusta, jota on yleissitova ja siten ainoa työehtosopimus, jota näissä tehtävissä saa soveltaa.
Mistä olet mahtanut saada päähäsi luvun 2400/kk??!! Turvallisuusalalla työtä tekevänä, en tiedä yhtään vartijaa joka tienaa 2400.....ehkä 20-30 vuoden päästä voi tienata, jos saa itse neuvoteltua sellaisen sopimuksen....
Tai voihan sitä nytkin tienata jos tekee 70-80 tuntia viikossa ja yötyötä.....
Et näin....
Ei tule mitään.Ilta lisä aivan liian vähän samoin yölisä.Lauantaista ei saa mitään ylimääräistä.Noin pienet prosentti korotukset näissä palkoissa ei tuo yhtään mitään lisää.Hyvät vartijat miettikää nyt vähän kuinka huonolla palkalla toitä tehdään.Liiton neuvottelija menee taas kerran käsi suorana ja kättä päivää.Toivottavasti edustajisto ei hyväksy tätä ehdotusta vaan vaatii enemmän ja parempia korotuksia.
Tässä unohtuu myös TES:n muut kohdat... Joka kerta on luovuttu jostain eduista!!! Mistä tällä kertaa? Loppuuko ikälisät kokonaan? Lopetetaanko kilsakorvaukset?
PAM on valitettavasti työnantajan kumileimaisin....
Kyllä tää sopimus on pahin vitsi aikoihin. Missä on
- lauantailisät
- VAT ja TVEAT euromääräinen korvaus
- paremmat ilta ja yö lisät
- ylityölisät jotka alkaisivat 112,45 tunnista
- palkan korotus prosenteissa niin kova että sillä tavoittaisi perusduunarin liksaa myös euromääräisesti
Itse taidan erota liitosta ja säästämilläni rahoilla alan maksaa itselleni vaikka tuota lauantailisää. Nykyisin käytännössä ainoa syy kuulua liittoon on että se ajaisi vartijoiden etua, mutta koska ei se sitä näytä ajavan niin ei ole järkevää sinne syytää vähiä ropojaan.
Miten realistisena itse pidät omia vaatimuksiasi?
Oletitko kaiken toteutuvan kerralla?
Ihan perusoikeuksia muilla aloilla.
Olisi nyt vaikka yksi asia näistä toteutunut.
Ennen kuin aletaan aukomaan suuta yhtään sen enempää ja vaatimaan satojen eurojen korotuksia palkkoihin kannattaa iahn oikeesti kattoo ensin peiliin... Kuka edes kuvittelee että vartijan peruskurssin (nykyisellään 100h) käynyt voi olettaa saavansa huippuliksoja? Miettikääpä sitä...
Siks toisekseen kuvitteletteko ihan oikeesti että kaikki nuo teidän vaatimukset saadaan kerralla lisättyä TES:iin? Niin kauan kun kaikkeen paskaan suostutaan ja eikä pidetä omista, edes pienistä, eduista kiinni niin on turha kuvitella että joku tuo kaiken kultatarjottimella eteen. Ja eikä liittokaan voi mahdottomia vaatia jos vartiointialan järjestäytyminen on niin alhainen kuin mitä tällä hetkellä on. Metallialalla, mihin paljon viitattiin, on järjestäytyminen aivan eri tasolla kuin meillä. Silloin on enemmän voimaa vaatimuksilla ja silloin niitä myös kuunellaan myös työnantajan puolella.
Jos koettettais ensin saada edes perusasiat kuntoon ja pidettäis niistä kiinni, niin sitten voidaan alkaa miettimään muita etuja. Toki olen samaa mieltä että paljon on vielä parannettavaa, mutta pelkkä valitus ei asioita muuta miksikään.