Dell kärsii työvoimapulasta

Suomen Dell kärsii työvoimapulasta. Tarvitaan kipeästi account managereita ym. IT-alan duunareita.
Yli 35-vuotiaiden ei kuitenkaan kannata vaivautua hakemaan, vaikka olisi koulutusta, osaamista ja vakuuttavat referenssit aiemmista työsuhteista...
41569
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Eikä myöskään alle 30 vuotiaiden kannata vaivautua ellei ole kahta tutkintoa, 20 vuoden työkokemusta 10:stä eri ohjelmointikielestä ja 50 muusta lyhenteestä. Ja tietty ellei ole nuorekas, energinen, stressaamaton, työtä pelkäämätön työnarkomaani jolle elämä=työ=harrastus=kuolema .

Äänestä
  • Kyseiset ilmoitukset laatii nykyisin joku kovapalkkainen konsultti, joka on kerännyt tietoa yrityksestä ja sen käyttämistä teknologioista. Kun tietoa on riittävästi luetellaan ilmoituksessa kaikki mahdolliset lyhenteet ja tekniikat. Sen päälle lisätään vielä kova koulutusvaatimus ja mahdollisimman pitkä työkokemus. Edes itse työnantaja ei välttämättä tunne kaikkia käytettyjä lyhenteitä tai termejä, saati sitten tietäisi niistä jotain.

    Tarttis varmaan vähän paremmin katella omia työpaikkailmoituksiaan. Jos niissä vaadittava henkilö jostain sattuisi löytymään sille pitäsi maksaa enemmän palkkaa kuin itse tj:lle.

    Joskus nämä vaatimukset "oikeuttavat" määräaikaiseen sopimukseen jota jatketaan mikäli katsotaan tarpeelliseksi.

    Äänestä

eli ei ole työvoimapulaa... sama juttu oli jo
kuplavuosina nokialla

Äänestä

Katsokaa tilastoja. Dell on Suomessa vasta neljänneksi myydyin tietokonemerkki. Todellisuudessa tämä pilipali-yritys ei etsi uusia työntekijöitä vaan imagosyistä on etsivinään. Tätä samaa taktiikkaa harrastaa monet yritykset. Kannattaa etsiä it-alan töitä oikeista it-alan firmoista eikä delliltä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Over the hill kirjoitti:

Suomen Dell kärsii työvoimapulasta. Tarvitaan kipeästi account managereita ym. IT-alan duunareita.
Yli 35-vuotiaiden ei kuitenkaan kannata vaivautua hakemaan, vaikka olisi koulutusta, osaamista ja vakuuttavat referenssit aiemmista työsuhteista...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu