Elipitäisi selvittää onko koe aikan 4 vai 6kk?
Työsopimuksessa lukee 6kk, pomon mukaan tessin mukainen.
[Pamin Sivuilta] Helmikuussa.
Koeajan pituus:
Työsopimuslain määräys koeajasta on muuttunut 1.1.2017. Työsopimuslain muutos pidentää koeajan enimmäispituutta 6 kuukauteen. Työehtosopimuksella voidaan kuitenkin sopia lyhyemmästä koeajasta.
Osassa työehtosopimuksista onkin erikseen sovittu koeajan pituudesta, jolloin työsopimuslain muutos ei pidennä koeaikaa 6 kuukauteen. Koeajan pituus tulee tarkastaa omasta työehtosopimusmääräyksestä ja tarvittaessa olla yhteydessä PAMiin.
artikkelin alareunassa merkinä!
• Kiinteistöpalvelualan työehtosopimus: koeaikaa ei voi pidentää 6 kuukauteen
-UUSIN Kiinteistö tes, kohta koeajasta -
Työsopimus ja koeaika Toisen osapuolen vaatiessa työsopimus on tehtävä kirjallisesti. Työntekijälle on annettava työsopimuslain 2:4 §:n mukainen kirjallinen selvitys työnteon keskeisistä ehdoista, jolleivät ne käy ilmi kirjallisesta työsopimuksesta. Työnantaja ja työntekijä voivat sopia koeajasta.
Koeaika on enintään neljä kuukautta,
ellei työsopimuslaista muuta johdu.
Eli vikat lauseet hämäävät tyhmää, onko koe aika 4kk kun kerran pamin sivuilla sanotaan että koeajan pidennys ei koskisi kiinteistöpalvelualan tessiä.
Kiitos asiallisista vastauksista etukäteen. Ja hyvää "kesää"
Työsopimuksessa lukee 6kk, pomon mukaan tessin mukainen.
[Pamin Sivuilta] Helmikuussa.
Koeajan pituus:
Työsopimuslain määräys koeajasta on muuttunut 1.1.2017. Työsopimuslain muutos pidentää koeajan enimmäispituutta 6 kuukauteen. Työehtosopimuksella voidaan kuitenkin sopia lyhyemmästä koeajasta.
Osassa työehtosopimuksista onkin erikseen sovittu koeajan pituudesta, jolloin työsopimuslain muutos ei pidennä koeaikaa 6 kuukauteen. Koeajan pituus tulee tarkastaa omasta työehtosopimusmääräyksestä ja tarvittaessa olla yhteydessä PAMiin.
artikkelin alareunassa merkinä!
• Kiinteistöpalvelualan työehtosopimus: koeaikaa ei voi pidentää 6 kuukauteen
-UUSIN Kiinteistö tes, kohta koeajasta -
Työsopimus ja koeaika Toisen osapuolen vaatiessa työsopimus on tehtävä kirjallisesti. Työntekijälle on annettava työsopimuslain 2:4 §:n mukainen kirjallinen selvitys työnteon keskeisistä ehdoista, jolleivät ne käy ilmi kirjallisesta työsopimuksesta. Työnantaja ja työntekijä voivat sopia koeajasta.
Koeaika on enintään neljä kuukautta,
ellei työsopimuslaista muuta johdu.
Eli vikat lauseet hämäävät tyhmää, onko koe aika 4kk kun kerran pamin sivuilla sanotaan että koeajan pidennys ei koskisi kiinteistöpalvelualan tessiä.
Kiitos asiallisista vastauksista etukäteen. Ja hyvää "kesää"
Vastaukset 3
Vanhimmat
APUVA
Laki24 joku vastasi että 4 kuukautta koska TES lukee max 4kk, ja työsopimuslaki vain jos ei ole tätä max. merkintää koeajasta.
Vielä kaipailen tarkistusta ennen ku pomolle uskallan puhua..
ei ole vieläkään selvinnyt pamistakin sanottii ööö... ei kuulemma tienny