Suurin syy työpaikkojen sairauspoissaoloihin on työnantajan taholta tuleva työpaikkakiusaaminen.
Suurin syy työpaikkojen sairauspoissaoloihin
10
413
Vastaukset
- haistakaapersettä
Olematon arvostus, liian suuri työtaakka palkkaan nähden, palkkaus persiistä, wittumainen ja osaamaton työnantaja/esimies....siinä kriteerejä poissaoloihin...kaikki eivät hae saikkua tunnollisuuttaan ja mennään töihin OIKEASTI sairaina! Mitä saat palkaksi tunnollisuudesta? Et mitään! Tulos tai ulos-mentaliteetti jyllää ja työntekijä on se paha, vaikka teet tulosta sille firmalle/pikkupomolle, joka kuittaa boonukset siitä sinun tekemästäsi työstä!
- vitutsanovatanen
Minä aikoinaan vittuuntuneena esimieheen jonka kanssa oli pakko työskennellä(ihan lusmu paska), jätin meikkaamatta, hieroin silmäluomia punaiseksi, jätin tukan laittamatta, kähisin tahalleen, vedin hulluna röökiä illan(kurkku punainen), tahalleen aivastelin, niistin....irtosi tohtorilta se kolme päivää lepoaikaa...siinäpähän tee pikkutärkeä paska työt, oi sinä suuri esimiäs!!!!
- Työnantonr1
Liity ihmeessä yrittäjiin ja samalla kokoomuksen ! Oot näköjään sen verta yrittäjähenkinen.
Tuommoisia tekijäihmisiä tämä yhteiskunta tarvitsee - samallahan voit ottaa jonkun työntekijän kun nuin hyvin tiedät miten pitää työntekijöitä!
- mummelipummeli
Yksityiset työnantajat pahimpia venkuloita. Työtä teetetetään alipalkalla(nuoret varsinkin, jotka eivät tiedä vaatia oikeuksiaan), omalla ajalla tehtäviä asioita, joista ei makseta palkkaa, liian suuri vastuu palkkaan nähden, työnantajan osaamattomuus, sekä ylimielinen asenne palkollisia kohtaan, tee jopa ne esimiehen työt sillä paskapalkalla, ja monia muita syitä...miksikähän mol:n sivuilla yhdet ja samat lafkat hakee jatkuvasti työnekijöitä?? Katse peiliin, oi suuri työnantaja(piiskuri)!
- kikyyyy
Pitääpä hakea vähän Kiky lomaa. Tullut kiky vähän kalliiksi työnantajille. Sitä saa mitä tilaa.
- pelletpäättäjinä
Meillä kikyt tehdään ilmaisena työnä työnantajalle...työvuorolistaan puoli tuntia/vko lisää työaikaa, ilman palkkaa!!
- samakualoittaja
Tämä koskee kuukausipalkalla olevia...
- hopihopihushus
Ongelmakohtia työstäsi kertoen, sekä palautetta antaen esimiehellesi hyvässä hengessä...vastaushan on usein: On tänne tulijoita, jos ei kiinnosta, voi miettiä jotain muuta ratkaisua....elikkäs, esimies/työnantaja ei halua puuttua mahdollisiin ongelmiin, työtaakkaan, henkilöstösuhteisiin, johtamiseen, kehittämiseen jne. Ainut vastaus ja ratkaisu on syyllistää työntekijää ja 'hienovaraisesti' kertoa, että voit siirtyä muaalle!
- hyyykii
jåisin heti pois töistä jos voisin,
käyn vaan rahan vuoksi - Tottuudentorvi
Laiskuus se on suurin syy.
Toinen on sesonkiluontoiset poissaolot, mehtuu jne..
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Persut romahti Haapaveellä, kiitos Ilkka!
Persut saivat historiallisen tappion haapaveellä! Kiitos Ilkka!1082294- 842031
- 551606
Nyt tiedän
Että joku on lahjonut jonkun tai olemme idiootteja. Nuo kokkareiden päsmärit tuli valituksi valtuustoon. Onnea vaan kai511527- 1541508
Sanna Ukkolan kolumni: Rautarouva, joka unohti joukkonsa - Riikka Purran pitäisi katsoa peiliin
"Historialliset tappiot eivät synny vahingossa. Ne syntyvät, kun johtaja unohtaa, ketä hänen piti palvella, kirjoittaa I461406Oletko ymmärtänyt
Oletko ymmärtänyt jotain kaivatustasi lähiaikoina tai oletko muuttanut mielipidettäsi kaivatustasi?1441328Kepun hegemonia jatkumassa vankkana Puolangalla
Tuuliviirien vallankumous jäi pahasti piippuun!261166- 1121150
Paraneeko ilmapiiri nyt?
Paraneeko kunnallispolitiikan ilmapiiri nyt kun persuilla meni vaalit päin pers3ttä ja änkyräpersut tipahtivat vilttiket251104