Protacon Oy

it36

Millainen työpaikka on Protacon Oy? Itse kävin haastattelussa, eivät huolineet töihin.

Ihmettelen miten IT-firmojen rekrytointi on laskenut niin lapselliselle tasolle. Ennen riitti että osasi, sillä sai työpaikan. Haastattelussa kysyttiin typeriä kysymyksiä, mm "Onko rikosrekisteriä?" ja "Mikä tekee agilesta agilen?". Pöydän toisella puolella istuneet idiootit olivat olevinaan nokkelia. Näiden kysymysten perusteella väitän että firma pääsisi rekryssä yhtä hyvään lopputulokseen arpomalla hakijoiden joukosta sen yhden "onnellisen". Sen verran epärelevantteja asioita kyseltiin. Kaiken kaikkiaan firmasta jäi ylpeä ja kusipäinen kuva. Tuossa firmassa ei varmaankaan innovaatioilla, työmotivaatiolla ja hyvällä työilmapiirillä ole mitään sijaa.


Minkälaista porukkaa tuonne Protaconille päätyy töihin? Onko muilla kokemuksia lafkasta?

7

1529

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • Tiimipelaaja

      En tiedä Protaconista, mutta kuvauksesi perusteella ihan normaali IT-alan firma.

      Yleensä ne tyhmät kysymykset ovat luokkaa "oletko tiimipelaaja", tossa oli sentään jotain luovuutta, mikä kai kertoo firmasta jotain positiivista.

    • Työvoimarunsaus

      Kai nyt tajuat että "työvoimapulasta" huolimatta noissa työpaikkahaastatteluissa käy kymmeniä ihmisiä. Sellainen "työvoimapula".

    • Fortran

      Protaconista en tiedä. 90-luvulla oli toisin, töitä sai jos osasi edes ohjelmoinnin alkeet. Nyt firmoilla on varaa kysellä tyhmiäkin, hakijoita riittää ruuhkaksi asti. Hakijoita voidaan lakaista pois vain sillä perusteella että naama ei miellytä. Kyllähän tuo vituttaa, ja ymmärrän aloittajaa. Ei tarvitse odottaa lähivuosina palkkojen nousua koodihommissa.

      • Työheikkouspula

        Mutta miksi ihmeessä valehdellaan että mukamas on "työvoimapula", kun on aivan päivänselvää ettei niin ole? Todella sairasta että firmat johtavat median avulla ihmisiä harhaan tuollaisella propagandalla. Eivätkö toimittajat mieti yhtään mitä kirjoittavat?


      • ndkrkndndnekdkldk
        Työheikkouspula kirjoitti:

        Mutta miksi ihmeessä valehdellaan että mukamas on "työvoimapula", kun on aivan päivänselvää ettei niin ole? Todella sairasta että firmat johtavat median avulla ihmisiä harhaan tuollaisella propagandalla. Eivätkö toimittajat mieti yhtään mitä kirjoittavat?

        Koodareista ei ole mitään pulaa. Huippukoodareista (se 1%) on aina pula. Kouluttaa kannattaa paljon niin bulkkikoodarit ei ala vaatia liikaa liksaa - jonkun pitää ne paskaduunitkin kuten ylläpito hoitaa.


      • SairasIT

        Tässä taas näkee miten lapsellista touhua koko IT-ala on. Jotain sairaanhoitajia tai varastotyöntekijöitä ei alettaisi resursoimaan sen tehokkaimman maagisen 1% perusteella. Sen sijaan koodaajia resursoidaan. Eikö olisi järkevämpää resursoida koko toiminta peruskoodareiden mukaan, kun niitä on jopa saatavilla? Sairasta.

        IT-ala on ihan ihmeellistä touhua, lapsenomaista ja kypsymätöntä.


      • mkfkfkxkkekdkfll
        SairasIT kirjoitti:

        Tässä taas näkee miten lapsellista touhua koko IT-ala on. Jotain sairaanhoitajia tai varastotyöntekijöitä ei alettaisi resursoimaan sen tehokkaimman maagisen 1% perusteella. Sen sijaan koodaajia resursoidaan. Eikö olisi järkevämpää resursoida koko toiminta peruskoodareiden mukaan, kun niitä on jopa saatavilla? Sairasta.

        IT-ala on ihan ihmeellistä touhua, lapsenomaista ja kypsymätöntä.

        Sen huippu-1% tekee päivässä saman kuin normikoodari kuukaudessa.

        Ja juurikin tästä syystä IT alalla ei makseta tuloksen mukaan vaan tunneista.

        Ja juurikin tästä syystä pätevimmät kaverit ei oo työsuhteessa.

        Vastaavia tuottavuuseroja yksilöiden välillä ei ole varastomiehissä tai sairaanhoitajissa


    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Kelekkakisat

      Mikä vakava onnettomuus sattunut kisoissa. On peruttu koko kisat. Pelastuskopteri näytti käyvän paikalla.
      Nivala
      32
      11230
    2. Aivan kauheaa

      Veikö koskiuoma taas ihmishengen? Se pitää kieltää!
      Imatra
      56
      8923
    3. Onko kaivattusi

      …mielestäsi älykäs, tai kenties tyhmä? Oma mielipide.
      Ikävä
      137
      5435
    4. Kuinka pitkä välimatka

      on teidän kotien välillä?
      Ikävä
      144
      3724
    5. Epäilen ettet edes

      Kehtaisi liikkua kanssani.
      Ikävä
      69
      3628
    6. Virkamiehille tarvitaan tuntuvat palkankorotukset

      Naistenpäivänä on syytä muistuttaa, että virkamiehen euro on vain 80 senttiä. Palkat tulee saattaa samalle tasolle yksi
      Maailman menoa
      35
      3594
    7. Oletko huomannut

      Yhden muutoksen?
      Ikävä
      40
      3318
    8. Jäikö meidän välit

      Mielestäsi Kesken?
      Ikävä
      59
      2665
    9. Olisipa saanut sinuun

      Tutustua paremmin. Harmi että aloin lopulta jännittämään kun näytit tunteesi niin voimakkaasti ja lähestyit niin voimaak
      Ikävä
      70
      2373
    10. Miltä mahtaa tuntua

      Sitten kun näet hänet pitkästä aikaa?
      Tunteet
      32
      1887
    Aihe