Ajanvaraus

Voiko ajanvarausta siirtää ilman että tulee karenssia, jos kyseisellä ajalla minulla olis valmennuskurssi?
5<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Aika turhaa yrittää pullikoida kun asiantuntijoilla on kyllä keinot laittaa uudet ojennukseen. En kyllä pidättelisi hengitystä lopputuloksesta ,tosin paljon riippuu miten kovan natsin eteen joudut.

Äänestä

Voihan sitä soittaa ja kysyä voiko sen siirtää, mutta lopputulos voi silti olla mitä tahansa. Nuo "asiantuntijat" ei ole tunnettuja ystävällisyydestään.

Äänestä

Hei, eihän se työkkärin tapaaminen koko päivää vie. Siksi toisekseen, kannattaako sitä valmennuskurssia mainita, jos kerran olet niin sidottu kurssiin, ettet ole työvoimatoimiston käytettävissä. Niin saattaa mennä oikeus työttömyysetuuteen kun et ole työmarkkinoiden käytettävissä.
Ole enemmin sieltä valmennuskurssilta sen verran pois, että voit sen ajanvarauskäynnin hoitaa.

Jos olet valmennuskurssilla 8 tuntia päivässä niin et ole työmarkkinoiden käytettävissä, joten sulla ei ole oikeutta siihen tukeenkaan. Vai meneekö valmennuskurssi aktiivimallin ehtojen täyttävänä läpi! Edistää sun työllistymistä, kun olet valmentautumassa yliopiston pääsykokeisiin?

Äänestä

Pyydä ennemmin siltä valmennuskurssilta poissaolotunteja koskevat matskut ittelles, ja ole siltä valmennuskurssilta pois.

Äänestä

Näistä ajanvarausten siirroista on joskus jossain ollut juttua.
Taisi olla niin, että TE-toimistossa nykyään on niin tiiviit kalenterit, ettei sieltä juuri uusia aikoja heru, jos ei annettua aikaa pysty pitämään.
Eli voi olla tosi hankala vaihdella aikaa.

Mutta ainahan voi kysyä - sieltä toimistosta nimittäin. Eikö siinä ajanvarauksessa annettu yhteystiedot, joista voit neuvotteluyhteyttä hakea. Luulisi olevan teksti: mikäli et tähän aikaan pysty tulemaan, niin ilmoita siitä heti.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


nuorisuomalainen kirjoitti:

Voiko ajanvarausta siirtää ilman että tulee karenssia, jos kyseisellä ajalla minulla olis valmennuskurssi?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu