työkaverilla heikot hermot

miten hyvähermoinen voi tulla toimeen heikkohermoisen ja helposti ärsyyntyvän työkaverin kanssa, jos pitää olla joka päivä tekemisissä. se ärhentelee muille joka asiasta, mutta sille ei saa ärhennellä takaisin, että se huomaisi miltä tuntuu toisista, jos niille ärisee.
3183
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

hyvähermoinen tulee varsin hyvin toimeen myös räiskähtelevävän työkaverin kanssa. Voivat olla jopa tehotimi. täydentävät toisiansa. Sen sijaan itkupilli ja arka menee paniikkiin jos työkaverina on äksyilevä hermoheikko työkaveri.

Äänestä
  • Tulee kyllä, mutta rajansa kaikella eli ei se onni ikuisesti jatku. Hyvähermoisella voi lopulta vaikka nyrkki heilahtaa, kun pinna katkeaa.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tulee kyllä, mutta rajansa kaikella eli ei se onni ikuisesti jatku. Hyvähermoisella voi lopulta vaikka nyrkki heilahtaa, kun pinna katkeaa.

    Mutta et silloin oikeasti olekaan hyvähermoinen.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

miten hyvähermoinen voi tulla toimeen heikkohermoisen ja helposti ärsyyntyvän työkaverin kanssa, jos pitää olla joka päivä tekemisissä. se ärhentelee muille joka asiasta, mutta sille ei saa ärhennellä takaisin, että se huomaisi miltä tuntuu toisista, jos niille ärisee.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu