1600 euron kuukausipalkkaa, liian korkeana minimipalkkana.

Kokoomus kyllä puhuu kauniisti sääntöperäisen yhteiskunnan puolesta.
Mutta vaan niillä kohdin kun ja siten kun se heidän eturyhmilleen sopii.

Työmarkkinat pitäisi kuulemma vapauttaa sääntöperäisestä työnantajia harmittavasta työhtojensopimisen liittokohtaisesta järjestelmästä ja siirtyä suomessakin enemmän sinne vapaiden työmarkkinoiden halvimman tarjouksenhuutajan palkanmuodostuksen -ja työehtodoista "paikallisesti työpaikalla" sopimisen piiriin.
Tämän minimipalkan ja lopulta minityöehtojen saaminen yleiseksi pohjaksi kaikille työntekijöille on vaan amerikanmallin halpatyövoimamarkkinoiden synnyttämistä.

Halpaa työnantajille palkanmaksun ja työehtojen osalta...

Ainut joka täällä kitisee olet sinä.
Aloituksessa puhuttiin minimi alipalkasta.
Sinullekin on aina rahat tullut muitten verorahoista ja vielä eläkkeelläkään et ole oppinut arvostamaan niitä jotka tekevät töitä ja elättävät sinua rampaa reppanaa.

Ainut joka täällä kitisee olet sinä.
Aloituksessa puhuttiin minimi alipalkasta.
Sinullekin on aina rahat tullut muitten verorahoista ja vielä eläkkeelläkään et ole oppinut arvostamaan niitä jotka tekevät töitä ja elättävät sinua rampaa reppanaa.

Sanoo vanha katkera eronnut persaukinen juoppo joka ei ole koskaan saanut mitään muuta aikaiseksi kuin varastettuja ideoita ja turhia kirjoituksia.

Olen se aloittaja salarikas ja velattoman ison anoon omistaja.
ei mulla mittän olisi jos olisin juonnut viinaa tai muita juovutusjuomia.
en koskaan ole juonnut enkä polttanut röökii!
Rahat olen sijoitellut hyvin arvokoruihin ja muihin tuottoisiin kohteisiin ja lomalen noin 2-3 kertaa vuodessa ulkomailla.

Ressu on nero. Kateelliset hyökkäs heti.

sulla näyttää olevan hyvä elämä,kirjotus tyylistä päätellen koulu jäänyt käymättä,vielä kerkeet opettella ihan itse,

Mielenkiinnosta kysyn, että minkälainen työnantaja olet?

Usein, jos pomo ei anna työntekijöilleen mitään arvoa, niin se syö kyllä sen työmotivaation.

tinttu-liina kirjoitti:

Mielenkiinnosta kysyn, että minkälainen työnantaja olet?

Usein, jos pomo ei anna työntekijöilleen mitään arvoa, niin se syö kyllä sen työmotivaation.

Osaa työntekijöistä arvostan kovastikkin ja kyllä ne sen tietää. Maksan ihan reilusti ja joustan esim. työajoissa. Osa porukasta tekee 4 päivästä viikkoa 10h päivä ihan omasta tahdostaan .niin saavat pitemmän viikonlopun. Ylitöitä saa tehdä ihan oman halun mukaan.Harmi vaan kun hyvään työyhteisöön on mukaan päässy muutama lusmu joista ei meinaa päästä eroon. Mistään arvostuksen puutteesta ei pitäis olla kiinni vaan laiskuudesta ja välinpitämättömyydestä.

Anonyymi kirjoitti:

Osaa työntekijöistä arvostan kovastikkin ja kyllä ne sen tietää. Maksan ihan reilusti ja joustan esim. työajoissa. Osa porukasta tekee 4 päivästä viikkoa 10h päivä ihan omasta tahdostaan .niin saavat pitemmän viikonlopun. Ylitöitä saa tehdä ihan oman halun mukaan.Harmi vaan kun hyvään työyhteisöön on mukaan päässy muutama lusmu joista ei meinaa päästä eroon. Mistään arvostuksen puutteesta ei pitäis olla kiinni vaan laiskuudesta ja välinpitämättömyydestä.

Lue lisää

Olekko istuttanu nämä lorvijat pöydän ääreen, ja tehnyt selväks, että jos ei tahti muutu, niin lähtö tulee?

Kai sitä irtisanoa saa, jos työntekijä ei tee työtään kunnolla?