Kotihoidon työvaatteet

Mikä kotihoidossa on käytäntönä eri paikkakunnilla työvaatteet?
Menen kesätöihin erään pienen kaupungin kotihoitoon jossa ei käytännössä sijaisille ole edes työliiviä. Pari tosi isoa sellaista essuliiviä oli sijaisten käyttöön.
Vakituisille sinne tilataan 2 nimettyä työliiviä, eihän sekään riitä mihinkään jos esim tulee jotain eritettä liiviin niin sehän pitää pistää pesuun Lindströmille ja sen sieltä takaisn saaminen kestää kauan.
Kun tein työharjoittelun eräässä isossa kaupungissa niin siellä roikkui rekkikaupalla erikokoisia nimettömiä vaatteita, liivejä, paitoja ja housuja sekä fleecetakkeja. Sieltä sai aina tarvittaessa hakea uuden ja jättää likaisen pesuun.
Varsin outoa tuollainen ettei firman puolesta ole vaatteita. Taskuissa haluaisin pitää mobiilin ja asiakkaiden avaimet jotta ovat lähellä aina.
Kertokaa käytäntöjä niin voin vinkata esimiehelle miten muualla toimitaan.
Minua on pyydetty jäämään mahdollisesti vakituiseksi sinne. Silloin voisin tietty harkita oman liivin ostamista. Onko kellään niistä kokemuksia? Esim Hejcolla on sika käytännöllisen näköisiä.
12343
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Kunnalla ollut minunkin aikana jo erilaisia versioita, mutta nyt vuosia jo ollut soppari erään yrityksen kanssa, josta työliivit 3 / työntekijä, sekä paidat, mut en muista oliko niitä 3 vai 5 / tt. Nyt taas koronan ajaksi ainakin tuli myös housuja käyttöön (3 / tt), mutta välillä nekin oli pois, kun kukaan ei niitä suostunut käyttämään, kun on niin epämukavat. Mutta edelleen työkavereilla on omia vaatteita ja vain työliiviä pitävät, vaikka koronaohjeistukset työvaatteista. Omat vatteet tietty joutuu pesemään kotona. Pesukierto firman kautta on meillä kans tosi pitkä, eli kyllä sitä liiviä pitää pitää aika kauan. Itse käytän epämukavuudesta huolimatta työnantajan vaatteita, ettei tarvitse kaikkia pöpöjä laahata kotiin. Meillä Image Wearin vaatteet.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Mikä kotihoidossa on käytäntönä eri paikkakunnilla työvaatteet?
Menen kesätöihin erään pienen kaupungin kotihoitoon jossa ei käytännössä sijaisille ole edes työliiviä. Pari tosi isoa sellaista essuliiviä oli sijaisten käyttöön.
Vakituisille sinne tilataan 2 nimettyä työliiviä, eihän sekään riitä mihinkään jos esim tulee jotain eritettä liiviin niin sehän pitää pistää pesuun Lindströmille ja sen sieltä takaisn saaminen kestää kauan.
Kun tein työharjoittelun eräässä isossa kaupungissa niin siellä roikkui rekkikaupalla erikokoisia nimettömiä vaatteita, liivejä, paitoja ja housuja sekä fleecetakkeja. Sieltä sai aina tarvittaessa hakea uuden ja jättää likaisen pesuun.
Varsin outoa tuollainen ettei firman puolesta ole vaatteita. Taskuissa haluaisin pitää mobiilin ja asiakkaiden avaimet jotta ovat lähellä aina.
Kertokaa käytäntöjä niin voin vinkata esimiehelle miten muualla toimitaan.
Minua on pyydetty jäämään mahdollisesti vakituiseksi sinne. Silloin voisin tietty harkita oman liivin ostamista. Onko kellään niistä kokemuksia? Esim Hejcolla on sika käytännöllisen näköisiä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu