Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Harrastuset.

    CV:tä tehdessä naurattaa/LOL-> kysymys ehdotus:harrastukset.

    Siis mitä ihmettä työantaja tekee tiedolla mitä työntekijä harrastaa vapaa-aikanaan tai on harrastamatta. Tuskin vaikuttaa mitenkään työntekijän palkkaamiseen, ei pitäisi ainaskaan vaikuttaa. Ts, on vain ns, uteliaisuutta työntekijää kohtaa.

    Koska voihan nykyaikana harrastus olla: bilettäminen jok'ikinen viikonloppu ja viikollakin jotkut sitä harjoittaa.

    Olisiko tälläinen syytä merkitä, jospa ura sillä urkenisi,(krapulassa) kassan taakse seisomaan.

    Eikä varmasti mikään, lukeminen saati käsitöiden tekeminenkään kiinnosta pätkääkään yhdenyhtäkää työnantajaa, naureskelevat vain mokomille kirjoituksille.
    063
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi kirjoitti:

    CV:tä tehdessä naurattaa/LOL-> kysymys ehdotus:harrastukset.

    Siis mitä ihmettä työantaja tekee tiedolla mitä työntekijä harrastaa vapaa-aikanaan tai on harrastamatta. Tuskin vaikuttaa mitenkään työntekijän palkkaamiseen, ei pitäisi ainaskaan vaikuttaa. Ts, on vain ns, uteliaisuutta työntekijää kohtaa.

    Koska voihan nykyaikana harrastus olla: bilettäminen jok'ikinen viikonloppu ja viikollakin jotkut sitä harjoittaa.

    Olisiko tälläinen syytä merkitä, jospa ura sillä urkenisi,(krapulassa) kassan taakse seisomaan.

    Eikä varmasti mikään, lukeminen saati käsitöiden tekeminenkään kiinnosta pätkääkään yhdenyhtäkää työnantajaa, naureskelevat vain mokomille kirjoituksille.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu