Olen ottamassa firmaamme toimistotyhön ja palkanlaskentaan työntekijää. Alkaa jo risoo tradenomit ja tradenomi opiskelijat kun pitävät itseään jonain. Ekonomia arvostan ja yliopisto tutkintoa vaativiin työtehtäviin.
Mutta kun haetaan itsenäisiin rutiinihommiin työntekijää on mielestäni merkonomi tai jopa merkantti. Heillä on työkokemusta. Itse en ota varmasti tradenomia töihin. Onhan tradenomit nuoria ja hyvännäköisiä, mutta ... tarvitaan työntekijää. Itse en edes tiennyt mikä on tradenomi ennen tätä hakurumbaa.
Sen verran selvisi, että kauppaopistoista tulee nykyyä tradenomeja ja kauppaopisto on ammattikorkeakoulu. Haen vain osaavaa työntekijää ja palkaakan ei makseta kuin n. 2000eur/kk aluksi jos on hyvä ja jää hommiin voi saada lisää.
Mutta kun haetaan itsenäisiin rutiinihommiin työntekijää on mielestäni merkonomi tai jopa merkantti. Heillä on työkokemusta. Itse en ota varmasti tradenomia töihin. Onhan tradenomit nuoria ja hyvännäköisiä, mutta ... tarvitaan työntekijää. Itse en edes tiennyt mikä on tradenomi ennen tätä hakurumbaa.
Sen verran selvisi, että kauppaopistoista tulee nykyyä tradenomeja ja kauppaopisto on ammattikorkeakoulu. Haen vain osaavaa työntekijää ja palkaakan ei makseta kuin n. 2000eur/kk aluksi jos on hyvä ja jää hommiin voi saada lisää.
Vastaukset 33
Vanhimmat
Sulla on näköjään aika paljon ylimääräistä aikaa.
...jälleen yhden onnettoman, joka ei pysty tuon enempää tähän keskusteluun tuomaan...
Jos onneton on se joka osaa tiivistää asiat yhteen lauseeseen ja hallitsee argumentoinnin, niin okei sitten ;)
Työpaikallamme on juuri palkattu tradenomi. Hän eioikeasti osaa mitään, mutta lähes aina tulee keskustelussa esiin, että hän on tradenomi ja hänentyönsä ja palkkansa ei oikein vastaa koulutusta.
Hieman sain ojennettua tätä tradenomia, kun kerran selvitin että olen samasta rakennuksesta valmistunut merkonomiksi ja totesimme että meitä oli jopa opettanut samat opettajat. Ei minulla mitään tradenomia vastaan ole, mutta miksi he pitävät itseään merkonomia parempana. Kyllä minä kutsun rakennusta kauppaopistoksi vielä, jossa hän on opisellut. Enkä suinkaan ammatilliseksikauppakorkeakouluksi. Eihän koululla ole mitään tekemistä amttilaisuuden, seksin eikä korkeakoulun kanssa. Kohta he liittyvät varmaan Akavaan ja alkavat akateemisiksi.
Akavan jäsenjärjestö.
Hyvin sanottu. Meillä firmassa yksi toimistoihminen, nuori tradenominainen. Aluksi oli mukamas innokas, vaan pian alkoi laiskottelemaan ja nyt tiuskii, kieltäytyy ikävistä rutiinihommista jotka kuuluisivat hänelle työnkuvaan. Naukuu, naukku, ja kas: nyt sai siirron astetta "haastavampaan" asiantuntijavakanssiin. Vaan katsotaas jonkin aikaa, niin naukuminen alkaa taas. Siis: tämä nuori nainen on todella laiska, mukavuudenhaluinen juoruilija, joka tiuskii töitä viedessäni että "voi älä tuo niitä enää!".
Hiiteen kaikki tradenomit! Merkonomi tai mieluiten merkantti on paras toimistorutiinitöihin!
Tässä asiassa ei kenties ole mitään tekemistä henkilön omaaman koulutuksen kanssa, vaan on luonne- ja asennoitumiskysymys. Eiköstä vaan.
Yleensäkin yhtiöiden työntekijöiden rekrytoinnissa kannattaa kiinnittää todistusten sijaan henkilön yksilölliseen osaamiseen ja ottaa sellainen joka parhaiten hyödyttää yhtiötä (kenties voitaisiin jopa kehittää yhtiötä palkkausvaiheessa).
Kemiat on myös tärkeitä, sopiva viihtyy paremmin ja sitoutuu myös toimimaan ajatellen firmaa eikä vian itseään.
Kauppa- ja karjakko-opistot vaihtoivat nimikylttejään. Opisto -> amk, merkonomi -> tradenomi. Täysin samat ihmismassat sinne menevät kuin aikaisemminkin. Se on ihan tutkittukin asia. Tämä linkki :
http://www.jyu.fi/ktl/mediakuviot/PVktomm.jpg
Mikäli aikaisemmin totesi luokkakokouksessa tyhmimmän viidenneksen olevan merkonomeja, niin nykyään se on tyhmin neljännes ja tradenomeja.
Samapa tuo.
Eivätkös nuo ole hänen henkilökohtaisia ominaisuuksiaan?
Eli sinusta tradenomit pitäisi heti istuttaa asiantuntijatehtäviin? Näinhän ei käy, ja tilanne on suurelta osin sama myös maistereilla.
Tilastoillahan Neuvostoliittokin osoitti mahtiaan, vilja kasvaa ja tuotanto on pilvissä.;)
Tulee tässä ihan mieleen Pykälän valmennuskurssit v. 1999, kun oikeushistorian luennoitsija totesi naama vakavana, että kyseisen eliittitiedekunnaksikin kutsutun laitoksen käytävillä pyörii ihmisiä, joille ei pitäisi antaa edes ajokorttia. Sinne pääsee lukemalla. Keskiarvolla ei ole siinä pudotuspelissä mitään virkaa.
Käytyani ensin kauppaopiston ja saatuani merkonomin lätyskän olin joitakin vuosia töissä. Ihan tavallisissa toimistohommissa taloushallinnon parissa. Menin sitten takaisin opiskelemaan ja sain tradenomin paperit. Kyllä minä ainakin koin oppineeni paljon uutta asiaa ja syvällisemmin ammattikorkeekoulussa kuin kauppaopistossa. Älkää siis sanoko, että merkantti=merkonomi ja merkonomi=tradenomi. Kateellisten panettelua.
Saan ihan tavallisen palkan en mitään tradenomilisää. Olisikohan se kuulaa niin, että ne nirppanokat jotka eivät pääse kauppakorkeeseen hakeutuvat ammattikorkeeseen ja näin sitten valmistuttuaan pilaavat "oikeitten" tradenomien maineen. Niin ka kauppakorkeeseen en juuri siksi itse mennyt koska siellä ovat mielestäni juuri ne jotka kuvittelevat itsestään liikoja!
Hei! Varmasti on ärsyttävää, kun joku esittää isompaa kuin onkaan. Paistaahan tuo läpi. Ja voi olla, että koska se sinua suuresti ärsyttää, ongelma on myös itselläsi. Kaikki asiat, jotka meitä toisissa ärsyttää tai ihastuttaa, ovat meitä itseämme, omia kiellettyjä, torjuttuja luonteenpiirteitämme. Muutoin ne eivät hetkauta meitä puoleen eikä toiseen. Siispä koetapa tutkailla itseäsi, josko itselläsi on ajatuksia /kenties jo lapsesta asti istutettuja, ettei saa olla turhan ylpeä, tai korottaa itseään jne. Ne voivat olla ihan hyödyllisiä, mutta toisaalta niiden kääntöpuolena saattaa tulla itsensä aliarvostaminen. Osaatko tarvittaessa olla itsestäsi terveellä tavalla ylpeä, arvostatko itseäsi sellaisena kuin olet? Näkisin tässä sinulla olevan itsetutkiskelun paikka, hakijat ovat toimineet sinulle itsesi peileinä. Ota elämältä vastaan kiitollisena tällaiset tilanteet, jotka ärsyttävät, ne on kasvunpaikkoja.
Parasta henkilöä tehtävään ei katsota papereista, vaan innostuksesta, kuinka tosissaan ihminen on kiinnostunut työstä jota hakee. Motivaatio ei tule palkasta kuin hetkeksi, se pitää tulla työn arvostuksesta, että tuntee tekevänsä jollakin tavalla arvokasta työtä. Kuuntele niitä tunteita joita hakijat sinussa herättävät, kuuntele puheen taakse, saatat yllättyä kuinka paljon se kertoo. Ja saat parhaan mahdollisen työntekijän paikkaasi.
Luo työpaikallesi turvallinen ja rento meininki, niin työntekijäsi uskaltautuvat olemaan myös luovia ja idearikkaita. Se on tulevaisuuden menestystekijä. Johtajana olet sen energian käynnistäjänä avainasemassa, ja siitä tuloksesta voit olla todella ylpeä. Sellaiseen yritykseen halutaan töihin ja siellä pysytään.
johtaja on henkilö joka näkee kaiken kahdesta näkökulmasta: omastaan ja väärästä
on myös ihminen...tavallinen sellainen. ;)
"toimitotyhön"
--> Tuohon sanaan kuuluu s ja ö johonkin väliin...
"yliopisto tutkinto"
---> tuo on yhdyssana, joka kirjoitetaan yhteen.
"Mutta kun haetaan itsenäisiin rutiinihommiin työntekijää on mielestäni merkonomi tai jopa merkantti."
---> Onkohan tuossa lauseenrakentelu hieman puutteellinen? Vai puuttuukohan siitä joku sana jostain välistä?
"Alkaa jo risoo tradenomit ja tradenomi opiskelijat kun pitävät itseään jonain." "Itse en ota varmasti tradenomia töihin."
---> Onkohan noiden lauseiden sanajärjestyksessä jotain häikkää?
"Itse en edes tiennyt mikä on tradenomi ennen tätä hakurumbaa."
--> Laittaisitko pilkun johonkin kohtaan tähän lauseeseen?
Haen vain osaavaa työntekijää ja palkaakan ei makseta kuin n. 2000eur/kk aluksi jos on hyvä ja jää hommiin voi saada lisää.
--> Entä tähän? Muutenkin tässä on jotain hämärää...
----------------------------
Eli, ei voi paljon vaatia muilta jos ei itse pysty edes alkeelliseen kirjoitustyöhön. Onhan kirjoituksesi provo, sehän on selvää, mutta pienenä lisukkeena voisi sanoa, että mikään ei ole ihmisen kannalta niin noloa, kuin se, että paljastaa oman tyhmyytensä vain avaamalla suunsa/ryhtymällä kirjoittamaan.
ja sie oot sit niinku vammanen%
- Miten ja miksi sinua risoo kun tradenomit pitävät itseään jonain? Millaisia he sitten käytännössä ovat, ja millainen konflikti tästä ristiriidasta käytännössä aiheutuu?
- jos olet ottamassa henkilöä palkanlaskentaan, miksi tuot esille sen miten arvostat ekonomeja, ja halveksut tradenomeja? Sinänsä hauska juttu, että sinähän paljastat pitäväsi tradenomeja ja ekonomeja samoista työtehtävistä taistelevina ihmisinä, koska ylipäänsä ryhdyt vastakkainasetteluun heidän välillään. Ja vastaavasti, pidät merkonomeja rutiinihommiin sopivina työntekijöinä. Tämä kertomasi mukaan siksi, että "heillä on työkokemusta" ;)
- Jos et tiennyt mikä on tradenomi, mitäköhän se kertoo sivistyksesi tasosta?
Tämähän tässä mättää.
Ekonomeja on riittävästi kaikkiin asiantuntijatehtäviin. Motivoituneen nuoren ekonomin saa palkattua melko halvalla. Itse lasken aina, että ihmisen on tienattava palkkansa.
Tradenomiin en luottaisi vaikeammissa ja haasteellisimmissa jutuissa. Rutiini hommia ei tradenomi halua tehdä. Olen huomannut sen.
Tradenomi itse kuvittelee taistelevan samoista työtehtävistä kuin ekonomi. Kenen pitäisi nykyään tehdä pienipalkkaiset rutiini hommat toimistossa?
Mielestäni juuri valmistuneen merkonomin tai merkantin.
Olen itse huomannut, että Tradenomeja on pks tarjolla pilvin pimein, mutta minua eivätvakuuta.
Ovat kyllä nuoria seksikkäitä, nättejä ja tyhmiä. Eivät he oikeasti mitään osaa eräs ei oikeasti tiennyt mitä on reskontra? Mielestäni aivan käytetty sana jopa työpaikkahakemuksissa.
En väitä, että ihmisissä on oikeasti vikaa. Heidät on vain koulutettu väärin ja anettu tämä typerä liikanimi korkeakoulu.
Oletko koskaan ajatellut sitä, että eikös se ole työnantajalle pääasia mitä ihminen osaa, eikä se mikä se on? Sinulla esim. kirjoitustaidon parantaminen saattaisi johtaa työllistymiseen.
Täällähän on oikea höpönassu ;)
Kyllä on vakava puute koulutuksessa, koska ei enään mistään valmistu merkantteja ja merkonomeja.
Olen huomannut että alle 40-vuotiaan hyvällä työhistorialla olevan ja vielä töissä olevan merkonomin saa halvemmalla kuin juuri valmistuneen tradenomin.
Merkonomeja valmistuu vielä vaikka kuinka paljon, mutta ei merkantteja enää.
Hei,
totta, meitä on paljon. Myös niitä, jotka ovat koulun käyneet, mutta eivät ole todellisuudessa siellä oppineet mitään. Mutta voin kyllä osaltani sanoa, että kouluni olen hyvin käynyt ja oppinut siellä paljon. Ei siellä koulussa kaikkea opi eikä ole tarkoituskaan vaan työ se on, joka opettaa.Mutta kyllä lähtökuopat oppimiseen työssä on jokin verran paremmat kun koulun penkillä käy.
Onhan mielenkiintoinen keskustelu! Itse olen sihteerilinjan merkonomi ammoisilta ajoilta, tällä hetkellä 3. vuoden iltaopiskelija tradenomiksi. Työkokemusta noin 13 vuotta kirjanpidosta ja palkanlaskennasta. Nykyísessä koulutuksessa ei ole eteen tullut paljonkaan uutta, tähän asti ainoa haastava kurssi oli konsernikirjanpito, mitä en (vielä) ole työssäni tehnyt. Että se siitä tradenomien erinomaisuudesta.
"Nykyísessä koulutuksessa ei ole eteen tullut paljonkaan uutta, tähän asti ainoa haastava kurssi oli konsernikirjanpito, mitä en (vielä) ole työssäni tehnyt. Että se siitä tradenomien erinomaisuudesta."
Mitä tästä opimme? Ennen tradenomi koulutukseen menoa tieto-taitosi oli peräisin työkokemuksesta, ei merkonomin tutkinnosta. Pelkällä merkonomin koulutuksella ja ilman työkokemusta nykyiset opiskelusi voisivat tuntua erittäin haastavilta. Että se siitä merkonomien erinomaisuudesta.
Elikkä tulimme siihen tulokseen, että työ opettaa tekijäänsä? Ilman nykyistä työkokemusta en MILLOINKAAN kuvittelisi saavani traden papereita iltaopiskeluna!
Itse olen koulutukseltani mm. yo-merkonomi ja tradenomi. Yrittäjänäkin ole ollut ja juuri tällä hetkellä on menossa 14:sta työpaikka. Ikää kolmekymmentä.
Ja ei muka ole työkokemusta? Ole onnellinen, etten ollut yrityksessäsi työhaastattelussa! Todennäköisesti olisin ottanut sinua palleista kiinni ja pyörittänyt muutaman kerran, olisitpahan nähnyt mistä puusta on yo-merkonomi-tradenomi veistetty ;)
Ja kuka voi olla hyvä johtaja, jos ei edes tiedä mikä on AMK? Todella säälin yritystä, missä sinun kaltaisesi tietämätön säätää kaikea turhaa!
Mitä järkee on ensin lukea YO-merkonomiksi ja sitten tradenomiksi. Herääääää kyllä tässä varmasti tyhmepikin saa oppii teorian perusteet kun lukee ne kahteen kertaan. Yhteiskunnan varojen haaskausta ja oppilaitosten rahastusta. Ei missään tapauksessa jatkokoulutusta. Parempi olisi esim kauppaopisto ja sitten yliopisto, kielet tai teknillinen ala. Ehkä tuo juttu sopii jollekkin yksilölle, mutta et tämän avulla varmasti pääse vaativimpiin tehtäviin tai saa lisää liksaa.
Sinä et sitten viihdy kauaa yhdessä työpaikassa, jos ikää 30 ja 14. työpaikka menossa oma yritys.
Ei ihme jos ei työsuhteet kestä, jos asenne on tuommonen.
Siihen iso-isän aikaan kun valmistuin yo-merkonomiksi, tr-koulutuksesta ei oltu kuultukaan. Yhteiskunta ei tue "tarpeetonta" jatkokoulutustani millään tavoin. Älä menetä yöuniasi sen takia, että kävisin sinun veroeuroillasi jatko-opinnoissa. Kiristääkö pipo?
Vedä kuule Johtaja Turhapuro Vi**u päähäs.
Olet oikein johtaja? En usko! Tosi johtajilla ei ole aikaa puhua sontaa. Olet säälittävä paskakuski, joka käy huutamassa välillä netissä.