Epäilen työnantajani pesevän rahaa

Olen ollut muutaman kuukauden työsuhteessa yrityksessä, jossa palkat maksetaan myöhässä ja näin tapahtuu usein. Työntekijät on ylityöllistetty ilman palkkaa ja mikäli työntekijät joutuvat itse jotakin kustantaman esim. työauton bensan, niin rahoja ei korvata kovin helposti.

Työntekijöitä vedätetään kaiken aikaa. Yrityksellä on 3 eri osoitetta, joista vain 2 ilmoitettu julkisesti. Työilmoituksissa näkyy tietty osoite, mutta todellisuudessa se on täysin eri, josta ei löydy mitään tietoa edes Googlesta yritykseen liittyen.

Mihin tällaisesta voi ilmoittaa? Nimettömänä tietysti.
0103
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Olen ollut muutaman kuukauden työsuhteessa yrityksessä, jossa palkat maksetaan myöhässä ja näin tapahtuu usein. Työntekijät on ylityöllistetty ilman palkkaa ja mikäli työntekijät joutuvat itse jotakin kustantaman esim. työauton bensan, niin rahoja ei korvata kovin helposti.

Työntekijöitä vedätetään kaiken aikaa. Yrityksellä on 3 eri osoitetta, joista vain 2 ilmoitettu julkisesti. Työilmoituksissa näkyy tietty osoite, mutta todellisuudessa se on täysin eri, josta ei löydy mitään tietoa edes Googlesta yritykseen liittyen.

Mihin tällaisesta voi ilmoittaa? Nimettömänä tietysti.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu