Vastaa puhelimeen. Onko muilla samanlaisia kokemuksia? Mikä pulju? Mulla aurinkoinen.
Esimies ei
Anonyymi-ap
20259
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 20
Vanhimmat
Coorilla sama..
Sol Jyväskylässä eräs halaava palvelunohjaaja ei saapunut paikalle ollenkaan sovittuun paikkaan. Eikä vastannut puheluhin, eikäs viesteihin. Oli tarkoitus tulla opastamaan aluetta. Iski ns. puukon selkäään.
Aika usein käynyt noin sovitaan aika ja paikka mut ei saavuta paikalle.
Tuttu juttu.. sitten odotat koko päivän että milloin paukahdetaan paikalle ja ketään ei näykään..
Voi ihan normisettiä siivousalalla
Tai pahimmassa tapauksessa olet ehtinyt jo lähteä työpaikalta kun esimies/palveluohjaaja soittaa et missä olet,tuu aukasee ovi ,sit kuuntelet popatusta et työpaikalta ei saa lähteä ilman esimiehen lupaa tms,vaikka työaika olisi loppunut tai olet sopinut että kun työt tehty saat lähteä kotiin.
Tuntuu välillä että näin tehdään tahallaan, tullaan kyttäämään missä siivooja menee
Niiden esimiesten tehtävä on nykyään vain haalia orjatyövoimaa työmaille. Ei niillä ole oikeaa osaamista alalta vaan ovat vain välikätenä ettei ylemmän johdon tarvitse olla tekemisissä roskasakin kanssa.
Surullista, että ajattelet noin. Oletkohan väärällä alalla?
Kuule aika moni ajattelee juurikin näin. Ei esimiehet kovin kiinnostuneilta monessakaan siivousfirmassa näytä olevan. Mistään. Ollaan sit vissiin suurin osa väärällä alalla ja se vasta se surullista on.
Laita viesti perään. Monesti esimiehillä on monta asiaa menossa samaan aikaan eikä ehdi vastailla tai unohtavat soittaa takaisin. Itse ainakin saan viestillä kiinni jos ei muuten.
Palveluohjaajahan ei sitten ole esimies vaan työntekijä, kuten me muutkin. Hoitavat lähinnä käytännön pyörittämistä. Antakaa myös heille armoa.
Sollilla on kyllä totta että saa viestiä jättää, niin esimies soittaa takaisin kun ehtii. Jos siellä ei ole vieläkään työpuh. Joilla leimata kohteet ja soittaa työ Puh. On se ankeaa. Ohjaajat on joka firmassa yhtä kiireisiä, ja esimies jos on poissa, Puh. Käännetään ohjaajan hoidettavaksi.
Puhelu käännetään ohjaajan hoidettavaksi, ilmaiseksi ja vapaa-ajalla.
Mulle on tehty tuo, että ei saavuttu paikalle, eikä vastata puheluun. Se on sitä kyykyttämistä ja nöyryyttämistä. En jaksa uskoa siihen, että vaan unohti tulla paikalle jne.
Sollilla monta kertaa jouduin kaikenlaista palkkoja myöten kysymään ohjaajalta, ja hänkin ihmetteli kun pitää yleisellä tasolla opastaa milloin mitäkin, ja esimies ei jaksa takaisin soittaa, saatika s.postiin vastailla. Sitten kyllä pisti vauhtia kun kerroin että mikä asiakas on kyseessä, ja oikein vmäinen jos on, minä olisin saanut turhan takia haukut kuulla.
On käynyt, L&T ja IHP.
Esimiestenhän ei tarvitse olla tavoitettavissa mutta tottakai alaisten pitää-eihän sitä tiedä jos joku sairastuu yllättäin ja tottahan toki pitää olla aina tavoitettavissa.
Meillä esimies on ilmoittanut että on aina pahalla päällä maanantaisin,niin silloin ei vastaile mielellään edes oikeasti tärkeisiin puheluihin tai viesteihin. Ei halua rasittaa itseään viikonlopun jälkeen ilmeisesti. Eipä juuri muutenkaan noteeraa inhokki-alaistensa asioista pätkän vertaa.
Tähän vielä lisäyksenä et ollaan omillamme kohteissa ja ainoa mitä esimies tekee on laadut ja huutaa tai vittuilee,jos ei häntä miellytä vaikka asiakas ois tyytyväinen. Siivouksesta ei ymmärrä mitään. Ei tiedä mikä alue kuuluu kellekin, eikä edes halua ottaa selvää. Vouhottaa lisäksi laaduilla tyhjänpäiväisistä asioista,joilla ei mitään merkitystä kellekään. Arvatenkin olen hakenut muihin töihin.
Itse en kuule omasta esimiehestäni ellei ole jotain valitettavaa.. eli toisinsanoen kun teen hyvää työtä niin en ole nähnyt häntä kesän jälkeen kertaakaan.. Mutta auta armias kun sairastut! sitte ollaan niin vihaisia ja uhataan ties ja millä! Ja kun itse laitat viestiä niin ei kuulu vastausta.. soittaessakin lyödään luuri korvaan.. Välillä sitä miettii että miksi sitä itse panostaa niin paljon omaan alueeseensa kun ei työnantajakaan panosta omiin alaisiinsa.. ei edes kysytä miten menee tai tarviiko mitään tarvikkeita/välineitä.. HUOH.