Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Jäävi vai ei

    Hyvinvointialueen hallituksen puheenjohtaja ei ollut vaalikelpoinen koska hän toimi ensihoitajana ko. Hyvinvointialueen orkanisaatiossa.
    Hän siirtyikin yksityiselle sektorille työterveydenhoito palveluita tuottavaan yritykseen, päällikkö tehtäviin.

    KT sivuilta suora lainaus"Hyvinvointialueen oman henkilöstön työterveyshuollon järjestäminen on yksi keskeisimpiä valmisteltavia asioita ennen, kun vastuu sote-palvelujen ja pelastustoimen järjestämisestä siirtyy kunnilta hyvinvointialueille vuoden 2023 alussa."

    Tuntuu niin kuin istuttaisiin molemmilla puolilla pöytää samaan aikaan.
    164
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    🍒🍑🍒🍑🍒🍑🍒🍑🍒

    😋 ­N­­­y­m­f­­o­m­­­a­­a­­­n­i -> https://ye.pe/finngirl21#17674845u

    🔞❤️💋❤️💋❤️🔞❤️💋❤️💋❤️🔞

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi-ap kirjoitti:

    Hyvinvointialueen hallituksen puheenjohtaja ei ollut vaalikelpoinen koska hän toimi ensihoitajana ko. Hyvinvointialueen orkanisaatiossa.
    Hän siirtyikin yksityiselle sektorille työterveydenhoito palveluita tuottavaan yritykseen, päällikkö tehtäviin.

    KT sivuilta suora lainaus"Hyvinvointialueen oman henkilöstön työterveyshuollon järjestäminen on yksi keskeisimpiä valmisteltavia asioita ennen, kun vastuu sote-palvelujen ja pelastustoimen järjestämisestä siirtyy kunnilta hyvinvointialueille vuoden 2023 alussa."

    Tuntuu niin kuin istuttaisiin molemmilla puolilla pöytää samaan aikaan.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu