Muuttopäivä

'Muuttopäivä on vuokrasopimuksen päättymisen jälkeinen arkipäivä'. Eli..Jos vuokrasopimuksemme päättyy elokuun 31. päivä, joka on keskiviikko, niin saamme silloin vielä syyskuun ensimmäisenä päivänä muuttaa (kuitenkin vuokranantajan käytössä on oltava puolet huoneistosta), ja koko huoneisto on annettava vuokranantajan käyttöön seuraavana päivävä (syyskuun toinen)..Ymmärsinkö oikein??
3252
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Olet ymmärtänyt asian oikein.

Äänestä
  • Soveltuuko sama määräys kun uuden vuokralaisen sopimus on päivätty alkamaan 1. päivä. Saako siis vuokrasopimuksen alkamispäivänä käyttöönsä vain puolet huoneistosta ja vasta 2. päivä kokonaan? Käytännössä tuntuu aika vaikealta järjestää kun olen muuttamassa toiselle paikkakunnalle eikä tuleva vuokranantajani osaa sanoa milloin edellinen vuokralainen aikoo luovuttaa huoneiston...

    Äänestä

  • --- kirjoitti:

    Soveltuuko sama määräys kun uuden vuokralaisen sopimus on päivätty alkamaan 1. päivä. Saako siis vuokrasopimuksen alkamispäivänä käyttöönsä vain puolet huoneistosta ja vasta 2. päivä kokonaan? Käytännössä tuntuu aika vaikealta järjestää kun olen muuttamassa toiselle paikkakunnalle eikä tuleva vuokranantajani osaa sanoa milloin edellinen vuokralainen aikoo luovuttaa huoneiston...

    Älä vuokraa sellaista huoneistoa. Ota itse suoraan yhteys edelliseen vuokralaiseen. 1. päivä sinulla on käytössä puolet asunnosta ja seuraavana päivänä varmuudella koko kämppä. Muuta vasta silloin.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Janri kirjoitti:

'Muuttopäivä on vuokrasopimuksen päättymisen jälkeinen arkipäivä'. Eli..Jos vuokrasopimuksemme päättyy elokuun 31. päivä, joka on keskiviikko, niin saamme silloin vielä syyskuun ensimmäisenä päivänä muuttaa (kuitenkin vuokranantajan käytössä on oltava puolet huoneistosta), ja koko huoneisto on annettava vuokranantajan käyttöön seuraavana päivävä (syyskuun toinen)..Ymmärsinkö oikein??

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu