ei suostu maksamaan pyhäpäivinä tehdystä työstä lisiä henkilökohtaiselle avustajalle.Perusteena se että avustettavan olisi pitänyt anoa erikseen tätä.Työntekijälle tätä ei etukäteen tiedoksi annettu.Helsinki maksaa automaattisesti.Onko tämä sallittua?
Espoon kaupunki
Hoitaja
6258
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Jos sallitaan pieni analogia oman alani käytäntöihin. Jos tehdään viikonloppuna työtä niin se on ylityötä josta työnantaja maksaa korvauksen. Ylityötä ei kuitenkaan saa tehdä ilman työnantajan suostumusta. Jos näin tekee vaikka työnantaja ei ole siihen suostunut ei mitään korvausta tarvitse maksaa.
Kannattanee ehkä kysyä oman alasi ammattiliitosta miten asia siellä on mutta luulen että teillä on sama juttu eli että ylityötä tai vastaavaa ei saa tehdä ilman työnantajan suostumusta sillä uhalla että työstä ei makseta korvausta.
työnantajaksi?
Todennäköisesti työnantaja on sinun avustettavasi. Tarkista työsopimuksesta.
tuttavastani joka on sitä mieltä että ei voi mitään mutta itse kyllä olen yrittänyt taivutella selvittämään asian kunnolla ja pitämään puolensa.Elikkä jos työnanjaksi katsotaan hoidettava (niin olen myös itse ymmärtänyt)on hän työnantajana siis teettänyt työn joten maksettava on...?Jos on niin kuka siis maksaa?
Avustettavan(työnantaja) on maksettava viikonlopulta ns. ylityökorvaus.
Avustettavalla on todennäköisesti palvelusopimus Espoon kaupungin kanssa, jos avustettava(työnantaja) ei ole itse pyytänyt Espoon kaupungilta korvauksia ylitöistä, niin se on avustettavan(työnantajan) ongelma, eikä avustajan(työntekijä).
Työnantajalla on korvausvelvollisuus tässä tapauksessa.
Ei voida olettaa, että avustaja tietää avustettavansa ja Espoon kaupungin tekemän sopimuksen sisällön.
Ylimääräisten lisien eli vuoro-ja pyhälisien maksamista varten tarvitaan sosiaalityöntekijän päätös siitä hyväksytäänkö/maksetaanko niitä.
Mikäli ei hyväksytä on työnantaja eli avustettava/edunvalvojansa velvollinen korvaamaan vuorotyölisät. Avustajana en siis ole työsuhteessa Espoon kaupunkiin vaan työsopimus on avustettavan/edunvalvojan ja minun välinen.