Työpaikalla

Anonyymi-ap

Mulla on ongelma jota en oikein osaa ratkaista. Olen pomona eräässä yrityksessä, jossa minulla on vastuulla muutama työntekijä. Ollaan todella tiiviisti yhdessä koska kyseessä on yrityksen toimintojen kehittäminen. Eli lähes päivittäin vedän meidän kimppa‐ sparrailuja yms. Nyt huomaan että eräs työntekijöistä on ihastunut minuun. Ja se on alkanut häiritsemään ja vähän vaikuttaa jo omaan työhöni, kun on koko ajan sellainen olo että joku tarkkailee. Oon ennen aina ollut tosi varma työssäni, mutta nyt en tiedä mikä on. En siis ole itse lainkaan kiinnostunut tästä ihmisestä. En osaa yhtään jotenkin suhtautua tähän. Asiahan olisi eri jos olisin kiinnostunut 😀. Mitä mä voin tehdä? Auttakaa!

15

645

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • Anonyymi

      Tarvitseeko tehdä mitään? Pikkasen jäisempää asiatyyliä ulosantiin niin eiköhän se ohi mene ja hän tajuaa pointin.

    • Anonyymi

      Yritä olla huomioimatta tuijottajaa tiedän ettei se ole helppoa , mutta ole hieman viileä kun puhut hänelle niin että hän näkee ettei ole aihetta yrittää mitään.

      • Anonyymi

        Mä oon yrittänyt ja yritän, mutta uskon että musta näkyy kilometrin päähän että oon hermostunut. Ja sitten en uskalla sanoakaan mitään, koska voihan se olla että se ei edes ole oikeasti ihastunut. Vaikkakin aika selvää mielestäni ja kuulin kun työkaveri kommentoi jotakin asiaan liittyen. Ääääh en tiedä.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Mä oon yrittänyt ja yritän, mutta uskon että musta näkyy kilometrin päähän että oon hermostunut. Ja sitten en uskalla sanoakaan mitään, koska voihan se olla että se ei edes ole oikeasti ihastunut. Vaikkakin aika selvää mielestäni ja kuulin kun työkaveri kommentoi jotakin asiaan liittyen. Ääääh en tiedä.

        Eli joku muukin on huomannut siellä sun työpaikalla sen sun alaisen ihastuksen/tuijottelun? No mutta sittenhän voisit yrittää tämän hlön kautta ehkä viestiä että sulla on joku (ihan sama onko vai ei) ehkä se ihastunut työntekijä lannistuisi ja antaisi olla? Tai sit jotenkin johkin väliin "innokkaana" kysyt vaikka muiden vkl suunnitelmista tms ja samalla kerrot vkl suunnitelmista ja ihanista treffeistä jonkun kanssa, ja niin että se ihastuja on varmasti kuulolla? En tiä, jos et suoraan voi sanoa asiadta, ehkä sun pitää vain muulla tavoin vähän kierosti "lannistaa" se ihastunut ihminen...paras tapa on esittää/puhua että on itse ihastunut johonkuhun muuhun. Oli se sit totta tai ei. 😀


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Eli joku muukin on huomannut siellä sun työpaikalla sen sun alaisen ihastuksen/tuijottelun? No mutta sittenhän voisit yrittää tämän hlön kautta ehkä viestiä että sulla on joku (ihan sama onko vai ei) ehkä se ihastunut työntekijä lannistuisi ja antaisi olla? Tai sit jotenkin johkin väliin "innokkaana" kysyt vaikka muiden vkl suunnitelmista tms ja samalla kerrot vkl suunnitelmista ja ihanista treffeistä jonkun kanssa, ja niin että se ihastuja on varmasti kuulolla? En tiä, jos et suoraan voi sanoa asiadta, ehkä sun pitää vain muulla tavoin vähän kierosti "lannistaa" se ihastunut ihminen...paras tapa on esittää/puhua että on itse ihastunut johonkuhun muuhun. Oli se sit totta tai ei. 😀

        Sitten se ihastusasia on poissa pöydältä ja voit olla normaalin mukava tällekin alaiselle, ei tule hässäkkää ja hän tietää että ei nyt vaan amor osunut oikeaan tällä kertaa. 😁 Eikä kukaan menetä kasvojaan, kun hänen ei ole tarvinnut paljastaa yksipuolista ihastusta, eikä sun ole tarvinnut puhua asiasta suoraan hänelle (jos se sit ei oisikaan ollut totta tai hän oisi kieltänyt asian).


    • Anonyymi

      Hankala tilanne Huomioi erityisen tarkasti, että olet tasapuolinen kaikille alaisille. Helposti voi alkaa vahingossa antamaan enemmän huomiota jollekin, jos tämä itse sitä jatkuvasti hakee. Se on taas olisi omiaan herättämään turhia toiveita ja aiheuttaisi muutenkin ongelmia tiimissä. Pyri juttelemaan vain työhön liittyvistä aiheista ja vältä henkilökohtaisia aiheita. Leikkimielisyys ja huumori voi myös tukea toiveita, mutta niitä on ehkä mahdoton välttää täysin. Pidä fyysistä etäisyyttä, mieluummin vähän liikaa kuin päinvastoin.

      • Anonyymi

        En yhtään ihmettele ettenkö olisi alussa vahingossa ruokkinut tuota ihastusta, kun tyylinäni on olla mukava ja kiinnostunut toisista. Kai se pitää alkaa kylmäkiskoiseksi 😀


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        En yhtään ihmettele ettenkö olisi alussa vahingossa ruokkinut tuota ihastusta, kun tyylinäni on olla mukava ja kiinnostunut toisista. Kai se pitää alkaa kylmäkiskoiseksi 😀

        Esimies ei voi alkaa kylmäkiskoiseksi, mutta voit olla etäisen asiallinen. Vältä sellaista spontaania vapaa-ajan omaista keskustelutyyliä. Älä kommentoi tämän naisen vaatetusta tyyliin " kiva paita sulla tänään", älä kysy henkilökohtaisia asioita sen enempää kuin on pakko yms.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Esimies ei voi alkaa kylmäkiskoiseksi, mutta voit olla etäisen asiallinen. Vältä sellaista spontaania vapaa-ajan omaista keskustelutyyliä. Älä kommentoi tämän naisen vaatetusta tyyliin " kiva paita sulla tänään", älä kysy henkilökohtaisia asioita sen enempää kuin on pakko yms.

        Mietin tätä vielä. Ihmiset eroaa siinä miten kykenevät säätelemään läheisyys-etäisyys -akselia. Mulla se tapahtuu itsestään sen mukaan mitä päässäni liikkuu. Eli jos olen tullut siihen tulokseen, että haluan syystä tai toisesta pitää jonkun kaukana, se tapahtuu yleensä ilman että aktiivisesti laitan energiaa asiaan. Jos ap:lla ei toimi näin, on hyvä tarkkailla omaa käyttäytymistä halutun lopputuloksen saavuttamiseksi. Esihenkilönä on muutenkin tärkeä olla tietoinen minkä vaikutelman antaa ulospäin.


    • Anonyymi

      Tarvitset selvästi (lisä)koulutusta esihenkilötyöhön. Toivon todella, että sun koulutusmateriaali tulis jostain muualta kuin keskustelupalstoilta, mutta sun pitää miettiä tiiminvetämistä kokonaisuutena, eikä yksilöiden kautta. Mä en usko, että missään alan koulutuksissa neuvotaan suhtautumaan työntekijöihin kylmäkiskoisesti. Yrityksen arvojen kautta kannattaa valita linja, jota sun työssä noudatat, mielellään kollegojen kanssa yhdessä, jolloin yrityksen työntekijät saa tasa-arvoista kohtelua, ja sitten jokaisen persoona huomioon ottaen kohtelet kaikkia samanarvoisesti. Mikäli olet lähtenyt flirttailuun mukaan, niin pahoittelet, että olet ollut epäasiallinen ja jatkat normaalilla rennon asiallisella tyylillä.

      • Anonyymi

        Et selvästi täysin sisäistänyt asiaa. Oon ollut esimiehenä jo 15 vuotta ja päivittänyt osaamistani jatkuvasti. Kyse on siitä että nyt ensimmäistä kertaa tuo vaikuttaa jotenkin mun itsevarmuuteen tms. Ja tuo kylmäkiskoisuus oli enemmänkin vitsi. En ole todellakaan flirttaillut, olen vain ollut mukava, kuten pyrin olemaan kaikille :)


      • Anonyymi

        Enkä mä tässä mitään koulutusmateriaalia ole kokoomassa, ihan vain keskustelua haluaisin. Mutta joo, eipä täällä taida muuta saada kun tuon tyylisiä kommentteja.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Et selvästi täysin sisäistänyt asiaa. Oon ollut esimiehenä jo 15 vuotta ja päivittänyt osaamistani jatkuvasti. Kyse on siitä että nyt ensimmäistä kertaa tuo vaikuttaa jotenkin mun itsevarmuuteen tms. Ja tuo kylmäkiskoisuus oli enemmänkin vitsi. En ole todellakaan flirttaillut, olen vain ollut mukava, kuten pyrin olemaan kaikille :)

        Siinä tapauksessa uskon, että saat asian hallintaan ihan kohtuullisessa ajassa. Itsevarmuus ei ole välttämättömyys, rehellisyys ja johdonmukaisuus sen sijaan ovat. Ylipäänsä on olennaista, että sä teet tätä pohdintaa ja tarkastelet omaa toimintaa, sitä kautta asia selkenee.


      • Anonyymi
        Anonyymi kirjoitti:

        Et selvästi täysin sisäistänyt asiaa. Oon ollut esimiehenä jo 15 vuotta ja päivittänyt osaamistani jatkuvasti. Kyse on siitä että nyt ensimmäistä kertaa tuo vaikuttaa jotenkin mun itsevarmuuteen tms. Ja tuo kylmäkiskoisuus oli enemmänkin vitsi. En ole todellakaan flirttaillut, olen vain ollut mukava, kuten pyrin olemaan kaikille :)

        Jotkut ihmiset tulkitsevat sen mukavuuden väärin,
        Mutta yritä olla välittämättä tämän ihmisen ihastumisesta , ja ole silti se oma kiva itsesi joka olet ollut aina, ehkä hieman viileyttä häneen nähden.


    Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Aivosyöpää sairastava Olga Temonen TV:ssä - Viimeinen Perjantai-keskusteluohjelma ulos

      Näyttelijä-yrittäjä Olga Temonen sairastaa neljännen asteen glioomaa eli aivosyöpää, jota ei ole mahdollista leikata. Hä
      Maailman menoa
      60
      2047
    2. Jos ottaisit yhteyttä, näyttäisin viestin kaikille

      Yhdessä naurettaisiin sulle. Ymmärräthän tämän?
      Ikävä
      166
      1698
    3. Heikki Silvennoinen ( Kummeli)

      Kuollut 70-vuotiaana. Kiitos Heikille hauskoista hetkistä. Joskus olen hymyillyt kyynelten läpi. Sellaista se elämä on
      Kotimaiset julkkisjuorut
      70
      1408
    4. Mikä saa ihmisen tekemään tällaista?

      Onko se huomatuksi tulemisen tarve tosiaan niin iso tarve, että nuoruuttaan ja tietämättömyyttään pilataan loppuelämä?
      Sinkut
      243
      1379
    5. Pelotelkaa niin paljon kuin sielu sietää.

      Mutta ei mene perille asti. Miksi Venäjä hyökkäisi Suomeen? No, tottahan se tietenkin on jos Suomi joka ei ole edes soda
      Maailman menoa
      233
      1321
    6. Kauanko valitatte yöpäivystyksestä?

      Miks tosta Oulaisten yöpäivystyksen lopettamisesta tuli nii kova myrsky? Kai kaikki sen ymmärtää että raha on nyt tiuk
      Pyhäjärvi
      342
      1185
    7. Minkä merkkisellä

      Autolla kaivattusi ajaa? Mies jota kaipaan ajaa Mersulla.
      Ikävä
      81
      1156
    8. Mitä toivot

      ensi vuodelta? :)
      Ikävä
      128
      1155
    9. IL - VARUSMIEHIÄ lähetetään jatkossa NATO-tehtäviin ulkomaille!

      Suomen puolustuksen uudet linjaukset: Varusmiehiä suunnitellaan Nato-tehtäviin Puolustusministeri Antti Häkkänen esittel
      Maailman menoa
      348
      1097
    10. Nyt kun Pride on ohi 3.0

      Edelliset kaksi ketjua tuli täyteen. Pidetään siis edelleen tämä asia esillä. Raamattu opettaa johdonmukaisesti, että
      Luterilaisuus
      318
      1086
    Aihe