ihme

Onko teidän mielestänne epäreilua vai oikein että ensimmäisen oikean työpäivän jälkeen työkaveri kertoo "pomon" terveiset, että olen saanut potkut. Ja vain sen takia, että ensimmäisenä työpäivänä ei ole tullut tulosta-> eli aloitteleva henkilö ei ole saanut myytyä tuotetta. Itse olen edellisissä työpaikoissani saanut jopa pomolta kannustavan lausahduksen, että jokaisella menee oma aikansa ennenkuin saa tehtyä tulosta. Jopa parikin viikkoa saattaa kulua ennenkuin hommiin pääsee käsiksi. Miksi jotkut työnantajat ovat niin veemäisiä etteivät anna edes tilaisuutta yrittää vaan heti annetaan potkut jos tulosta ei synny harjoitteluaikana??!!
Miten edelleenkään sitä työkokemusta voi saada että pääsisi parempiin työpaikkoihin, jos ihmiselle ei anneta edes tilaisuutta yrittää? Välillä kyllä ihmetyttää tämä maailma. Helppo näiden pomojen on potkuja antaa, kun oma tulotaso on kohdallaan ja rahaa tulee sekä kokemusta. Mutta entä ne, jotka kipeästi työtä tarvitsevat ja haluavat? Koska se mahdollisuus annetaan?
4586
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Perusta oma firma, starttirahaakin valtiolta saa jos vain löytyy uskallusta ja liikeideaa. Ehkei kyseisellä firmalla riittänyt uskoa sinuun ken tietää mutta tälläistä tämä myyntimies Mynttisten elämä on "tulos tai ulos" tai "sitten tulos ja ulos".

Äänestä

Itse olen kahta myyntityötä tehny ja tavallaan alat oli ainutlaatuisia, kyseistä tuotetta / palvelua ei muilla ollut. Ja toiselle kierrokselle ei tarvinnut enää mennä, tuotteet oli liian kalliita ja siitä seurasi lähtö kun kauppaa ei tullut. Sen olen päättänyt ettei koskaan enää, ei mitään myyntityötä. Kaikissa yrityksissä, muussakin kuin myyntifirmoissa tahti kiristyy kilpailun myötä ja myyntihommassa kaikki on myyjältä pois.

Äänestä
  • Et kai saanut kenkää teollisuustyölakuilta ja ole kotosin Varsinais-Suomesta? Taidan tuntea sut Eero Aall.. Soitellaan joskus. Ex-duunikaveris.

    Äänestä

Ei työkaveri sua voi irtisanoa! Jos ei esimies sinulle tätä irtisanomista tule kertomaan, olet edelleen töissä.

Oikea syy tuskin lienee se ettet saanut myyntiä ensimmäisenä päivänä. Taustalla joku muu syy, joka ei välttämättä edes johdu sinusta, kuten esim. että viime hetkellä on huomattu ettei uusia työntekijöitä sittenkään tarvita.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


työantaja kirjoitti:

Onko teidän mielestänne epäreilua vai oikein että ensimmäisen oikean työpäivän jälkeen työkaveri kertoo "pomon" terveiset, että olen saanut potkut. Ja vain sen takia, että ensimmäisenä työpäivänä ei ole tullut tulosta-> eli aloitteleva henkilö ei ole saanut myytyä tuotetta. Itse olen edellisissä työpaikoissani saanut jopa pomolta kannustavan lausahduksen, että jokaisella menee oma aikansa ennenkuin saa tehtyä tulosta. Jopa parikin viikkoa saattaa kulua ennenkuin hommiin pääsee käsiksi. Miksi jotkut työnantajat ovat niin veemäisiä etteivät anna edes tilaisuutta yrittää vaan heti annetaan potkut jos tulosta ei synny harjoitteluaikana??!!
Miten edelleenkään sitä työkokemusta voi saada että pääsisi parempiin työpaikkoihin, jos ihmiselle ei anneta edes tilaisuutta yrittää? Välillä kyllä ihmetyttää tämä maailma. Helppo näiden pomojen on potkuja antaa, kun oma tulotaso on kohdallaan ja rahaa tulee sekä kokemusta. Mutta entä ne, jotka kipeästi työtä tarvitsevat ja haluavat? Koska se mahdollisuus annetaan?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu