Hallituksen kolmen kuukauden sääntö saa paljon kritiikkiä, laki on lausuntokierroksella

Paremmin koulutettujen osalta rajaa nostettiinkin kuuteen kuukauteen.
Orpohan on useasti korostanut miten kokoomus on tasa-arvon ja
yhdenvertaisuuden puolustaja 🤣 - mutta ei tee heikkoakaan asettaa
eri ammattialoilla työskenteleviä eriarvoiseen asemaan.
Lausuntojen mukaan hallitus luo sääntelyä, jossa jokainen maahanmuuttava ihminen on uhka tai hyödyke, josta hankkiudutaan käytön jälkeen eroon.

Kuka valvoo, etteivät työnantajat ala painostaa ulkomaista työntekijää
huonompiin työehtoihin esimerkiksi irtisanomisella uhkaamalla ?
Hallitus on jo valmiiksi heikentänyt irtisanomisuojaa.

Ulkomaalaislakia aiotaan myös muuttaa niin, että työnantajan on rangaistuksen
uhalla ilmoitettava Migriin ulkomaisen työntekijän työsuhteen loppumisesta.
9184
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

Yksi persuhallituksen "susilaki".

Äänestä

Haluaako aloittaja sitten että tänne tullaan ilman työtä olemaan. Joitakin tiukennuksia vaan on pakko tehdä että se kannustaisin työnhakuun tarmokkaasti. Onko jokin muu hyvä ratkaisu tähän pulmaan?

Äänestä
  • Suomeen voi muuttaa muun kuin työn takia, tuskin kukaan tulee Suomeen etsimään työpaikkaa. Tilanne Suomalainen yritys itse hakee työvoimaa ulkomailta.

    Oletetaan perhe lapsineen muuttanut Suomeen vaikka viisi vuotta sitten, nyt vaikean talouden ja työttömyyden takia tilanteessa ettei työtä tahdo heti löytyä uhkaa maasta tarkoitus. Tilanne kohtuuton muuttajan kannalta, Suomi kuva maine vaarassa mennä pilalle.

    Äänestä

Töihin Suomeen tultiin, mutta ei enää.

Äänestä

Nilkki rasistihallitus on tuhonnut Suomen.

Äänestä

PVL, osa äärioikeistoa suunnitteli fasistista vallankumousta Pohjoismaissa.
Äärioikeisto vetää yhtä köyttä EU:ssa.

Äänestä

Sohva kutsuu helposti, siksi laitettava piiskavalvonta.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 3 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Paremmin koulutettujen osalta rajaa nostettiinkin kuuteen kuukauteen.
Orpohan on useasti korostanut miten kokoomus on tasa-arvon ja
yhdenvertaisuuden puolustaja 🤣 - mutta ei tee heikkoakaan asettaa
eri ammattialoilla työskenteleviä eriarvoiseen asemaan.
Lausuntojen mukaan hallitus luo sääntelyä, jossa jokainen maahanmuuttava ihminen on uhka tai hyödyke, josta hankkiudutaan käytön jälkeen eroon.

Kuka valvoo, etteivät työnantajat ala painostaa ulkomaista työntekijää
huonompiin työehtoihin esimerkiksi irtisanomisella uhkaamalla ?
Hallitus on jo valmiiksi heikentänyt irtisanomisuojaa.

Ulkomaalaislakia aiotaan myös muuttaa niin, että työnantajan on rangaistuksen
uhalla ilmoitettava Migriin ulkomaisen työntekijän työsuhteen loppumisesta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu