Mitä mahtavat osastopäälliköt tienata? Riippuuko paljon minkä osaston päällikkö on?Myynnit, alaiset jne?
Paljonko työkokemuus kaupan alalta vaikuttaa? TESin määritelmät ovat aika kirjavat...
Entä ne henkilökuntaedut? 25% vai mitä mahtaa saada alennusta omista ostoista?
Paljonko työkokemuus kaupan alalta vaikuttaa? TESin määritelmät ovat aika kirjavat...
Entä ne henkilökuntaedut? 25% vai mitä mahtaa saada alennusta omista ostoista?
Vastaukset 9
Vanhimmat
olin ite myyjänä gigantissa tommosen vajaan vuoden. iha ok homma ja suosittelen kaikille myyjille. mut päällikköjä tuli ja meni koko ajan, ei kukaan ollu kovinkaa montaa kuukautta töissä, hirvee paine niillä oli ja varmasti töitä enemmän eikä palkka ollu kovinkaa kaksinen. kaks osastopäällikköä, olivat siis eri aikoihin töissä eivätkä näin olleet koskaan toisiaan tavanneet sanoivat että jos saisivat päättää nyt hakisivat myyjiksi. firma pitää ruohonjuuritasosta tosi hyvää huolta mutta keskijohtoo pyöritetää ja vaihdellaan koko ajan.
Löytyykö netistä jostain TES varastotyöntekijän palkat?
täältä:http://www.pam.fi/
Googlettelin aikani: http://www.ek.fi/tukkukauppa/liitetiedostot/tukkutes.pdf
Jälleen kerran. Palkka määritellään henkilökohtaisesti. Suurin vaikutus on aikaisempi työkokemus. Mitä parempi myyjä on ollut, sitä parempi palkka osastopäällikkönä. Ei voi sanoa mitään tarkkoja lukuja, vaihtelee varmaan 2200e-2600e/kk. Henkilökuntaedut on sidoksissa nettohintoihin, ei hintalapussa lukeviin hintoihin. Mitään ale% ei voi sanoa.
Hyvä myyjä EI ole synonyymi sanalle hyvä osastopäällikkö.
Taitaapa Gigantti olla sellainen yritys, jossa vain huippumyyjiä arvostetaan, eikä niitä oikeasti ahkeria työntekijöitä.
Ylenemismahdollisuuksia hehkutetaan rekrytoinnissa, mutta totuus on aivan toinen.
Pomon nuoleskelijat vain etenevät urallaan ja saavat palkankorotuksia.
>Mitä eroa on huppumyyjällä ja ahkeralla työntekijällä???? Toisin sanoen minun mielestä AHKERA työntekijä ei ole ahkera jos ei saa myytyä tuotteitä. T: KTM
Tarkoitin ahkeralla sellaista myyjää, joka tekee muutakin myyjän työhön KUULUVAA työtä. Eli pallaa, hyllyttää ja siivoaa.
Helppo olla listan kärjessä, jos vain myy. On helppo myydä, kun toiset ovat tavarat hyllyyn laittaneet ja siivonneet paikat.
Minunlaiseni osastojen työmyyrät eivät saa riittävästi arvostusta.Se oli pointtini.
Etkös ole kuullut että firmojen henkilökunta-edut ovat "top secret" kamaa... Ei niitä kerrota netissä ;)