uusi vauva

kirjoitin odottajat palstalle tän kysymyksen ja kukaan ei ainakaan vielä oo vastannut??? Eikö muka löydy ketään jolla olis ollut sama tilanne joskus tai nyt??
Olen äitiyslomalla vakituisesta työpaikasta lapsi 3kk ja jään hoitovapaalle kun äippäloma loppuu. Menetänkö rahallisesti mitä mikäli suoraan hoitovapaalta jään uudestaan äitiyslomalle? Miten esim. lomat? kertyykö taas uuden äitiysloman ajalta normaalisti? Kiitos mikäli jollakin on fakta tietoa, arvailu vastauksia en kaipaa koska itsellänikin jokin käsitys mutta en oo varma!
2466
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Tänä vuonna on tullut tähän asiaan muutos eli jos jää hoitovapaalta uudestaan äippälomalle käymättä välillä töissä, saa saman pv-rahan kuin mitä sai silloin ekalla kerralla. Aiemminhan putosi peruspv-rahalle. Jos haluat asiaan varmistuksen, soita Kelalle tai surffaille nettisivuilla, mutta näin minä ainakin olen asian ymmärtänyt.

Äänestä
  • Niin ja tuossakin on kyllä joku aikaraja, olisko joku että edell. lapsen oltava tietyn ikäinen max. että tulot edelleen lasketaan samoista kuin mitä edellisen lapsen kohdalla. Kelan sivuilta en löytänyt tästä asiasta tietoa, mutta soitappas kelalle. :)

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Nimetön kirjoitti:

kirjoitin odottajat palstalle tän kysymyksen ja kukaan ei ainakaan vielä oo vastannut??? Eikö muka löydy ketään jolla olis ollut sama tilanne joskus tai nyt??
Olen äitiyslomalla vakituisesta työpaikasta lapsi 3kk ja jään hoitovapaalle kun äippäloma loppuu. Menetänkö rahallisesti mitä mikäli suoraan hoitovapaalta jään uudestaan äitiyslomalle? Miten esim. lomat? kertyykö taas uuden äitiysloman ajalta normaalisti? Kiitos mikäli jollakin on fakta tietoa, arvailu vastauksia en kaipaa koska itsellänikin jokin käsitys mutta en oo varma!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu