Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Jos kunnat

    säästää palkkamenoissa,luulisin että olisi edullisinta pyörittää laitoksia minimimäärällä sairaanhoitajia ja lähihoitajia.Lisätä keikkatyövoimaa ja käyttää työkkäreistä puolen vuoden pakkotyövoimaa.Vaikkei olisi yhtään sairaanhoitajaa paikalla heidät korvataan helposti lähihoitajilla ja lähihoitajat ovat korvattavissa helposti laitosapulaisilla.Jos laitoksessa on esim.7 osastoa kaikissa 1 yövuorolainen riittää kuulemma että 1 on näistä koulutettu lähihoitaja.Meitä kusetetaan niin että tukka lähtee ettetekö vielä huomaa sitä ?Hallinnollisiin tehtäviin kunnat lisäävät pikkupomomoja välistävetäjiksi kiivaaseen tahtiin,ja jos heiltä jotain tiedustelee ovat he ihan kuutamolla.Minusta tämä soppa kiehuu kohta ihan yli äyräitten.
    1178
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    itse ainakin hyppäsin pois moisesta hullunpyörästä............

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    haluavat kirjoitti:

    säästää palkkamenoissa,luulisin että olisi edullisinta pyörittää laitoksia minimimäärällä sairaanhoitajia ja lähihoitajia.Lisätä keikkatyövoimaa ja käyttää työkkäreistä puolen vuoden pakkotyövoimaa.Vaikkei olisi yhtään sairaanhoitajaa paikalla heidät korvataan helposti lähihoitajilla ja lähihoitajat ovat korvattavissa helposti laitosapulaisilla.Jos laitoksessa on esim.7 osastoa kaikissa 1 yövuorolainen riittää kuulemma että 1 on näistä koulutettu lähihoitaja.Meitä kusetetaan niin että tukka lähtee ettetekö vielä huomaa sitä ?Hallinnollisiin tehtäviin kunnat lisäävät pikkupomomoja välistävetäjiksi kiivaaseen tahtiin,ja jos heiltä jotain tiedustelee ovat he ihan kuutamolla.Minusta tämä soppa kiehuu kohta ihan yli äyräitten.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu