Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Vahvemman oikeus

    Miksi vartiointialan työehtosopimusta tulkitaan aina työnantajan ehdoilla ja eduksi.Laki on niin kuin se luetaan.

    On olemassa vain yksi oikeus: Rikaan oikeus !
    2682
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    "Miksi vartiointialan työehtosopimusta tulkitaan aina työnantajan ehdoilla"

    Koska työoikeus lähtee siitä, että työnantajalla on ensisijainen oikeus tulkita työehtosopimusta.

    Luottamusmies ja liitto voivat puuttua asiaan vasta, kun tätä sopimusta tai lakia rikotaan.

    Äänestä

    Koska voitto on pääasia, tulos tai ulos! se joka palkkaa pyytä se työnantajaa vihaa !

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Benjamin kirjoitti:

    Miksi vartiointialan työehtosopimusta tulkitaan aina työnantajan ehdoilla ja eduksi.Laki on niin kuin se luetaan.

    On olemassa vain yksi oikeus: Rikaan oikeus !

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu