Te ketkä olette henkilöstövuokrausyritysten kautta tehneet ravintola-alan töitä (lähinnä salipuolen ihmiset) minkä yrityksen listoilla olette olleet ja minkälaisia töitä olette niitä kautta saaneet?
Kun olette saaneet työkeikan niin miten teidät on perehdytetty työpaikalla hommiin? Miten hyvin olette päässeet heti töihin kiinni? Itse alan nyt tekemään keikkahommia ja pelottaa juuri tuo miten osaan tehdä hommia ihan uudessa paikassa aina mistä en tunne ihmisiä, en tiedä talon tapoja ym...
Kun olette saaneet työkeikan niin miten teidät on perehdytetty työpaikalla hommiin? Miten hyvin olette päässeet heti töihin kiinni? Itse alan nyt tekemään keikkahommia ja pelottaa juuri tuo miten osaan tehdä hommia ihan uudessa paikassa aina mistä en tunne ihmisiä, en tiedä talon tapoja ym...
Vastaukset 5
Vanhimmat
Hei =) Olen tehnyt staffpointin kautta jo toista vuotta keikkatöitä. Alussa oli hieman vähemmän vuoroja, mutta kun sai kiinnityksiä paikkoihin niin siitä lähtien on alkanut olla enemmän vuoroja ja usein ihan paikan päältä saan vuoroja, eli en välttämättä ota niitä rekryn kautta vaikka maksaakin palkan..
Perehdytys on paljolti kiinni siitä minne keikkaa menee tekee.. Jotkut perehdyttää hyvin, jotkut taas ei ja melkeinpä aina joutuu tuollaisissa paikoissa itse pärjäämään.. Se vaatii kieltämättä aika paljon kärsivällisyyttä. Mutta sitten kun talo tulee tutuks, eli jos teet useemmin keikkaa samas paikas, niin olen huomannut että sillon ne vakkaritkin alkaa ns. arvostamaan sua, koska oot jaksanut omin päin yrittää ja oppinut itse =)
Joskushan vakkareil on sellainen asenne et "taas joku extratyöntekijä...", mut ei sitä kannata pelästyy. Jos osaa hommansa ja on positiivinen niin kaikki sujuu hyvin.
Eipä tässä mitään ihmeenpiä ollut mutta tälläista mulla.. Joo ja teen ihan kaikenlaista tarjoilua, koulutusta ei ole.. ainakaan vielä ;)
Hgissä parin kolmenkin firman kautta ja aika paljon oli samoihin paikkoihin keikkoja. Kun oli ns. "hyvä tekijä", meni ajoissa jne. pyysivät usein nimeltä tilatessaan ekstrahenkilöä ja joskus sovittiin vuoroja ihan ravintolassa suoraankin.
Vaatii tiettyä asennetta, mutta kyllä sitä kummasti pärjää, jos on perusasiat hallussa. Aikas helppoa se on. No, ruokalistaa nyt ei välttämättä 15 min. pikakurssilla / perehdytyksellä ulkoa opi, mutta kyllä asiakkaat antavat anteeksi pikku mokatkin. Se hymy ja oikea asiakaspalveluasenne on tärkein.
Rohkeasti vaan. Kyllä minuakin ekoilla kerroilla jännitti, mutta olen kai vähän "hullunrohkea ja menen vaikka suden suuhun".
Tsemppiä sinulle!
tein Restomaxin kautta
Palveluavun (maksoi hiukan huonommin)
Helsinki Bq Service (ei taida olla enää)
Seure (keittiökeikkoja)
Nyt hain myös Capital Restaurant Servicelle...
Mä oon tehnyt varamiespalvelun kautta ja nyt olen crs:n listoilla (tosin tällä hetkellä en ole aktiivityöntekijänä). Eipä ole kummemmin perehdytetty, osoitettu vaan mitkä hommat mulle kuuluu. Keikkoja tuli silloin kun olin aktiivisena työntekijänä joka päivälle jos niin halusin, useasti saman firman paikkoihin. Mulla on aina miltei uneton yö, kun olen menossa uuteen paikkaan. Ei mua eniten jännitä se osaanko tehdä, vaan ne tyypit enemmänkin. Mutta aina on ollut mukavaa porukkaa, ja mä olen kuitenkin aikas puhelias, tuun hyvin juttuun eri immeisten kans ja uskallan kysyä, jos en tiedä. Ennemmin kysyn, ku teen omin päin, päin h******ä. Mukavinta keikkailussa on se, et saa itse päättää, milloin lomailee.
Minua jotenkin tuo kassan käyttö pelottaa. Varmasti nuo työt menee ihan ok koska on koulutus ja jonkin verran työkokemusta takana. Oletteko te osanneet miten hyvin käyttää kassaa ennen uuteen paikkaan menoa? Miten pian sen olette oppineet? Onko työpaikoilla opetettu extroillekkin kassa?