mitä

lääkärintodistuksessa kun käy työterveystarkastajalla? Mitkä asiat siinä tulee esille? Tuleeko diagnoosit esille, en halua että työnantajani saa selville että olen sairastanut masennusta ja ottanut kolmekin kertaa lääkkeitä yliannostuksena(valitettavasti) hätähuuto piti tehdä ihan väärällä tavalla. En ole masentunut enää. Lisäksi olen saanut epilepsia diagnoosin, kun on muutamia kertoja käynyt alkoholia liikaa ottaessa jotain nykimisiä ja kerran olen purrut huuleen yöllä tolkuttomassa humalassa. Miten noin helposti lätkäistään epilepsia diagnoosi, Roikkuuko se aina perässäni vaikka lääkitys lopetettaisiinkin. Alkoholia otan todella harvoin nykyään enkä juo humalaan asti. Työskentelen vanhusten parissa ja opiskelen siinä samalla lähihoitajaksi.
2264
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

eli siinäpä se lyhyesti ja ytimekkäästi..

Äänestä
  • Työnantajan ei ole mahdollista päästä käsiksi mihinkään tällaisiin tietoihin. Eikä niitä diagnooseja laiteta siihen todistukseen.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


lukee kirjoitti:

lääkärintodistuksessa kun käy työterveystarkastajalla? Mitkä asiat siinä tulee esille? Tuleeko diagnoosit esille, en halua että työnantajani saa selville että olen sairastanut masennusta ja ottanut kolmekin kertaa lääkkeitä yliannostuksena(valitettavasti) hätähuuto piti tehdä ihan väärällä tavalla. En ole masentunut enää. Lisäksi olen saanut epilepsia diagnoosin, kun on muutamia kertoja käynyt alkoholia liikaa ottaessa jotain nykimisiä ja kerran olen purrut huuleen yöllä tolkuttomassa humalassa. Miten noin helposti lätkäistään epilepsia diagnoosi, Roikkuuko se aina perässäni vaikka lääkitys lopetettaisiinkin. Alkoholia otan todella harvoin nykyään enkä juo humalaan asti. Työskentelen vanhusten parissa ja opiskelen siinä samalla lähihoitajaksi.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu