Hoitajat itse syyllisiä

Tiukempi linja liittotasolla. Aivan kuin bussikuskeilla. Paperimiehiin ei voi verrata, koska tuotantoa hoitoalalla ei voi siirtää ulkomaille. Siis osa-aikaisten määrään jokin yläraja.

Toiseksi! Hoitajat!!! Ymmärtäkää nyt, että teidän pitää noudattaa työehtosopimusta. Ei enää virkamatkoja ilman päivärahaa etc...
4542
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Lakkoilu kun ei tällä alalla auta (jos sitä meinaat), kun jotkut joutuvat olemaan kumminkin duunissa. Nyt jo mennään osastoilla minimi miehityksillä, eli jos lakkoon ryhdyttäisiin, niin se ei käytännössä juuri näkyisi työpaikoilla.

Äänestä
  • Ei tartte mennä lakkoon. Esimerkiksi nykymarkkinoilla riittäisi hyvin pitkälle, että hoitajat kieltäytyisivät tekemästä ylitöitä ja muutenkin lakkaisivat ottamasta mitään ylimääräistä kontolleen.

    Mutta ei, uhrimielellään mennään ja sitten itketään, kun työkaverin toisen perään paukahtaa burnout lomilleen tai muuten vaihtaa alaa, jäljellejäävien jäädessä tekemään poistuneiden

    Äänestä

  • popo kirjoitti:

    Ei tartte mennä lakkoon. Esimerkiksi nykymarkkinoilla riittäisi hyvin pitkälle, että hoitajat kieltäytyisivät tekemästä ylitöitä ja muutenkin lakkaisivat ottamasta mitään ylimääräistä kontolleen.

    Mutta ei, uhrimielellään mennään ja sitten itketään, kun työkaverin toisen perään paukahtaa burnout lomilleen tai muuten vaihtaa alaa, jäljellejäävien jäädessä tekemään poistuneiden

    ihan niinku me haluttais niitä "ilmasia" töitä tehdä. Mutta kun pakkohan ne työt on tehdä!!! Eri asia jos työn kohteena olis esine, niin olis ihan sama vaikka ei tulis niin hyvin tehtyä, mutta kun meillä on käsissä ihmisiä, joiden henki on parhaimmillaan hoitajan käsissä. Ei siinä voi sanoo että sori, kahvitunti alkaa tai työaika loppuu. Jonkun on tehtävä työ. Toivois vaan että päättäjät huomais palkata meitä lisää ennen kun hyvästä terveydenhuollosta on vaan savu jäljellä. Siihen suuntaanhan tää on menossa.

    Äänestä

  • hoitaja kirjoitti:

    ihan niinku me haluttais niitä "ilmasia" töitä tehdä. Mutta kun pakkohan ne työt on tehdä!!! Eri asia jos työn kohteena olis esine, niin olis ihan sama vaikka ei tulis niin hyvin tehtyä, mutta kun meillä on käsissä ihmisiä, joiden henki on parhaimmillaan hoitajan käsissä. Ei siinä voi sanoo että sori, kahvitunti alkaa tai työaika loppuu. Jonkun on tehtävä työ. Toivois vaan että päättäjät huomais palkata meitä lisää ennen kun hyvästä terveydenhuollosta on vaan savu jäljellä. Siihen suuntaanhan tää on menossa.

    Kyllä lisätöistä on lupa kieltäytyä ja mikäli muutosta haluat, joutuu sitä empatiaruuvia vähän kiristämään. Toisin sanoen sä voit grillata itsesi vapaaehtoisella ylityökuormalla loppuun asti, ja sitten kun katselet maailmaan burn out vapaillasi, niin voit kysyä että kannattiko.

    Toisin sanoen muutos tulee ikävä kyllä vain rähinän kautta pelkään ma. Ja niin kauan, kun hoitajista suurin osa hoitaa työnsä uhrimielellä ei ole pelkoa, että työantaja resurssoi tähän leikkiin yhtään enempää kuin on pakko.

    Minkä takia luulet, että lääkäreiden palkkaprogressio on sitä mitä se on, tai miksi lääkäri tienaa tätä nykyä kolmee kertaa sen, mitä hoitaja, joka monessa paikassa jo hoitaa lääkäreiltä siirrettyjä tehtäviä ilman erillistä korvausta? Juuri siksi, että hoitajat lähtevät kuin lammaslauma mukaan sitä mukaan, kun työnantaja puhaltaa pilliin. Lääkärit pelasivat hetken sikaa, ja se kannatti.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Florence N kirjoitti:

Tiukempi linja liittotasolla. Aivan kuin bussikuskeilla. Paperimiehiin ei voi verrata, koska tuotantoa hoitoalalla ei voi siirtää ulkomaille. Siis osa-aikaisten määrään jokin yläraja.

Toiseksi! Hoitajat!!! Ymmärtäkää nyt, että teidän pitää noudattaa työehtosopimusta. Ei enää virkamatkoja ilman päivärahaa etc...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu