Mitä laki sanoo asiasta kuin:
Äitini on ollut Lassila&Tikanojalla töissä puolisen vuotta ja on menettänyt työnsä vuoksi terveyden, käsi ei enää pelaa ja ei voi nukkua öitään, mutta töihin on silti mentävä ja L&T:n oma lääkäri väittää ettei äitini kädessä ole mitään vikaa?! Ja heille ei kuulemma kelpaa kenenkään muun lääkärin analyysi terveydentilasta.
Tänään äitini lähti töihin ja joutuu tekemään jotain todella raskasta jonkin koneen kanssa jota ketään muu ei hallitse, hän pelkää kätensä käyvän pahastikin. Eli jos jotain käy niin onko Lassila&Tikanoja velvollinen korvaamaan leikkaukset sun muut kulut?
Tietääkö joku mistä saisi tietää enemmän oikeuksistaan, missä todella autetaan? Äitini on meinannut tapattaa itsensä niiden kusipäiden takia.. en kestä enää katsoa sivusta!
KIITOS!
Äitini on ollut Lassila&Tikanojalla töissä puolisen vuotta ja on menettänyt työnsä vuoksi terveyden, käsi ei enää pelaa ja ei voi nukkua öitään, mutta töihin on silti mentävä ja L&T:n oma lääkäri väittää ettei äitini kädessä ole mitään vikaa?! Ja heille ei kuulemma kelpaa kenenkään muun lääkärin analyysi terveydentilasta.
Tänään äitini lähti töihin ja joutuu tekemään jotain todella raskasta jonkin koneen kanssa jota ketään muu ei hallitse, hän pelkää kätensä käyvän pahastikin. Eli jos jotain käy niin onko Lassila&Tikanoja velvollinen korvaamaan leikkaukset sun muut kulut?
Tietääkö joku mistä saisi tietää enemmän oikeuksistaan, missä todella autetaan? Äitini on meinannut tapattaa itsensä niiden kusipäiden takia.. en kestä enää katsoa sivusta!
KIITOS!
Vastaukset 6
Vanhimmat
"Äitini on ollut Lassila&Tikanojalla töissä puolisen vuotta ja on menettänyt työnsä vuoksi terveyden, käsi ei enää pelaa ja ei voi nukkua öitään, mutta töihin on silti mentävä"
Mikäs pakko sinne muka on mennä, jos terveys ei kestä? Eivät varmasti tule äitiäsi raudoissa töihin hakemaan, jos tämä jää kotiin.
"L&T:n oma lääkäri väittää ettei äitini kädessä ole mitään vikaa?!"
No lääkäreillähän on useinkin erilaisia näkemyksiä asioista. Ei muuta kuin toiselle lääkärille.
"Ja heille ei kuulemma kelpaa kenenkään muun lääkärin analyysi terveydentilasta."
No tuohan on pelkästään työnantajan päänsärky. Kyllä ihminen saa käydä millä lääkärillä itse haluaa, ja jos työnantaja haluaa välttämättä vielä omankin lääkärinsä tuota tutkivan, on työnantajan kustannettava kaikki työnantajan lääkärillä käymisestä syntyvät matka ym. kulut, jos siis on itse omalla kustannuksellaan jo jossain muualla käynyt.
Ja mitä helvettiä työnantaja muka tekee jollain analyysillä äitisi kädestä? Eipä tuolla oikeuskäytännön perusteella ole mitään merkitystä ainakaan sairausajan palkanmaksun kannalta, vaikka työnantajan lääkäri olisikin eri mieltä, jos työntekijällä on miltä tahansa muulta lääkäriltä työkyvyttömyyslausunto.
"Tänään äitini lähti töihin ja joutuu tekemään jotain todella raskasta jonkin koneen kanssa jota ketään muu ei hallitse, hän pelkää kätensä käyvän pahastikin."
Hallitseeko äitisi tuon koneen käytön, ja onko terveydentilansa puolesta kykenevä sen käyttämiseen? Jollei, on hänellä jo työturvallisuuslainkin mukaan oikeus ja velvollisuus pidättäytyä kyseisestä työstä, ja ilmoitettava siitä työnantajalle välittömästi.
"Eli jos jotain käy niin onko Lassila&Tikanoja velvollinen korvaamaan leikkaukset sun muut kulut? "
Toki työnantaja tai paremminkin tämän vakuutusyhtiö vastaa työtapaturmien hoidosta.
"Tietääkö joku mistä saisi tietää enemmän oikeuksistaan, missä todella autetaan?"
Työpaikan työsuojeluvaltuutetulta ja -asiamieheltä, luottamusmieheltä ja työsuojelupiiristä.
"Äitini on meinannut tapattaa itsensä niiden kusipäiden takia.. en kestä enää katsoa sivusta! "
No mitä ihmettä äitisi tuommoisessa työpaikassa enää tekee?
alistuu tollaiseen? Otappa ja soita tai mene käymässä siinä firmassa ja huuda päin naamaa totuuksia, ei tollasta tarvi katella, tee tutkintapyyntö viranomaisilta tosta asiasta, äitis on sitte liian alistuva että menee tuohon paikkaan. Jos ite saisin tollasta kohtelua niin kyllä kengänkaviot kopsahtais, haistattaisin vitut päin naamaa ja lähtisin kävelemään, turha hyppiä nenille. Tuollai oon tehnyt monesti, en työasioissa vaan tilanteissa jossa on vastaavaa alistamista, suorat sanat päin näköä ja muiden kuullen.
voihan aina irtisanoa itsensä. toisaala noin sairasta ihmistä ei kyllä kukaan ota enää töihin.
äitisi ilmeisesti haluaa vain hoitoa kädellensä ja sairaslomaa.
käyköön vaikka terveyskeskuksen päivystyksessä illalla, silloin ei varmaankaan ole käytettävissä työnantajan määräämä lääkäri.
laillisesti voidaan vaatia käymään työnantajan kustantamassa lääkärissä, vaan kun ei aina ole pääsyä sinne.
suomessa ei lääkärit kumoa toistensa kirjoittamia sairasloma tai hoitoon ohjaus todostuksia.
Äitini on aina ollut alistuvaa tyyppiä ja yrittää viimeisillään voimillaan hoitaa hommat loppuun ja on ollut L&T:n parhaita työntekijöitä, vieläkin raataa vaikka käsi melkein käyttökelvoton. En voi selittää äidin käyttäytymistä, hän on niin sisäänpäinkääntynyt ja masentunut. Yritän vain auttaa häntä. Ja joku täällä kommensikin tuosta uudesta työhönotosta, ketään ei suostu ottamaan sairasta ihmistä töihin ja vielä sellaista joka on täyttänyt yli 50 v. L&T:n hommat tehneet äidistäni sairaan ja heidän olisi velvollisuus se myös hoitaa kuntoon.
Ei mitään, kiitos kaikille teille.. asia loppuun käsitelty siis..
Meilläkin joskus puhuttu, että pitäisi käyttää omaa lääkäriä ja kerran otinkin sen puheeksi terveyskeskuksessa. Arvatkaa mitä terveyskeskuslääkäri sanoi. Mikä minä sitten olen. Minä olen sinun lääkärisi. Hän oli nähkääs meidän alueen lääkäri. Jokaisella on tosiaan oikeus käydä lääkärillä, missä tahtoo ja jos työnantaja tahtoo, niin se voi käyttää työntekijän sen lisäksi omalla lääkärillään.
"ja jos työnantaja tahtoo, niin se voi käyttää työntekijän sen lisäksi omalla lääkärillään."
Kyllä. Tietysti työnantajan kustannuksella.